新しい職場でスタートしたい看護師へ。
「ボーナスをもらって区切りがついた」
「今の職場を、このまま続けるイメージが持てない」
そんな6・7月の転職ニーズで
選ばれているポジションです。
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早く決めたい方も安心
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⭐ 選考最短1週間
⭐ 面接1回
⭐ 年明け入社・即入社どちらも相談OK
➡「長引く選考」「結果待ちの不安」なく、
スムーズに次の一歩が踏み出せます。
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長く続けられる働き方
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⭐ 夜勤なし
⭐ 残業ほぼなし
⭐ 人間関係が安定した職場環境
体力を削らず、
無理のないペースで再スタート。
10年先も現役で働き続けられる
安定したキャリア形成が可能です。
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収入も安心できる仕組み
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✅ 経験・スキルを正当に評価
➡ 月給34万円提示実績あり
✅ オンコールは希望制
➡ 担当分は手当として支給
無理なく収入を上乗せできます
✅ 賞与4.2ヶ月を
20年以上継続支給
「ボーナスが思ったより少なかった…」
そんな不安を抱えたまま働き続けるのではなく、
収入の見通しが立つ職場へ。
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特養で身につく“続ける力”
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急性期のような慌ただしさはなく、
日々の変化を丁寧に見守る看護。
・小さな体調変化に気づく観察力
・無理のない判断力
・多職種と穏やかに連携する調整力
これらが自然と身につき、
年齢を重ねても活かせる看護力が養われます。
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特別養護老人ホーム
「ケアホームちどり」にて、
入居者様の健康管理を中心とした
看護の要となるポジションをお任せします。
【具体的には】
・ご入居者の健康管理・看護判断
・インスリン注射などの医療処置
・医療面での相談対応・助言
・ご家族への状態説明・コミュニケーション
・多職種連携・各種会議への参加
※看護職は夜勤なし
※オンコールは希望制（担当で手当支給）
※一般職の残業はほぼゼロ
➡「処置だけ」ではなく、
看護師としての判断力・経験が活きる仕事です✨
＜＜ 即戦力大歓迎！ ＞＞
20代・30代・40代・50代・60代の
幅広い年齢層が活躍中！
ブランクのある方もOK
【必須条件】
✅看護師免許
※准看護師の場合は要相談
✅病院または高齢者施設での勤務経験
✨スタッフインタビュー
オンコールは希望制ですが、
担当することで手当がつき、
夜勤なしでも年収が上がりました。
賞与も4.2ヶ月分しっかり出るので、
「頑張りがきちんと評価されている」
と感じられるのは大きいですね。
忙しさだけでキャリアを積む時代
ではないと思います。
落ち着いた環境で、
収入も成長もどちらも大切にしたい方には、
本当に合っている職場だと思います。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日
勤務時間
08:00～17:00
09:00～18:00
09:30～18:30
※休憩1時間
※オンコールをご対応いただく場合は
別途手当あり
週休二日制のシフト制となります。
月間休日数イメージ：月9日 +α
年間休日数：110日
京阪本線「古川橋」駅徒歩約15分 京阪本線/大阪モノレール「門真市」駅徒歩約15分
基本給：月給 29万円 〜 34万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
資格手当4万5000円含む
（月給の幅は経験による）
※准看護師の場合は給与条件が
変わりますので要相談です。
給与に関する詳細につきましては
面接時にお伝えいたします。
・昇給年1回（4月・1年以上在籍者）
・賞与年4.2か月（2024年度実績）
年収例①｜病院経験3年・オンコールなし
年収：約470万円
月給：28万円
賞与：4.2ヶ月
※各種手当含む
➡「夜勤なしでも、病院時代と同等以上の年収に」
年収例②｜経験6年・オンコール対応あり
年収：約520万円
月給：32万円
オンコール手当：月2〜3万円
賞与：4.2ヶ月
※各種手当含む
➡「経験がしっかり評価され、
収入アップを実感できるポジション」
【福利厚生】
・社会保険完備（勤務時間による）
・職員専用駐車場有（一部負担有）
・交通費規定内支給（月5万円迄）
・住宅手当（上限20,000円）※
※住宅手当は本人名義の
賃貸にお住いの場合、
家賃の半額支給
（上限20,000円）
ケアホームちどりは
設立されて7年の
比較的キレイな施設です✨
施設内にも頼れる先輩スタッフが
多数在籍しますが
近隣エリア（同一市内）や大阪市にも
グループ内の老人関連施設があり
「大阪エリア」として横のつながりを
大事にしているので働きやすさ◎
【応募から採用までの流れ】
１応募フォームよりご応募ください
↓
２採用担当よりご連絡を
させていただきます
↓
３書類選考
↓
４面接実施
↓
５採用内定
とりあえず話だけ聞いてみたい
という方もお気軽にご応募ください！
