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「同じ場所で、毎日同じことの繰り返し」はもう卒業。
日本全国を巡りながら、日本の大動脈を支えよう
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《 旅するように働ける！その魅力とは？ 》
✅家賃・光熱費はタダ！個室社宅完備でガッツリ貯金できる。
✅週末はプチ観光！現場周辺のご当地グルメや温泉も楽しみ。
✅帰省費用も全額支給！毎週、大切な家族の元へ帰れます。
✅未経験から国家資格へ！費用全額会社負担で一生モノの武器を。
✅親会社は三井住友建設！ 創業60年の安定基盤で将来も安心。
【 仕事内容 】
全国各地の橋を造り、守る「橋梁工事」の施工管理をお任せします。
職人さんたちの安全を守り、
工事がスムーズに進むよう指揮を執る「現場の司令塔」です。
・橋梁工事の施工管理（現場監督業務が7割
・書類作成のサポートあり
・職人さんの安全管理・工程管理
・人員や予算の管理 など
【Q＆A】
Q• 現場はどこになるの？
北海道と九州を除く、日本全国が舞台です！
1つの現場は数ヶ月から平均2,3年程度。
腰を据えてその土地の魅力を満喫できます。
Q• 住む場所はどうなるの？
家具・家電付き、家賃無料の「個室社宅」をご用意！
カバン一つで新しい土地での生活をスタートできます。
食費補助もあるので、手元に残るお金が想像以上に多いのが特徴です。
Q• 家族に会いたい時は？
既婚者の方は「毎週の帰省」もOK！
新幹線や飛行機などの交通費は会社が全額負担します。
「平日は仕事に専念し、週末は家族と過ごす」
そんなメリハリのある生活が可能です。
実際、毎週帰省している方も多数います！
会社負担で帰省できるのが嬉しいとのお声もいただいています。
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WEB応募は24時間受付中！
お電話での応募も大歓迎です！
「新しい土地で、新しい自分に出会いたい」
そんなあなたの挑戦を、最高の待遇でお待ちしています！
TEL：042-707-0731
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01｜日本中の「景色」を塗り替える達成感
西湘バイパスや四国横断自動車道などの
巨大プロジェクトも手がける私たち。
自分が関わった橋が完成した時の感動は、一生の宝物になります。
02｜生活コストを抑えて、年収500万オーバー
20代で年収500万円以上の若手も多数！
家賃・光熱費が無料、さらに食事補助があるため、
給与のほとんどを趣味や貯金に回せます。
03｜人間関係の良さが自慢！
「厳しい上下関係」はこの会社にはありません。
BBQやゴルフなど自由参加のイベントも多く、全国各地の現場で絆が深まる環境です。
月1回のヒアリングなど、悩みを聞く体制も万全です！
【必須条件】
●普通自動車免許（AT限定可）
※ATの方は内定後、もしくは入社後にMT免許を取得していただきます
→MT免許取得にかかる費用は全額会社負担です！
【歓迎】
●短期の離職を繰り返していない方
【POINT】
●未経験者歓迎！ブランクOK！
●経験者歓迎！有資格者歓迎！
●U・Iターン歓迎！勤務開始時期調整可！
●面接は全てオンラインで実施します！
学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！
新卒で入社したスタッフも多数活躍中です！
〒252-0231 神奈川県相模原市中央区相模原8-3-7
相模原駅
JR横浜線「相模原駅」より徒歩11分
※上記は本社へのアクセス情報です
●車通勤OK
〈 実際の現場エリア 〉
日本全国（北海道、九州を除く）
※プロジェクトごとの赴任となります
✅交通費全額支給
既婚者で単身赴任の方は、家族のもとへ帰る交通費を全額支給（新幹線や飛行機もOK！）
※毎週帰ることもOKです！
固定時間制
8:00～17:00
※実働8時間/休憩1時間
※残業時間：月平均20時間～30時間
※定時退社OK！
正社員
・試用期間中の給与条件
月給208,000円～388,000円
※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します
3ヶ月
月給 330,000円～510,000円
※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します
※施工管理の経験が2年以上ある方は優遇します！
※経験・能力を考慮します
※週払いOK、前払いOK（要相談）
【 POINT 】
✅昇給あり（年1回）
→1回で4万UPの実績あり
→明確な評価基準で公正に査定
→年齢給があるため毎年必ず昇給します！
✅賞与あり（年2回／給与6ヶ月分）
→面接時に想定賞与額をお伝えします
→1年目（半年勤務）から支給対象
→創業以来、毎年欠かさず支給中です！
✅寸志支給（利益に応じて3月に支給）
【 各種手当が充実！ 】
●家族手当
