雇用形態：派遣社員
職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士
介護付有料老人ホームにて、ご入居者様が安心して夜間を過ごせるよう、生活全般のサポートをお願いします。
当施設は定員71名・全67室の介護付有料老人ホームです。介護・看護が連携し、ご入居者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供しています。夜勤では、日中スタッフからの申し送りをもとに、落ち着いた夜間の時間帯に見守りや必要な介助を行います。
主な業務内容
夕食・朝食時の食事介助
排せつ介助・おむつ交換
就寝介助・起床介助
定期巡視・安否確認
ナースコール対応
必要に応じた体位交換・移乗介助
水分補給や服薬介助
介護記録の入力・申し送り
居室や共有スペースの環境整備
施設の特徴
介護・看護が連携した安心のサポート体制
日中は看護職員が常駐し、医療機関との連携体制も整っています。
専属の理学療法士・作業療法士によるリハビリを実施しており、多職種との連携を大切にしています。
ホテル出身シェフ監修の食事や個別対応食など、ご入居者様の「食」を大切にした施設です。
和モダンを基調とした落ち着いた空間で、ゆとりを持って介護に取り組めます。
夜勤は、ご入居者様が安心して朝を迎えられるよう支える大切な役割です。一人ひとりの生活リズムを尊重しながら、見守りを中心に必要な介助を行います。介護・看護・リハビリスタッフとの連携体制が整っているため、困ったことは相談しながら安心して勤務できます。経験を活かして働きたい方はもちろん、ブランクのある方も歓迎します。
・初任者研修（旧ヘルパー2級）をお持ちの方
・実務者研修（旧ヘルパー1級）をお持ちの方
・介護福祉士資格をお持ちの方
・准看護師資格をお持ちの方
・看護師資格をお持ちの方
・介護施設での勤務経験がある方
・ご利用者様に寄り添ったケアを大切にできる方
・チームワークを意識して業務に取り組める方
・資格や経験を活かして長く働きたい方
実働時間：1日あたり16時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり8日 〜 12日
16：30～翌10：30 休憩2時間
契約更新期間：有期雇用派遣となり、契約期間は2ヶ月ごとの更新が一般的です。
※最短契約期間31日以上です。
契約更新基準
・勤怠、勤務態度、経営状況等総合的に判断し決定します。
仕事とプライベートを両立しやすい夜勤専従のお仕事です。
シフト制勤務となり、勤務回数や曜日についてはお気軽にご相談いただけます。夜勤帯での勤務のため、日中の時間を有効活用しながら働くことができます。
有給休暇も取得しやすい環境づくりを大切にしており、ご家庭やプライベートの予定とも両立しながら無理なく勤務できます。
スタッフ同士で協力しながらシフト調整を行っているため、長く安心して働きたい方にもおすすめの職場です。
〒1430027東京都大田区中馬込
都営浅草線 西馬込駅 西口より徒歩 9分
基本給：日給 2万9856円 〜 3万992円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
交通費支給あり。
公共交通機関を利用する場合は、ICカード利用料金の実費を支給。
車通勤の場合も規定に基づきガソリン代を支給。
試用・研修期間：2ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
試用期間あり（期間中も時給・待遇に変更はありません）。
勤務開始後は派遣先にてOJT研修を実施し、業務の流れや職場環境を確認しながら安心して勤務を開始できます。
■月収例（夜勤専従）
月8回勤務の場合
初任者研修：29,856円 × 8回 = 月収238,848円
実務者研修：30,318円 × 8回 = 月収242,544円
介護福祉士：30,992円 × 8回 = 月収247,936円
月10回勤務の場合
初任者研修：29,856円 × 10回 = 月収298,560円
実務者研修：30,318円 × 10回 = 月収303,180円
介護福祉士：30,992円 × 10回 = 月収309,920円
※資格・経験により変動します。
※いずれも夜勤回数による月収例です。交通費・その他手当は別途支給。
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
社会保険完備
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険など、安心して働くための各種保険を完備しています。
交通費支給
通勤にかかる負担を軽減できるよう、規定に基づき交通費を支給します。
有給休暇制度あり
勤務開始から一定期間経過後に有給休暇を取得できます。
プライベートの予定やリフレッシュの時間もしっかり確保できます。
前払い制度あり
急な出費が必要になった際も安心できるよう、給与の前払いに対応しています。
健康診断あり
安心して勤務できるよう、健康管理をサポートする健康診断制度を設けています。
勤務状況や条件に応じて利用でき、長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。
友人紹介制度あり
お知り合いの方をご紹介いただいた場合、最大50,000円支給。
紹介人数に応じて紹介料を支給します。
インフルエンザ予防接種補助あり
スタッフの健康管理をサポートするため、インフルエンザ予防接種の費用を会社が負担します。安心して勤務を続けられるよう、働く環境の整備に取り組んでいます。
担当スタッフによる就業サポート
勤務開始前から就業後まで、担当者が仕事内容や勤務状況について丁寧にフォロー。
就業中の不安や困りごとがあれば、担当スタッフへ気軽に相談できる体制を整えています。
ご入居者様一人ひとりに寄り添う介護付有料老人ホームです。
夜勤は申し送りをもとに見守りや必要な介助、コール対応を担当。介護職・看護職が連携し、安心して勤務できる環境です。
原則屋内禁煙です。
▼ご応募
┗採用条件すべてに当てはまっていなくても問題ありません。
「経験が浅い」「ブランクがある」「資格取得したばかり」という方も、まずはお気軽にご応募ください。
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▼担当よりご連絡
┗ご応募確認後、担当より最短5分以内にお電話いたします。
現在のお仕事状況やご希望条件などを簡単にお伺いします。
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▼面談1回（履歴書不要・オフィスカジュアルOK）
┗堅苦しい面接ではなく、リラックスした雰囲気でお話しできます。
履歴書不要なので事前準備の負担も少なく、私服に近い服装でOKです。
ご希望条件や働き方、不安な点など何でもご相談ください。
早ければその場で採用決定・初回勤務日まで決まることもあります。
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▼職場見学
┗実際に勤務する施設をご見学いただけます。
スタッフの雰囲気や利用者様の様子、業務内容を事前に確認できるので安心です。
「思っていた職場と違った」というミスマッチを防げます。
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▼内定・勤務スタート
┗勤務開始後も担当コーディネーターが継続してサポートします。
職場でのお悩みやシフト相談などもお気軽にご相談いただけます。
最短で即日勤務も可能です。
「久しぶりの介護職で不安…」
「自分に合う職場を探したい」
そんな方も安心してご応募ください。
まずは見学だけ・相談だけでも歓迎しております。
