事業所名
カブシキガイシャ ニチイガッカン カシワシテン ヘルス
ケアジギョウブ
株式会社ニチイ学館 柏支店 へルスケア事業部
所在地
〒277-0842
千葉県柏市末広町7丁目3番地 柏第一生命ビル6階
最寄り駅1
JR常磐線・東武アーバンパークライン 柏駅
会社の特長
全国各地に拠点網を持ちきめ細かな介護サービスを提供しています
。在宅系(訪問介護・通所介護・訪問入浴等)及び居住系(グルー
プホーム・有料老人ホーム等)様々なサービスを提供しています。
ホームページ
http://nichiigakkan.co.jp
職種解説
介護職員(グループホーム・有料老人ホーム
)柏支店
【有料老人ホーム】介護を必要とする方が家庭的な雰囲気の中で安心頂ける
ように、24時間体制で介護スタッフが常駐している入居施設です。
食事・入浴・排泄の介助や掃除洗濯などの生活援助、レクリエーション等を
行うお仕事です。
【仕事例】食事・入浴・排泄介助・居室整備・外出介助・レクリエーション
・介護記録作成等 *グループホームは調理も行います。【変更範囲:変更
なし】
必須
介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・介護福祉士
※無資格での応募・入社可。但し就社6ケ月以内に資格取得が必要
〒270-0143
千葉県流山市向小金2-562-1(ニチイケアセンター流山)の
他、千葉県 柏支店管轄内の有料老人ホーム(流山市・成田市)・
グループホーム(柏市)
最寄り駅
(ニチイケアセンター流山)JR常磐線 南柏駅
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
対策方法は就業場所により異なる
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
就業場所により異なります。
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
就業時間2
8時00分〜17時00分
就業時間3
16時00分〜9時00分
時間外労働
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等月80時
間、年720時間まで(月45時間超える回数は年6回まで)
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
4週6休以上 会社のシフトによる
〒277-0842
千葉県柏市末広町7丁目3番地 柏第一生命ビル6階
最寄り駅
JR常磐線・東武アーバンパークライン 柏駅
課係名、役職名
ヘルスケア事業 教育・人材課
担当者(カタカナ)
ナガタ
担当者
永田
FAX
04-7146-3602
Eメール
【従業員数・就業場所地図】ニチイケアセンター流山の情報
【就業場所・転勤範囲】有料老人ホーム:流山市・成田市
グループホーム:柏市
※名称・住所等、詳細はお問い合わせください
【就業時間】就業場所により、時間帯が異なる場合があります
【所定労働時間】月170時間 *試用期間3か月
【有資格者給与】265,000円
(基本給+有資格手当18,000円)
R6年6月、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました。
1入社後、新卒支援手当(R9年6月に5万円支給)もしくは資格
取得支援制度(当社での資格取得相当額支給)いずれか選択
※介護職員初任者研修開講中、内定者割引にて受講可能
2家族愛休暇等、各種休暇制度あり
退職慰労金制度(勤続7年以上支給)あり
3職場見学:随時実施中、希望者はお気軽にお問い合わせください
4応募方法:電話またはEメール、
WEB(マイナビ・Re就活キャンパス)にて受付
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
9.3年
従業員の平均年齢(参考値)
43.1歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
8.0年
従業員の平均年齢(参考値)
27.1歳
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
研修の有無
あり
研修内容
新卒介護職の入社時研修、OJT研修、フォローアップ研修、
支社研修、サービステクニカル研修など(介護事業のみ)
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
当社教育講座受講割引
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
OJT研修、定期面談 等
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
前事業年度の月平均所定外労働時間
6.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.9日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
7.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
7.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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