ベンチャー企業 / 女性管理職登用実績あり / 試用期間あり
■仕事内容■
当社が運営するインテリア・生活雑貨のオンライン店舗で、
お客様の暮らしを彩る商品の選定、商談、仕入れなどの業務全般をお任せします。
あなたのセンスと経験を活かし、ヒット商品を生み出す重要な役割です。
【お任せする具体的な業務内容】
１商品選定・商談・仕入れ
既存のメーカー様が取り扱う豊富な商品の中から、
当社EC店舗のコンセプトに合った魅力的な商品を選定。
条件交渉や発注などの商談・仕入れ業務を行います。
２販売戦略の企画立案
仕入れた商品を「どう売るか」を考えるのもバイヤーの重要な仕事です。
ECのマーケティング担当者と連携し、
季節に合わせた特集ページやキャンペーン、
SNSでのプロモーションなどを企画。
商品の魅力を最大限に引き出し、お客様の購買意欲を高めます。
３商品ページ制作のディレクション
商品ページ制作担当者に、商品の特徴やアピールポイントを伝え、
魅力的なページ作りを指示・監修します。
４新規メーカー開拓
国内外の展示会に足を運び、
まだ世に知られていない新しいメーカーや魅力的な商品を発掘します。
あなたの目利きで、次のヒット商品を見つけ出してください。
【多様なコンセプトと商品、そしてチームでの成功体験】
当社では、ナチュラル、モダン、北欧風など、
多数のコンセプトに基づいたEC店舗を展開しています。
そのため、店舗ごとに異なるターゲット顧客を意識した、多角的な商品選定が可能です。
社内では、マーケティング担当者や商品ページ制作担当者と常に連携を取り、
チーム一丸となって「売れる仕組み」を創り上げています。
あなたの選んだ商品が、
チームの力で大ヒット商品へと育っていく過程は、
何物にも代えがたい達成感を味わえます。
未経験OK
大学卒以上 / 未経験OK
＜大卒以上／業界経験者歓迎！＞
あなたの経験を活かし、ECバイヤーとしてさらにキャリアアップしませんか？
【必須条件】
※以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・営業（業界不問、法人・個人・ルート営業など問いません）
・小売業での販売・店舗運営経験
・バイヤーとしての実務経験
・ネットショップ（ECサイト）の運営経験
【歓迎要件】
顧客折衝（商談やカスタマーサポート）経験をお持ちの方
家庭用品や雑貨業界での実務経験をお持ちの方
ECサイトのマーケティング経験をお持ちの方
データ分析に基づいた商品企画や販売戦略の立案経験をお持ちの方
★ご自身の経験を活かし、当社のEC事業をさらに成長させてくれる、意欲ある方を募集しています。
欠員補充 / 増員
2名
転勤なし
クラスフィル株式会社
滋賀県栗東市安養寺7-2-22（最寄駅：手原駅）
JR草津線「手原駅」より徒歩15分
車・バイク通勤OK！（無料駐車場完備）
09:00〜18:00
実働時間：8時間/日
月の平均残業時間は9.7時間と、非常に少なめです。
毎週水曜日はノー残業デーを徹底しており、18時に退社しています。
プライベートの時間も確保できる、メリハリのある働き方が可能です。
※給与に月34時間分のみなし残業代を含みますが、
恒常的な残業を推奨するものではありません。
※超過分はもちろん全額支給です。
月給 270,000円 ～ 300,000円 （※想定年収 4,000,000円 ～ 5,000,000円）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 58,000円／月
みなし残業時間 34時間／月
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
※月の平均残業時間9.7時間
■給与改定：年1回
■賞与：年3回（夏期・冬期・決算賞与）
■試用期間：6ヶ月（条件等は変わりません）
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
完全週休2日制・年間休日120日
【休暇・休日】
■休日 土曜・日曜、
■休暇 夏期休暇（9連休）、GW休暇（5連休）、年末年始休暇、リセット休暇（年3日）
■年次有給休暇 初年度10日（前年の取得率70％以上。使い切れずに消滅する分は買い取ります。）
※１時間単位で取得可能。有給取得促進の為の計画有休制度有り。
■毎週水曜日はノー残業デーで18時退社
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 服装自由
✅「滋賀でいちばん大切にしたい会社」認定実績あり
■計画有給制度（有給取得率70％以上）
■各種社会保険制度完備（健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険）
■企業型確定拠出年金（全額会社負担 月10,000円）※入社半年経過後から
■昼食代補助（一か月最大3,780円補助）※入社半年経過後から
■定期健康診断
■育児休業制度（男性取得実績あり）
■介護休業制度
■無料のオンライン医療相談
■ノー残業デー
■社内販売制度（3割～5割引き）
■インフルエンザ予防接種補助
■無料の英会話クラス
■社内表彰制度
■永年勤続者表彰制度
■子供の誕生日はノー残業制度
■サンクスギフト制度（「ありがとう」を伝え合って景品交換！）
■ブラザー・シスター制度
■U・Iターン支援あり
◇STEP1
書類選考（履歴書・職務経歴書）
※郵送もしくはEメールでお送りください。
◇STEP2
一次面接（担当 マネージャー）・社内案内
◇STEP3
最終面接（担当 代表取締役）
