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「仕事も大事。でも、子どもはもっと大事。」
その気持ちを、ちゃんと分かってくれる職場です。
子育てと両立しながら
調理師資格をムリなく活かせる働き方、はじめませんか？
「久しぶりの仕事復帰で不安」
「急な呼び出し、迷惑にならないかな…」
そんな心配、ここでは必要ありません。
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【子育て中の方に選ばれる理由】
1）家庭優先でOKなシフト体制
・週5日～勤務OK
・扶養内勤務の調整も可能
・お子さんの発熱、学校行事も柔軟対応
「お互いさま」が当たり前の職場なので、
無理せず続けられます。
2）ブランクがあっても安心スタート
調理師資格があれば、
介護施設や集団調理の経験は問いません。
丁寧な研修があるので、
少しずつ感覚を取り戻せます。
3）子育て経験者が多い、理解ある職場
在籍スタッフの多くが
子育て中・子育て経験者。
「分かるよ、その気持ち」
そんな会話が自然に飛び交う、
あたたかい雰囲気です。
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＼株式会社シバフードサービスについて／
『安全・安心でおいしく楽しい食事の提供』
をモットーに、
スタッフ一人ひとりが誇りを持ち、
「笑顔を創り出す食事」にこだわっています！
▼ホームページはこちら
https://www.shibafood.com/
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■お仕事内容
下永谷にある介護施設「芙蓉苑」での調理業務です。
・下ごしらえ、仕込み
・献立に沿った調理
（カット済み食材中心で負担少なめ）
・ご飯・汁物の準備
・盛り付け、配膳、片付け
家庭料理の延長で始められる内容なので、
久しぶりのお仕事でも安心です。
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「今は家庭が一番」
それでも、資格を活かして少し働きたい。
そんなあなたを、私たちは歓迎します。
まずは話を聞くだけでも大丈夫です。
お気軽にご応募ください。
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【必須資格】
・調理師
※性別・学歴・年齢は不問！
※未経験やブランクがある方も歓迎！
▼下記に当てはまる方にピッタリ♪
・もくもく作業が好きな方
・主婦（夫）の方
・家庭と仕事を両立したい方
・ブランクからの復帰
・家庭や子育てと両立したい方
・空いているスキマ時間を活かしたい方
・子育てがひと段落した方
▼下記の経験が活かせます♪
・家庭で料理をする方
・スーパーでのお惣菜作り
・レストランやカフェなどの飲食店
・学校給食センター
・保育園や幼稚園
・高齢者施設や老人ホームでの経験
・社員食堂や企業内食堂
シフト制
①05:00～14:00（休憩1時間）
②10:30～19:30（休憩1時間）
※実働8時間
＼週5日～勤務になります！／
・個人のシフトによる
└週5日～の勤務になります
・年次有給休暇（法定通り）
■ シフト勤務
└1ヶ月ごとのサイクル
└シフト開始の14日前にシフト提出
└シフト開始の7日前にシフト確定
「下永谷駅」より徒歩4分
基本給：時給 1500円
【各種手当】
・交通費：一部支給
（全額支給：片道2km以上が対象）
・昇給：50円～/h
・賞与：年2回（6月・12月）
【福利厚生】
・社会保険完備（法定通り）
┗健康保険
┗厚生年金
┗雇用保険
┗労災保険
・定年：上限60歳
・再雇用：上限65歳
・正社員登用あり
・職員紹介制度：1万円支給
・車/マイカー通勤OK（要相談）
・自転車通勤/バイク通勤OK
・無料駐車場あり
・インフルエンザ予防接種、健康診断
・熱中症対策：ドリンク支給
・まかない付き（1食80円）
・制服貸与（夏：半袖、冬：長袖）
・病院内食堂
・休憩室
└個人のロッカー
・箱根の保養所（2か所）
└職員＋そのご家族もOK！
・髪色・髪型自由
・ノーメイクOK
・Wワーク、扶養内勤務可能
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
受動喫煙対策： 屋内禁煙
＼お気軽にお問い合わせください♪／
■ TEL：045-312-2780
（採用担当あて）
・面接
↓
・内定通知
※面接後2～3日以内に合否のご連絡
↓
・入社手続き
皆様のご応募お待ちしております♪
法人名：株式会社シバフードサービス
