勤務住所:〒105-0014 東京都港区芝2-9-10 ダイユウビル2階 /株式会社長谷工シニアウェルデザイン 本社
沿線・最寄駅:都営三田線 芝公園駅 徒歩6分
JR山手線・京浜東北線 浜松町駅 徒歩11分
JR山手線・京浜東北線 田町駅 徒歩12分
職種給与・労務業務(人事スタッフ)
地域東京
雇用形態正社員
給与月給:250,000円~270,000円 ※詳細は待遇欄に記載
正社員
年間休日124日でプライベートとも両立しやすい!給与・労務担当スタッフ(人事スタッフ)
〒105-0014 東京都港区芝2-9-10 ダイユウビル2階 /株式会社長谷工シニアウェルデザイン 本社
都営三田線 芝公園駅 徒歩6分
JR山手線・京浜東北線 浜松町駅 徒歩11分
JR山手線・京浜東北線 田町駅 徒歩12分
☆東証プライム上場!
長谷工グループが運営する
給与・労務担当スタッフ
(人事スタッフ)募集☆
【仕事内容】
1700名程度の従業員が在籍しており、6名で分担し
勤怠管理・入退社・社保の手続きを行っていきます
具体的には...
・勤怠システム管理、給与計算、年末調整業務
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- 20代~40代のスタッフが活躍中!
- スタッフ同士の連携がとれているので働きやすさには自信あり!
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- 東証プライム市場上場の長谷工コーポレーションのグループ会社です
- 従業員を支えるバックオフィス業務に興味がある方や
給与計算や労務、社会保険等の専門分野に興味がある方も大歓迎!
※ハローワークにも求人掲載中です
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ご興味をお持ちいただけましたら、
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03-5427-3172までお問い合わせください!
(ご相談のお電話もお気軽に!)
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資格:不問
経験:不問(給与計算・労務管理業務経験者歓迎)
※簡単なPC操作(Word・Excel)ができる方
※定年65歳
- 応募フォームよりお申込(担当者よりご連絡差し上げます)
9:00~18:00
※休憩60分
月給:250,000円~270,000円 ※詳細は待遇欄に記載
・基本給:220,000円~240,000円
・職務手当:20,000円
・処遇改善手当:2,500円
・処遇改善調整金:7,500円
【別途支給手当】
・通勤手当:全額支給
■昇給あり
前年度実績:1ヶ月あたり0円~5,000円
■賞与:年2回
前年度実績:計3.00ヶ月分
健康、医療
社会保険完備、長谷工健康保険組合、健康診断(一般健診・生活習慣病健診)、脳ドック(受診対象年齢規定あり)、レディースドック(乳がん・子宮頸がん)、PET検査(指定受診対象年齢あり)インフルエンザ予防接種(会社全額負担)、受動喫煙対策あり(室内禁煙)
制度
従業員持株会、退職金制度(3年以上勤務)、長谷工グループ企業型確定拠出年金(DC)制度、
GLTD制度(Group Long Term Disability)、定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり(70歳まで)
慶弔
傷病手当金、出産手当金、出産育児一時金、介護休業給付金(93日まで)、育児休業給付金、結婚祝金、出産祝金
自己啓発、キャリア支援
実務者研修費用全額会社負担(社内規定あり)、資格取得支援制度(介護福祉士、介護支援専門員)
受験料会社負担(介護福祉士、介護支援専門員、衛生管理者、防火管理者、終活カウンセラー2級)
研修制度(入社時/3ヶ月/半年後研修、ケアマスター講座、介護技術研修、役職研修など)
教育(BS制度、入社半年後面談など)
その他
食事社員価格(社食)、制服貸与、住宅手当(社内規定あり)、奨学金返還支援制度(社内規定あり)
マイカー通勤可(施設内駐車場使用不可。外部駐車場料金の半額を会社負担)、保養所(全国11ヶ所)
年間休日124日(月公休:10~11日)
交替シフト制(1ヶ月単位の変形労働時間制)
有給休暇(法定通り)
産前産後休業、配偶者出産休暇、育児・介護休業、看護・介護休暇
慶事休暇、弔引休暇
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