・年間事業計画や予算案作成の補助
→管理組合様の必要な予算作成を社内の積算部門と協力しながら作成いただきます
・総会や理事会の運営補助
→定期的な総会の資料作成や会場準備等のお手伝い
・各マンション管理組合の運営補助
→管理組合様の運営におけるお手伝い等
・長期修繕計画作成などの補助
→外壁塗装やメンテナンスなど修繕が必要となる計画の補助
・各マンション管理員の採用・教育
・各管理員との情報共有
→お任せするエリアの管理員との情報共有（現状のヒアリングや対応）
・各マンション修繕工事の提案
→マンションの不具合をチェックし管理組合様や社内に修繕工事の提案
・被災時の保険関連業務
→災害時における保険適用範囲や保険適用条件の確認
・不具合や破損の状況確認
・各種イベント等地域自治体との交流支援
■一人当たり担当案件は６～12棟程度。
上記のように業務の幅は広いのですが先輩同行などでじっくりノウハウを学べますので業界・職種未経験でも不安はありません。
■マンション管理組合の方や修繕業者の方など
多くの方と交流を持ち、最適解を導き出す仕事です。状況や課題は案件により異なってきますが
「人のために頑張りたい」という気持ちを持ち積極的なコミュニケーションを心がけていけば多くの喜びが得られる仕事になると思います。
https://youtu.be/HCpgNxAqFWk?si=h4DxENT2mUKAP_mt
【マンション管理スタッフ（フロント職）】長野勤務
正社員
月給
28万円 〜 43万円
■昇給年1回
■賞与年2回（6月・12月）
【年収例】
378万円／25歳フロント/未経験者（月給27万円＋賞与）
560万円／39歳フロント/経験者（月給40万円＋賞与）
★完全在宅勤務可能★
甲信越支店（長野市）への出勤が難しい方は完全在宅勤務が可能です。
※以下エリアに限る
佐久市・上田市・千曲市・松本市・諏訪市・岡谷市・茅野市
固定残業代：5万2700円/30時間～10万800円/40時間を含みます。
【手当】
・子育て手当（中学生迄の子ども一人に対し5,000円/月）
・資格手当（管理業務主任者20,000円/月）
・借上車両手当（10,000円/月）
正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇などに変動はありません。
学歴不問 ※要自動車普通免許
【原則転勤なし／U・Iターン歓迎】
＜こんな方を歓迎＞
▼コミュニケーションを円滑に図れる方
▼相手の立場や意向に配慮できる方
▼コツコツと努力を積み重ねられる方
▼地域に貢献して喜ばれる仕事がしたい方
▼主体的に行動できる方
▼組織づくりや会社の成長に興味関心がある方
＜こんな経験・資格があれば優遇＞
▽管理業務主任者資格
▽マンションやビル管理の経験
▽販売（個人・法人）、接客業のご経験
▽不動産業界のご経験
◆完全週休2日制（土日・祝）
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始
◆有給休暇
◆慶弔休暇
【各種保険】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
PC・スマホ貸与
確定拠出年金/401k
定年積立金補助
資格取得支援
年間表彰
海外研修旅行等
人間ドック補助
時差勤務制度
入社後、研修を実施いたします。
研修終了後も、現場やリモートなどでフォローしますのでご安心ください！
【STEP-1】書類選考
【STEP-2】一次面接（Web面接 or 対面面接 ）
【STEP-3】SPI
【STEP-4】最終面接
【STEP-5】内定
☆面接は随時開催中！！
※内定まで、およそ3～4Weekです。
