設立30年以上 / 試用期間あり / 急募！内定まで2週間
■仕事内容
千葉県北西部を中心に、都市ガスの配管工事の施工管理を行うお仕事です。
超高層マンションから一般の戸建て住宅、店舗まで、ガスを安全にお届けするための施工管理を担当していただきます。
■具体的な業務内容
・新築などへの新しいガス管の配管工事の施工管理
・古いガス管の入れ替え工事の施工管理
・施工計画の立案、現場の安全・品質・工程管理
・図面に基づいた施工と、ハウスメーカーや他のインフラ（上下水道など）との調整対応
■未経験でも安心
入社後は、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導します。
基礎からじっくり学べる環境ですので、未経験の方も安心してスタートできます。
■働きやすい環境
現場は取引先ガス会社の供給エリア内（近隣市町村）に限られており、遠方への出張はほとんどありません。
朝は会社に集合し、社用車で現場へ向かいます。
現場の状況に合わせて、自分で1日のスケジュールを組み立てられるため、残業もほとんどありません。
■安定した会社基盤
当社は大手都市ガス会社の指定工事店として、創立63年を迎えました。
地域のインフラを支える企業として、安定した経営を続けています。
■仕事の魅力・ポイント
✅ 未経験歓迎！ 見習い期間は先輩が付き添って丁寧に指導
✅ 資格取得支援あり！ 高圧ガス関連など国家資格も会社全額負担で取得可能
✅ 地域密着の安定企業：千葉県内の近隣現場中心、転勤なし
✅ 手に職がつく仕事：将来も長く活かせるスキルが身につく
あなたのやる気次第で、どんどん成長できる環境です。
努力はしっかり評価し、資格取得や経験に応じて昇給・昇格も実現できます。
■こんな方を歓迎します
・モノづくりや現場仕事に興味がある方
・コツコツ学びながら手に職をつけたい方
・安定した環境で長く働きたい方
・地域に貢献できる仕事がしたい方
既卒・第二新卒歓迎 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
＜業種・職種・社会人未経験、第二新卒歓迎！＞
■普通自動車免許をお持ちの方
※学歴やブランクは不問です。
～下記に当てはまるような方は歓迎いたします！～
□正社員デビューしたい方
□手に職をつけたい方
□周囲と連携して物事を進めるのが得意な方
□景気に左右されない安定した業界で働きたい方
□人間関係の良い会社で働きたい方 など
欠員補充 / 増員
＜1名採用！あなたの“やる気”を応援します＞
ガスインフラの整備や舗装工事など、地域の暮らしを支える仕事を続けて60年以上。
多くのお客様に信頼をいただき、10社の指定工事店として安定的に事業を展開しています。
今回、さらなる成長に向けて新しい仲間を1名募集。
経験よりも、前向きに学ぶ意欲を重視しています。
しっかりした教育体制のもと、あなたを“街のライフラインを支えるプロ”へ育てます！
大東瓦斯工業株式会社
千葉県松戸市小金きよしケ丘4-10-11（最寄駅：北小金駅）
08:00〜17:00
実働時間：8時間/日
8:00～17:00（実働8時間）
※残業は比較的少なく、平均して1日１時間以内となります。
※現場から会社の移動も、勤務時間に含めています。
月給 230,000円 ～ 450,000円 （※想定年収 3,600,000円 ～ 6,400,000円）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 30,000円 ～ 70,000円
みなし残業時間 15時間 〜 25時間
【給与】
月給23万円～45万円＋各種手当＋賞与年2回
※年齢・経験・スキルを考慮のうえ決定します。
※上記金額には**みなし残業代（20時間分／3万6,000円～7万300円）**を含みます。
超過分は別途全額支給します。
＜モデル月収例＞
月収36万8,000円
（内訳：月給28万円＋家族手当1万5,000円〔配偶者＋子2人〕＋住宅手当2万円＋休日出勤手当5万3,000円）
※各種手当・休日出勤手当はすべて別途支給いたします。
【その他手当・待遇】
・家族手当（配偶者：月5,000円／子ども1人につき月5,000円）
・住宅手当（月2万円）
・休日出勤手当（実績に応じて支給）
・資格手当・役職手当あり
・社宅完備
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
4,500,000円 / 入社6年目・32歳
6,100,000円 / 入社11年目・39歳
6,500,000円 / 入社16年目・46歳
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
【休日・休暇】
完全週休2日制（土・日）／年間休日124日！
※現場の進行状況により、月1～3回ほど土曜出勤が発生する場合があります。
その際は休日出勤手当を支給します。
「もう少し稼ぎたい！」という社員の中には、自主的に土曜出勤を希望しているケースもあります。
＜休暇制度＞
・祝日
・ゴールデンウィーク（4日間）
・夏季休暇（4日間）※一部特別有給休暇
・年末年始休暇（8日間）※一部特別有給休暇
・有給休暇（法定通り）
・リフレッシュ休暇（勤続3年以上経過後）
・産前・産後休暇
・育児休暇（男性社員取得実績あり）
・介護休暇
年間休日120日以上を確保しており、プライベートの時間も大切にできる環境です。
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 寮・社宅・住宅手当あり
【待遇・福利厚生】
◆昇給・賞与・手当
・昇給年1回（4月） ※毎年しっかり昇給しています
・賞与年2回（7月・12月） ※昨年度実績：年2回・計2ヶ月分
・時間外手当（超過分全額支給）
・出張手当／役職手当
・家族手当（配偶者：月5,000円／子1人につき月5,000円）
・住宅手当（月2万円）
◆各種制度・保険
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費支給（月3万円まで）
・退職金制度あり
・資格取得支援制度あり
┗ 講習費・テキスト代・受験費用など、業務に必要な資格は全額会社負担！
◆職場環境・働きやすさ
・マイカー通勤OK（駐車場完備）
・制服貸与・社内分煙
・社員旅行あり（年1回・費用会社負担）
・社宅制度あり／住宅手当支給
◆夏季の熱中症対策
当社は夏季の熱中症防止対策に注力しています。
・防爆型空調服の支給
・大型業務用製氷機の設置
・夏季の飲料代補助
・各種熱中症対策グッツの支給など
