雇用形態：正社員
職種：倉庫管理、物流企画/管理、物流責任者/CLO/Chief Logistics Officer
＜■仕事内容＞
初めまして。
私たちは埼玉県所沢市で事業を行う
インターネットを中心とした
会社になります。
郊外で事業を行っている会社ですが、
業績は昨年対比で売上30%以上
増加で堅調に推移し、
250名ほどの仲間と共に
様々なサービス・事業を
展開していっております。
現在売上の増加に比例して
取り扱い件数も大きく
増えてきている中、
今回は当社のロジスティクス業務
を支えながら、これから先の
ロジスティクスの新しい仕組みづくり
にも関わっていただける方を
募集することにいたしました。
ロジスティクスの仕事というと、
入荷・出荷・検品・在庫管理など、
決められた業務を正確に進める仕事を
イメージするかもしれません。
もちろん、日々の業務を安定して
回すことはとても大切です。
しかし、今回当社でお願いしたいのは、
それらを支えるために
大切にしている価値観、
現場で働くメンバーと声を掛け合い、
ときには意見をぶつけ合いながらも、
同じ方向を向いて仕事を進めていく。
うまくいったときには一緒に喜び、
思うようにいかなかったときには
悔しさを共有し、次にどうすれば
よいかをみんなで考える。
そうした人と人との
関わりを大切にしながら、
現場をより良くしていく役割が
できる方を求めております。
また、加えて今後の
さらなる成長のために、
3PLをはじめとした
新しい物流サービス、
AIを活用した新しい業務効率化、
社内エンジニアとの
システムの新規開発の立案、
新倉庫の立ち上げとその仕組み化、
デジタルな考えに基づいた作業方法や
運用ルールの見直し、
物流システムの改善、
取引先ごとに異なる要望に応える
仕組みづくりなど、
これから挑戦するために
自ら変化していける方を
求めております。
もちろん、最初からすべてが
できる必要はありません。
まずは現場に入り、
仲間と一緒に仕事をしながら、
商品や作業の把握、働く人たちの
考えや現場の課題を知っていく
ことから始めてまいります。
＜■主な業務内容＞
・社員、スタッフと連携した現場運営
・繁忙時やイレギュラー発生時の現場フォロー
・メンバーへの声かけ、作業支援、業務上の相談対応
・現場オペレーションの見直しと業務改善
・作業手順、マニュアル、運用ルールの整備
・現場の意見や課題の取りまとめ
・新倉庫の立ち上げや物流体制の整備
・3PLをはじめとする新しい物流サービスの構築
・エンジニアと連携した物流システムの改善、運用強化
・取引先ごとの要望に対応する物流の仕組みづくり
＜■この仕事の特徴＞
この仕事は、決められた物流業務を
正確に行うだけではなく、
現場で働く仲間と一緒に、
これからのロジスティクスを
つくっていく仕事です。
入荷・出荷・在庫管理などの
日々の業務を支えながら、
作業方法の見直し、
物流システムの改善、3PL、
新倉庫の立ち上げ、
新しい取引先に対応する仕組みづくり
などにも関わっていただきます。
ただし、仕組みだけを考えれば
よい仕事ではありません。
物流の現場は、社員やスタッフ、
アルバイトなど、多くの人の力に
よって成り立っています。
人とシステムが共存し、
多くの方の役に立つ、
そんな仕事です。
＜■アピールポイント＞
中核メンバーとして活躍できます。
ロジスティクス、会社の事業成長を
支える重要なポジションです。
✅現場運営から新しい物流の
仕組みづくりまで幅広く関われます！
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日々の入出荷や在庫管理に加え、3PL、
新倉庫の立ち上げ、業務改善などに
携わっていきます。
✅AIやデジタルシステムを活用した
業務改善を経験できます！
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社内エンジニアと連携し、
AI活用やシステム改善、
新しい運用方法の企画・実行に
関われます。
✅経験よりも意欲と行動を重視します！
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物流業界が未経験でも、周囲と協力し、
自ら課題を見つけて行動できる方を
歓迎します。
✅将来的にマネージャーや
経営幹部を目指せます！
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現場運営、マネジメント、
新規プロジェクトを経験しながら、
ロジスティクス責任者や経営を支える
人材へ成長できます。
■歓迎する経験・スキル
未経験の方も歓迎します。
経験以上に、意欲と仕事への
向き合い方を重視します。
・物流、倉庫、入出荷、在庫管理の経験
・スタッフやアルバイトと現場を運営した経験
・業務改善、作業効率化に取り組んだ経験
・3PL、新倉庫立ち上げ、物流体制整備の経験
・EC運営や受発注業務の経験
・エンジニアや他部署と連携した経験
・Excel、Wordの基本操作ができる方
※すべての経験を満たす必要はありません。
未経験の領域でも、周囲から学び、
自ら考えて前に進める方を歓迎します。
■こんな方を歓迎します
・自分の担当だけでなく、
周囲を見て行動できる方
・立場にかかわらず、
人を大切にできる方
・意見が違っても、
逃げずに話し合える方
・仲間と協力して成果を
出すことに喜びを感じる方
・指示を待たず、
次に必要なことを考えられる方
・変化や新しい挑戦を
前向きに楽しめる方
・現場の運営と新しい仕組み
づくりの両方に関わりたい方
私たちが求めているのは、
仕組みだけをつくる人でも、
作業だけをこなす人でもありません。
現場で働く仲間と向き合い、
喜びや悔しさを分かち合いながら、
今日のロジスティクスを支え、
明日のロジスティクスを
つくっていける方です。
仕事を通じて自分自身も成長し、
仲間や会社、お客様の役に立ちたい。
そんな思いを持つ方と、
一緒に働けることを
楽しみにしています。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
勤務時間：9：30～18：30
(実働8時間/休憩60分)
【 休日・休暇 】
完全週休2日制（土日）
祝日
※配属先により、月2回程度の
土日出勤の可能性あり（振替休日取得可）
【 その他休暇 】
♦夏季休暇（5日間）
♦年末年始休暇
♦有給休暇
♦慶弔休暇
◆産前産後・育児休暇
♦介護休暇
〒3590023埼玉県所沢市東所沢和田1-5-5
東所沢駅より徒歩5分
基本給：月給 30万円 〜 100万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※年齢・経験を最大限考慮
【 昇給・賞与 】
▶昇給年1回
▶賞与年2回
【 手当 】
・住宅手当
・通信手当
・通勤交通費全額支給（規定あり）
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
年収800万円／30代後半
（月給48万円＋賞与）
年収650万円／30代前半
（月給40万円＋賞与）
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・社会保険完備（法令に準ずる）
・退職金制度
・私服勤務OK
・産業医制度
・定期健康診断
・ストレスチェック
現場メンバーや各部門とのコミュニケーションを大切にしながら、
チームでより良い物流・事業づくりに取り組める環境です。
自ら考え、提案し、行動したことが
自分の成長につながる、世の中の役に立つ、未来につながる、
大きなやりがいを感じられるポジションです。
最後までお読みいただき、
ありがとうございます！
選考の流れは以下の通りです。
応 募（約1分でカンタン入力可能）
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面 接
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内 定（おめでとうございます！）
※面接日や入社日はご希望を考慮します。