18歳未満のお子様：￥10,000／人
●家賃補助制度（住宅手当あり）
単身者、既婚者限らず支給！
●インフラ手当
定期的に月5万を賞与に上乗せして支給（勤続年数に応じる）
【 年収例 】
26歳：520万
32歳：560万
38歳：610万
完全週休2日制（土曜・日曜）
※土日出勤があった場合は代休を取得可
＊年間休日121日
【その他の休み】
○祝日休み
○GW／夏季休暇／年末年始
⇒それぞれ5～10日ほど
○産休制度あり／育休制度あり
○有給休暇（気軽に取得OK）
⇒前日までに申請すればOKです
【POINT】
・土日祝休み！長期休暇あり！
・有休100％消化しているスタッフも！
・10日以上の連続休暇取得OK！
●制服貸与（空調服や防寒服も支給）
●健康診断あり
●熱中症対策のドリンク支給あり
●財形貯蓄制度
●退職金制度（1年目から対象）
●介護帰省制度
⇒ご家族に要介護者がいる場合、新幹線や飛行機代等の交通費を全額支給
●引っ越し支援制度
⇒引っ越し費用は会社で全額負担
●社宅あり（即入居可能です！）
⇒家賃無料／1Kで1人部屋
⇒布団やテレビなども支給
●髪型・髪色自由
●キャリアコンサルティング制度あり
●社内イベントあり（自由参加）
⇒BBQ、ゴルフ、飲み会など
【資格取得支援あり】
土木施工管理技士、クレーン運転士など
資格取得費用は会社が全額負担！
在籍スタッフも皆さん資格を持っています。
【社員食堂、食事補助あり】
会社で宅配弁当を契約しています。
・住み込みの方の場合：1日￥1500まで自己負担、それ以上は会社負担（1日3食）
・ランチのみの場合：1日￥500まで自己負担、それ以上は会社負担
社会保険完備
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金保険
基本的に屋内禁煙
ページ下部の「応募する」ボタンを押下し、必要事項をご記入のうえでご応募ください。
応募から3営業日以内に、電話で面接や書類選考についてのご案内をいたします。
不在の場合は、「○○@seiwa-koumuten•co•jp」のアドレスからメールを送信します。
TEL：042-707-0731
受付時間 9:00～18:00 / 土・日曜定休
・施工管理…37人
⇒20代：7名、30代：2名
⇒40代以上：28名
・家庭ありでプライベート重視のスタッフ
・バリバリ働いて給与を稼ぎたいスタッフ
皆自分の希望を叶えて活躍しています！
＜POINT＞
主任や課長、次長や部長などの役職に
未経験からキャリアアップできます！
実際に未経験から取締役になったスタッフもいます！
08時～09時：朝礼、1日のスケジュール確認・事務作業
09時～10時：内勤（内勤がないスタッフはそのまま現場へ）
10時～12時：現場作業
12時～13時：お昼休憩
13時～15時：作業再開
15時～15時15分：小休憩でゆったり
15時15分～17時：作業再開。終了後事務所へ帰宅
17時：退勤、お疲れさまでした♪
※上記は一例です（現場により変動あり）
【現場経験が生かせます！】
●現場作業員、建設業（建設作業員）の経験
●土木作業員（土木工事）、建築作業員（建築業）の経験
●舗装工事（道路工事）、河川工事の経験
●解体工事（解体作業員）、造園などの経験
●足場工事、とび職、鳶工、足場とび、大工の経験
●溶接工や機械オペレーターの経験
●内装工事、リフォーム工事、左官、ボード工の経験
●外構工事、造園工、型枠工事（型枠大工）の経験
●設備工事や水道工事、配管工、管工事の経験
●電気工事や電気工事士、消防設備士の経験
●施工管理、現場監督、現場管理の経験
●荷揚げ、製造、工場、軽作業、清掃の経験
アルバイト、パート、日払い、単発、夜勤など経験は問いません！
【それ以外にも…】
・現場監督としての資材準備や事務をはじめCAD・竣工検査経験は重宝します。
・工務店でのクライアント折衝経験なども役立ちます！
【資格や経験をお持ちの方大歓迎！】
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士
・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・2級管工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・1級建設機械施工管理技士
・2級建設機械施工管理技士
・1級造園施工管理技士
・2級造園施工管理技士
・一級建築士資格
・二級建築士資格
・土木施工管理技士資格
・CADオペレーター（設計）
・土木設計や建築積算の経験
【他業界からの転職も歓迎！】
・飲食店スタッフ（居酒屋やカフェ）、ホール・キッチン
・サービス業、コンビニ、販売スタッフ、事務
・営業（法人営業、不動産営業、保険営業）
・配送ドライバーやトラックドライバー
✅ハローワークでお探しの方も、こちらから応募可能です！
✅未経験歓迎のため、上記に当てはまらない方も気軽に応募してください！
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