上場企業 / 設立30年以上 / 女性管理職登用実績あり / 試用期間あり
『リフォームによって生まれ変わった家の、新しい入居者を一緒に探しませんか！』
東武住販は、不動産業界では珍しい【中古住宅の買取再販】を行っています。
老朽化で価値が落ちてしまった住居を弊社が直接が仕入れ、それをリフォーム。
魅力的な家に再生し、家を探している人にご紹介します。
★他の企業とここが違う★
《テレアポ・飛び込み無しの完全反響営業！》
自社のWebサイトやチラシなどをご覧になった方からの、
お問い合わせに対応する営業スタイル。
新規架電や飛び込み訪問は一切ありません！
購入や売却を希望される方からの反響は月に20～100件ほどです。
《組織として中古住宅を売る！》
弊社は、中古住宅の仕入れから販売までを
一貫して行うことも可能ですが、
それぞれの担当者を別にすることも可能です。
担当者によって紹介できる家の制限を
設けず、家をお探しの方にそれぞれ最適な家をご紹介できるように心がけています。
この文化が組織全体に浸透しているため、
営業担当が個々で孤立していることはなく、
互いに相談し助け合える環境になっています。
＜お任せする仕事内容＞
■リフォームの企画
1年に3～10件を担当。
・物件調査
物件の状況や周辺の環境、駅からの距離などを確認
・仕入れと販売計画の立案
購入金額やリフォームコスト、販売金額などを考慮した仕入れ・
販売計画を立案
物件を仕入れたら、打ち合わせ後、企画を実行
■お客様対応
・物件の提案
当社のWebサイトやチラシなどをご覧になったお客様に対して、
ご希望に合った物件をご提案
・契約を締結すれば、引き渡しへ
・アフターサービス
月2～5件の契約に対応しています。
既卒・第二新卒歓迎 / 未経験OK
高校卒以上 / 未経験OK
【職種・業界未経験、第二新卒、歓迎します！】
［必須］普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
◎人物や意欲を重視した採用です！
以下に当てはまる方、歓迎します。
・営業や販売など、接客経験をお持ちの方
・金融や保険に関する知識をお持ちの方
・住宅やインテリアに興味がある方
・宅地建物取引士をお持ちの方
※いずれも必須条件ではありません。
増員
1984年の創業以来、売買仲介においては
これまで2万件以上の取引を行い、
リフォームした戸建住宅の販売では
全国トップクラスの実績を誇ります。
業績は堅調に推移しており、
中国地方と九州地方で20の拠点を展開しています。
そこで今回、さらなる事業拡大に向けて、
企画・販売をお任せできる人材を
積極的に採用することになりました。
転勤なし
糸島店
福岡県糸島市前原東1丁目7番8号 アステルビル103（最寄駅：糸島高校前駅）
転勤あり
入社の際に事前に希望をお聞きします。
入社後数年間は、転居を伴わない店舗への移動が中心です。
JR筑肥線「糸島高校前駅」より 徒歩9分
09:00〜18:00
実働時間：7時間50分/日
実働7時間50分／休憩70分
◎残業は、月平均12時間程度です。
月給 207,800円 ～ 250,000円 （※想定年収 3,000,000円 ～ 10,000,000円）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 27,134円 ～ 32,644円
みなし残業時間 20時間
▼選べる給与体系だから、未経験者も経験者も嬉しい！
《20代で年収800万円以上の先輩も在籍！》
「固定給の金額が高め」と
「インセンティブの還元率が高め」が選択可能
【A】〈未経験 ☆固定給高め〉
月給：250,000円 + インセンティブ(成約計上額の1～2％) ＋ 諸手当
※固定残業代20時間分（32,644円分）を含む。超過分は別途支給。
【B】〈経験者 ☆インセンティブ高め〉
月給：207,800円 ～ 230,000円 + インセンティブ(成約計上額の2～15％) ＋ 諸手当
※固定残業代20時間分（27,134円～30,033円）を含む。超過分は別途支給。
※インセンティブの月平均支給額は14万円。
インセンティブを含めた総支給額は25万円～40万円程度です。
ー【A】【B】 共通 ー
※待遇条件の詳細は、面接などでご相談ください。
※給与体系の変更時期は年2回（6月・12月）となります。
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
6,080,000円 / 入社3年目・25歳
6,320,000円 / 入社3年目・40歳
8,550,000円 / 入社5年目・27歳
夏季休暇 / 年末年始休暇
週休2日制
年間休日110日
◆月8日～10日（水曜・他シフト制）
※シフトは前月末に提出していただきます。基本的に、希望通りの休みを取得できます。
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇（取得実績あり）
◆育児休暇（取得実績あり）
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / U・Iターン支援あり
◆昇給年1回
◆賞与年2回（7月・12月）
◆交通費支給（上限月2万8,000円）
◆各種社会保険完備（健康、厚生年金、労災、雇用）
◆インセンティブ
※月平均支給額は14万円！契約額により歩合率を決定します（1～15％程度）。
◆残業手当（固定残業の超過分）
◆役職手当
◆資格手当
（例／宅地建物取引士：月1万円、2級建築士：月5,000円等）
◆資格取得支援制度（Web上での勉強環境の用意や、模試開催など）
◆退職金制度
◆社員持株会
◆社員旅行
◆自動車通勤可、駐車場完備
◆社員貸付金
◆転勤社宅制度
◆社員割引購入制度（自宅購入を含む）
◆慶弔見舞金制度
◆定年退職後の継続雇用制度（60歳の定年後、満65歳まで）
遠方からご入社される方は、以下の支援があります。
▼住宅手当（家賃の半額、上限2万5,000円／月）※入社後6カ月間
▼礼金の補助（上限10万円）
U・Iターンを考えている方も大歓迎です！
