雇用形態：正社員
職種：建築施工管理、職人/現場作業員、プラント設備メンテナンス
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・将来を考えると安定した仕事がしたい。
・閑散期があると収入面で不安になる。
・腰を据えて働ける職場を探している。
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今の仕事が不安で、
安定した仕事を探している方へ。
当社は橋やプラント設備を守る
塗装メンテナンス業をしています。
業務量が安定しており、
毎月の生活を見通しながら
長く働いていける職場です。
＼＼ここに注目！／／
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✅月給26万円～31万円
✅年間休日120日以上
✅基本残業なし(※)
✅昇給・賞与あり（業績による）
✅資格取得支援制度あり
✅車・バイク通勤OK
(※)残業について
基本的に残業はありませんが、
工期が短い場合など現場によって
残業が発生する場合があります。
（月平均残業時間20時間以内）
◆具体的な仕事内容
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橋やプラント設備の
塗装メンテナンスを行います。
主に、古くなった塗装やサビを落とし、
新しく塗り直す作業です。
現場では
2名～30名程度のチームで作業を進行し、
現場をひとりに任せたり、
放置したりすることはありません。
▽▲▽▲▽この会社の魅力▲▽▲▽▲
▶未経験入社の方には…
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未経験の方には、まず道具の名前から
一つずつお教えします。
実際に未経験で入社した社員も多く、
仕事に必要な資格についても
取得費用を会社が全額負担します。
▶昇給・昇格で収入アップ！
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入社後は、
仕事を覚えて終わりではありません。
昇給や役職アップを通じて、
将来的に収入を伸ばしていく
道も用意されています。
＜役職別の月給例＞
・係長／月給35万円以上
・課長／月給45万円以上
・部長／月給50万円以上
会社の方針は「社員に最大限還元する」
定年は65歳ですが、
再雇用制度もあるため、
長期勤務を見据えて
働ける環境を整えています。
▶仕事もプライベートもメリハリを
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勤務時間は8:30～17:00で、
実働6時間30分。原則残業はありません。
年間休日も120日以上(※昨年度実績)と
安定した収入だけではなく、
毎日の働き方にも無理がありません。
将来を見据えて、一つの会社で
働きたい方に適した職場環境です。
【 応募に必要な資格 】
◆普通自動車第一種運転免許をお持ちの方
◆AT限定可
※経験や学歴は問いません。
※未経験OK
※男性限定
労基法により女性は就業制限がある
危険有害業務を含みます。
【 こんな方にピッタリ 】
◎正社員として腰を据えて働きたい方
◎安定した仕事量がある仕事をしたい方
◎毎月の収入を見通せる仕事をしたい方
◎高い技術や資格を身につけたい方
◎チームワークを大切にできる方
◎コツコツとした作業が得意な方
◎体を動かす仕事が好きな方
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現場ではチームで作業を進めます。
安全に仕事を進めるためにも、
周囲とコミュニケーションを取りながら
協力できる方を歓迎します。
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POINT ▶▶ 採用基準
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当社の採用では経験・学歴だけではなく、
仕事に取り組む姿勢や
人柄を重視しています。
「今度こそ、
長く続けられる仕事を選びたい」
「将来を考えて、
安定した環境で働きたい」
そんな思いを持っている方も、
ぜひご応募ください。
性別の条件と理由：男性限定（危険有害業務）
実働時間：1日あたり6時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
勤務：8:30～17:00
実働：6時間30分
休憩：1時間30分
基本的には残業はありませんが、
工期が短い場合など、現場によって
残業が発生する場合があります。
（月平均残業時間20時間以内）
年間休日120日以上（昨年度実績）
・社内カレンダーによる
・長期休暇あり
〒2990241千葉県袖ケ浦市代宿101-3
JR｢長浦駅｣より車で8分
基本給：月給 26万円 〜 31万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給24万～31万円
10代の方：月給24万円スタート
20代の方：月給26万円～応相談
★社長方針として
「社員に最大限還元」を掲げ、
社員の平均年収を年々上げています！
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
◆試用期間3ヶ月
※試用期間中は契約社員雇用
＜月給例＞
・月給35万円以上（係長）
・月給45万円以上（課長）
・月給50万円以上（部長）
（年収例）
・18歳（高卒／未経験入社1年目）
年収350万円以上
内訳：月給24万＋各種手当×12＋賞与
・24歳（第二新卒／未経験入社1年目）
年収405万円以上
内訳：月給26万＋各種手当×12＋賞与
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
◆昇給（業績による）
◆賞与（業績による）
◆交通費規定内支給
◆出張手当／1日1,500円
◆宿泊費全額会社負担
◆資格取得支援制度
└取得にかかる費用を会社が全額負担
◆寮あり
└遠方からの応募も歓迎（先着順）
◆再雇用制度あり（定年65歳）
└1年ごとの更新および日給制
／
その他各種手当があります！
面談時に詳細を説明します。
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＜選考フロー＞
1. 応募
└応募フォーム、
またはお電話にてご応募ください。
2. 面接（基本1回）
└面接の日程調整のご連絡をします。
3. 内定
└入社日等はご相談に応じます。
（TEL：0438-40-5030/採用担当）
