■未経験からスタート大歓迎
L電気工事士の資格取得をサポート！
L先輩社員は未経験入社8割以上！
■土日休みの働き方を実現！
L完全週休2日制で週末は休み！
LGW・お盆・年末年始も長期休暇！
■勤怠管理の徹底
L早出や残業をタイムカード管理
Lサービス残業は一切なし
【仕事内容】
当社は工場の機械設備を正常に
動かすための装置である、
制御盤の設計・製造・据付工事と
配線工事、メンテナンスを行っています。
【今回の募集する職種の仕事内容】
工場に設置している設備を
正常に動かすための
メンテナンス工事です。
工場内にある
表示灯やパトライトなどを
新しく設置したり、
すでに設置されている機械設備の
交換や修繕を行います。
【現場エリア】
本社を構えている名古屋市や
春日井営業所などから
近場の工場がメインになります。
現場の場所によっては、
直行直帰や早上がりもあります。
【入社後の働き方】
社員の8割以上が
未経験入社だからこそ、
教育ノウハウがしっかり整っています！
現場は2～5名体制で、
必ず先輩社員と一緒に作業。
分からないことは
その場で聞ける環境なので、
未経験でも安心して
技術を身につけられます♪
資格がない方は
現場で作業に慣れながら、
第二種電気工事士の資格を
取得することを目標にしましょう！
募集要項
【会社名】
株式会社日正電機
【募集職種】
設備メンテナンスの電気工事スタッフ/完全週休2日制/土日休み/未経験者の研修制度あり
【応募条件】
▼年齢：～35歳 ※若年層キャリア形成のため
▼学歴：不問
▼経験：不問
▼資格：普通自動車運転免許(AT限定可)必須
▼あると望ましい資格
第二種電気工事士、第一種電気工事士
【勤務地】
本社：愛知県名古屋市天白区中坪町229
【雇用形態】
正社員
【給与】
月給：月給：250,000円～
※年齢・ご家族状況により優遇
※前職の給与をしっかり考慮いたします。
※試用期間3か月(給与変動なし)
【勤務時間】
8:30～17:30
【残業】
月20時間程度
【休憩時間】
90分
【休日】
完全週休2日制（土、日）
【休暇】
▼GW休暇
▼夏季休暇（9日間）
▼年末年始休暇（9日間）
※各休暇5～9日間取得
【福利厚生】
▼雇用保険
▼労災保険
▼健康保険
▼厚生年金
▼公的資格取得支援制度
→第二種電気工事士等の資格
▼自己啓発資格取得支援制度
→第一種電気工事士、2級電気工事施工管理技士等
▼有給休暇
→社員の有休消化率7割以上
▼慶弔休暇
▼制服支給
▼工具支給
▼空調服支給
▼防寒具支給
▼マイカー通勤可
▼引越し費用補助
【年間休日】
118日＋有給休暇
【賞与】
年2回
【交通費】
社内規定額支給
【手当】
▼家族手当
→配偶者：10,000円
子供：5,000円/人
▼役職手当
→主任：30,000円
マネージャー：70,000円
部長：100,000円
▼通勤手当
→15,000円
▼残業手当
▼調整手当
【選考方法】
応募
▼
書類選考
▼
面接
▼
入社
【面接場所】
愛知県名古屋市天白区中坪町229
愛知県春日井市弥生町1552番地
※面接場所は選択可能になります。
【会社特徴】
□■プライベートも充実！■□
週休2日制から完全週休2日制へ
働き方改革を行ったことで、
私生活の時間が増え、
より充実した時間を過ごせます！
仕事とプライベートのメリハリがあり
「無理なく働ける環境」が整っています。
□■将来的にキャリアアップも可能！■□
入社後に
主任、マネージャーなどの
役職を目指すことができます。
主任は3万円
マネージャーは7万円と
役職に応じて給与もしっかりUP！
未経験で入社した方も
将来的にも安定した
収入を得られる環境です！
□■半分以上が未経験入社！■□
未経験で手に職をつけたい
不安な方でも
安心してスタートできます！
技術習得のための教育はもちろん、
勤怠管理の徹底や休みの確保など
未経験でも安心して働ける
環境を整えているからです。
実際に社員の5割以上が
未経験から入社後に資格取得をし、
活躍しています！
□■80％以上が持ち家あり■□
安定した働き方を実現できるため、
社員の持ち家率が80％以上と
高水準になっています。
安定と安心の両方が実現できます！
電工ナビから3つのおすすめポイント
[Point1]
■休日も確保＋サービス残業なし！
休日は完全週休2日制の【土日休み】でしっかり確保をして、年休118日を実現♪残業をすることもありますが、サービス残業をすることは一切ありません！勤怠管理を徹底しているので、早出や残業はしっかりカウントしています♪
[Point2]
■未経験入社でも安心の会社！
今まで入社された方の8割以上が未経験のため、技術を身につけるノウハウがしっかりあります！研修制度も充実しているので、国家資格取得のサポート体制も抜群です！「経験がなくて不安・・」という方でも安心して働けること間違いなし！
[Point3]
■社員の持ち家率8割以上！
電気工事士として、安定した仕事と収入が実現できます！そのため、将来を見据えて家を建てたり買われる社員さんがほとんどです！未経験からでも手に職をつけて、夢のマイホームを実現することができる環境です♪
社員の暮らしを豊かにし、
アナタの挑戦を会社が
しっかりサポートしていきます！
【代表取締役 伊藤 義弘】
【インタビュー】
私が大切にしているのは、
社員一人ひとりの「やってみたい」という
挑戦したい気持ちです！
新しい資格を取得して
業務に活かしていきたいなど
どんどん相談してください！
その挑戦には
会社としてはもちろん
身近な先輩社員も丁寧に
サポートをしていきます。
だから未経験で手に職をつけ
働きたいと将来を見据えて
挑戦をしたい方は大歓迎です！
新しい挑戦を全力で応援し、
やりがいや達成感を味わえる
職場作りを行っています。
その取り組みの一環として
働き方改革を
以前から取り組んでいます。
以前は週休2日制でしたが
より社員さんに仕事だけではなく、
プライベートも充実してほしく
完全週休2日制にシフトしました！
また、勤怠管理を徹底しているので
サービス残業も一切ない
働き方を実現しています。
未経験から入社しても
キャリアアップを目指せる
環境も整えているので、
将来的に高収入も可能！
収入面と働き方で
安定した生活ができるので、
当社では持ち家率が
驚異の【80％以上】です！
会社全員で支えていくので
未経験の方も気軽にご応募ください！
【取材を終えて】
代表の伊藤様にお話を伺いました！お話の中で感じたのはとても優しく、社員の挑戦を全力で応援してくださる社員思いの社長だということです。以前は週休2日制でしたが、社員の負担を少しでも減らし、プライベートも大切にしてほしいという想いから、現在は完全週休2日制を導入。また、未経験から入社する方にも安心してスタートしていただけるように、一人ひとりのペースに合わせて丁寧に指導してくださるとのこと。モノづくりや電気工事に少しでも興味がある方で、未経験から挑戦したい方にはピッタリの企業様です♪
