所在地
〒302-0109
茨城県守谷市本町２８８－１
最寄り駅１
つくばエクスプレス／関東鉄道常総線 守谷駅
事業内容
ドコモショップ、ａｕショップ、ソフトバンクショップを運営し、
携帯電話の窓口販売業および法人ソリューション事業を行っていま
す。
会社の特長
当社は、「快適で豊かな社会を創造すること」を理念の一つとし、
時代に即したコミュニケーションツールを提供しています。アフタ
ーサービスも含め、お客様のあらゆるニーズに対応しています。
ホームページ
https://www.nichi-com.co.jp/
正社員
大卒等
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
○ドコモ、ａｕ、ソフトバンクショップにて携帯電話を販売するお仕事です。
（受付、商品のご案内、故障受付等のアフターサービス業務 他）
○ご来店いただいたお客様一人ひとりに合った商品や料金プランのご提案が
できる、やりがいのあるお仕事です。
○入社後約３週間はマナー研修を含む新入社員研修を行います。その後各店舗
に配属、実際に先輩と一緒に業務を行いながら仕事を覚えていただきます。
※配属について
ドコモ：守谷店・水海道店 ａｕ：守谷・みらい平・取手市役所前
ソフトバンク：守谷・取手 変更範囲：変更なし
就業場所
事業所所在地と同じ
〒302-0109
茨城県守谷市本町２８８－１
最寄り駅
つくばエクスプレス／関東鉄道常総線 守谷駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
・屋外喫煙可、事業所により屋内に電子タバコ専用室あり
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無にかかわらず、およそ１５～１６時間分を支給し、それを超える時間外
労働分は法定通り追加で支給。なお、入社から３か月間は実際の時間外労働時間に応じて
支給。
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
社宅利用者は原則マイカー通勤不可
就業時間
交替制（シフト制）
就業時間１
9時30分〜18時30分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
10時30分〜19時30分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
受注の集中、クレーム処理、棚卸時のトラブルが生じた場合、１ヶ
月６回を限度として８０時間、１年７２０時間の時間外労働の延長
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
週休二日制（ローテーションによる）
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
5月25日 9時45分〜
説明会開催場所
リモート開催。ＴＥＬ・メール
にて随時受付中！
説明会2
説明会開催日時
6月2日 11時00分〜
説明会開催場所
リモート開催。ＴＥＬ・メール
にて随時受付中！
説明会3
説明会開催日時
6月12日 14時00分〜
説明会開催場所
リモート開催。ＴＥＬ・メール
にて随時受付中！
〒302-0109
茨城県守谷市本町２８８－１
最寄り駅
つくばエクスプレス／関東鉄道常総線 守谷駅
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
ヤハギ アキヒコ
担当者
矢作 彰彦
ＦＡＸ
0297-47-8868
Ｅメール
＊応募書類受付方法：郵送・Ｅメール
＊試用期間あり：６か月
【賃金総支給額例】大卒／入社１０ヶ月の例（特別手当て除く）
基本給 ：２２０，０００円
固定残業手当： ２５，０００円（１５時間分）
残業手当 ： ３，７５０円（月残業１７時間の場合）
資格手当 ： １０，０００円（資格試験に合格した場合）
総支給額 ：２５８，７５０円
＊上記の他、該当者には特別に支払われる手当があります
＊欠勤控除あり （基本給＋手当）÷２１．２５
＊ドコモショップ、ａｕショップ、ソフトバンクショップの
それぞれにスキル認定資格制度またはインセンティブ制度
があり、取得者には資格手当 最大５０，０００円を毎月
支給しております。
☆資格取得費用は研修実施費用、交通費を含め原則会社負担☆
＊採用ついては、コミュニケーション能力や人柄を重視します。
＊制服貸与、慶弔休暇あり
＊既卒者通年採用可能 既卒者の応募は成績・卒業証明書不要
＊無料駐車場あり
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
4.2年
従業員の平均年齢（参考値）
33.1歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
入社後３週間は本社にて研修を行います。
ビジネスマナー研修、情報管理研修、フォローアップ研修 他。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
会社が認めた資格について、取得費用を全額負担します。
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
各携帯会社キャリアが設けるショップスタッフ向け資格制度があり
ます。
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
17.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.1日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
