【求人のポイント】
✅ 東京都中央区「ワーク・ライフ・バランス推進認定企業」
✅ プライム上場グループの安定基盤
✅ 首都圏（東京・神奈川）中心／直行直帰OK
✅ 体力仕事ほぼなし／管理・調整中心
✅ 有給入社時付与＆取得率70％超
✅ 制服・スマホ・PC貸与／資格手当・退職金あり
✅ ブランクOK／経験を活かして無理なく復帰
【仕事内容】
建築・土木工事の施工管理業務全般。
職人作業ではなく、現場を統括する「監督・管理」ポジションです。
配属先（本社または神奈川支店）により、案件内容や働き方が異なります。
OJTにより段階的に業務を習得でき、ブランクのある方も安心です。
■ 本社勤務
官公庁・民間工事を幅広く担当。首都圏中心の多様な現場で、対応力・調整力を高められます。
■ 神奈川支店勤務
日本冶金工業(株)工場内の固定現場を担当。移動が少なく、安定した環境で働けます。
【主な業務内容】
・安全・品質・工程・原価管理
・関係各所との打合せ・調整
・現場巡回、写真管理、報告書作成
・工程管理、資材発注確認
※経験重視採用／資格取得支援あり
【1日の流れ（例）】
9:00 出社 → 現場巡回 → 休憩 → 打合せ → 書類作成 → 17:30 退社
※残業月20h以内／直帰OK
【キャリアプラン】
■ 〜3年目：担当職（年収410〜500万円）
基礎業務習得＋資格取得
■ 3〜7年目：指導職・専門職（500〜640万円）
中規模案件の主担当＋育成
■ 7年目〜：上級専門職・管理職（640〜800万円）
大規模案件統括・部門マネジメント
※経験・資格・役割により決定
【勤務地】
ナスエンジニアリング株式会社
東京都中央区築地3-17-9（築地駅徒歩圏内）
【通勤可能エリア】（片道1〜1.5時間圏内）
千葉：市川市 など
埼玉：草加市・越谷市 など
東京：大田区 など
神奈川：川崎市・横浜市・町田市周辺
首都圏各地から通勤実績あり。
【必須要件】
建築または土木現場での施工管理・現場監督経験（年数不問）
基本的なPC操作（メール・Excel入力など）
普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎要件】
建築・土木施工管理技士（2級以上）や建築士の資格をお持ちの方
工程管理・安全管理・品質管理いずれかの実務経験
官公庁案件や民間工事の現場管理経験
CADや写真管理ソフトの操作経験
資格取得やキャリアアップに意欲のある方
【求める人材】
資格よりも「現場で培った経験」を活かしたい方
チームワークを大切にし、協力会社との連携を円滑に取れる方
現場を俯瞰して動かす“調整役”として成長したい方
安定基盤のもと、腰を据えて長く働きたい方
ワークライフバランスを保ちながら、管理職を目指したい方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 23日
9:00～17:30
残業：月平均20時間以内／残業代は全額支給
直行直帰OK（現場により勤務時間変動あり）
週休2日制（土日祝＋指定休日）
年間休日：122日
有給休暇：初年度20日（翌年繰越可）
特別休暇：看護休暇、介護休暇ほか
小島新田駅
基本給：月給 23万4000円 〜 25万4000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給234,000円～254,000円
諸手当
資格手当
時間外勤務手当
深夜割増手当・深夜勤務回数手当
通勤手当
昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年2回
※下記はモデル年収／最大年収例です。
※経験・スキル・保有資格・役割により決定します。
未経験・補助クラス：440〜540万円
実務経験あり：540〜640万円
有資格・即戦力層：640〜800万円
管理職クラス：〜900万円も目指せます
【福利厚生】
日本冶金工業健康保険組合加入
社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
退職金制度（毎年基本給積立）
制服・業務用スマホ（iPhone SE）・ノートPC支給
資格取得支援・キャリアアップ制度
チーム体制での業務サポートあり
東京都中央区認証の「ワーク・ライフ・バランス推進認定企業」で、仕事と家庭の両立をサポート
チーム体制で安心して業務に取り組める現場環境
資格取得支援やキャリアアップ制度あり、長く成長できる職場
社会保険完備・退職金制度・各種手当など福利厚生充実
STEP1：書類選考
現場経験や担当案件をもとに選考します。
STEP2：一次面接（現場責任者または採用担当）
経験・希望条件をヒアリング。
マッチすればそのまま条件面談へ進むことも！
STEP3：最終面接（役員または部門長）
配属・待遇を確認し、双方合意で内定。
応募〜内定まで最短2週間以内！
