仕事内容:
鈴鹿市高塚町での正社員募集！
育休実績ありで長く働ける！
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✅利用者様の健康と笑顔をサポートする看護業務
✅人生の先輩から学べる貴重な経験
✅畑作りなど独自の取り組みで楽しく働ける
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【ポジション】
介護老人保健施設パークヒルズ高塚における看護師として、入所者様の健康管理と医療ケアを担当します
【主なお仕事について】
・入所者様のバイタルサインチェックと日常的な健康状態の観察を丁寧に行います。利用者様お一人お一人の状態を把握し、変化に気づくことが大切です
・医師の指示に従って医療処置を実施し、適切な服薬管理をサポートします。安全で確実な医療ケアの提供を心がけています
・利用者様やそのご家族に対して健康面での相談に応じたり、アドバイスを提供します。ご家族の方にも安心していただける関係づくりを大切にしています
・介護スタッフや理学療法士など他職種との連携を密にし、チームで総合的なケアを提供します
・日々の業務記録や報告書を作成し、情報共有を徹底します
【研修・サポート体制】
ブランクがある方や施設看護が初めての方も安心してください。資格取得の際は、先輩が使っていたテキストを貸してくれたり、勉強方法を教えてくれたり、周りの人がいつも応援してくれます。困った時はお互い様の風土が根付いています。
【職場環境】
アットホームで男女関係なくみんな仲が良いのが特徴です。利用者様は人生の大先輩で、戦争の話や昔の暮らしの話など、教科書にはない貴重な話をたくさん聞かせてもらえます。当施設では、利用者様と一緒に畑作りもしており、ゴーヤやトマト、サツマイモなどをみんなで育てて収穫しています。
アピールポイント:
１．看護経験を活かせる環境
これまで培ってきた看護師としての経験を存分に活かせる職場です。基本給217,500円から255,000円に加えて、処遇改善手当4,500円、ベア手当2,000円、皆勤手当5,000円が支給され、月給は224,000円から326,500円となります。経験を正当に評価し、高待遇でお応えします。
２．ブランクや施設未経験でも大丈夫
久々のお仕事復帰という方や、病院の経験はあるけど施設看護は初めてという方も歓迎します。実際に未経験から始めて長く活躍している先輩もいます。周りのスタッフがしっかりサポートしますので、初めての方でも安心してスタートできます。
３．週休二日制でプライベート充実
しっかり休んでプライベートも大切にできる環境です。年間休日は109日あります。子育て中の方も多く活躍しており、子供の急な体調不良や学校行事など、困った時はみんなで助け合っています。
４．育休・介護休暇の取得実績あり
出産育児でキャリアを中断させる必要はありません。復帰してまた一緒に働きましょう。介護休暇の取得実績もあり、ライフイベントに合わせて柔軟に働けます。3人の子供を育てながらフルタイムで10年間続けられた実績もあります。
５．充実の福利厚生
退職金制度は3年以上の勤務で適用されます。定年は一律60歳ですが、再雇用制度により65歳まで働くことができます。社会保険完備で安心です。
６．通勤も便利
関西本線加佐登駅から車で5分、マイカー通勤可能で無料駐車場を完備しています。
７．やりがいのある職場
利用者様同士の輪が広がって、楽しそうな笑顔を見ることで、私自身も嬉しくなるので、やっていて良かったなと実感できます。
求める人材:
【応募条件】看護師資格 / 看護経験2年以上 / 年齢制限なし / 特徴:専修学校以上の学歴をお持ちの方
【歓迎】ブランクのある方、施設看護が初めての方、未経験から始めたい方、子育てとの両立を希望される方
勤務時間・曜日:
変形労働時間制（1ヶ月単位）
(1)08:30～17:15
(2)16:15～翌09:15（夜勤/休憩60分）
又は、07:00～15:45 の間の8時間程度
・休憩45分
・時間外労働：月平均 5時間程度
休暇・休日:
✅週休二日制
✅年間休日109日
✅育児休業取得実績あり
✅介護休暇取得実績あり
✅有給休暇制度あり
勤務地:
三重県鈴鹿市高塚町字北新地２０３６番地
近くに関西本線加佐登駅などが点在する、魅力を身近に感じていただくことができる施設です。
アクセス:
＼車通勤OK！駅チカ！／
・関西本線加佐登駅から車で5分の好アクセス
・マイカー通勤可能で無料駐車場完備
・三重県鈴鹿市高塚町の立地
給与:
・月給：279,000円～316,500円
・基本給：217,500円～255,000円
・処遇改善手当：4,500円～4,500円
・ベア手当：2,000円～2,000円
・皆勤手当：5,000円/月
・夜勤手当：12,000円/回（月5回程度/月給にも5回予定で算出）
・フリー手当：10,000円/月（夜勤が月4回以上の場合）
・早出手当
・扶養手当
・住宅手当：賃貸住宅の場合
・通勤手当：上限あり 15,000円/月（実費支給）
・昇給：1月あたり 2,500円～（前年度実績）
・賞与：年2回 計3.20ヶ月分（前年度実績）
・試用期間：3ヶ月（同条件）
待遇・福利厚生:
～給与詳細～
月給224,000円～326,500円
（内訳：基本給217,500円～255,000円、処遇改善手当4,500円、ベア手当2,000円、皆勤手当5,000円）
～待遇・福利厚生～
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険の社会保険に加入しており安心です。退職金制度は3年以上の勤務で適用されます。定年は一律60歳ですが、再雇用制度があり65歳まで働くことができます。育児休業取得実績、介護休暇取得実績もあり、ライフステージに合わせて長く働ける環境が整っています。デイケアを併設した施設です。
～補足説明～
正社員として腰を据えて働ける環境です
その他:
社内確認用ID### 884-03 ###
雇用形態: 正社員
給与: 279,000円 - 316,500円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
職歴:
資格と免許:
