オフィスの提案営業 平均年収560万円/未経験入社8割以上/サポート業務からスタート可/基本土日休み
正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/転勤なし/残業月20h以内
月収10万円UPも夢じゃない。「毎月ボーナス」が、生活を変える。
「見て!今月のインセンティブ、初めて10万円超えたよ!」
「すごい!私も先月頑張ったから、行きたかった焼肉屋さん予約しちゃおう!」
「いいね!俺は彼女の誕生日プレゼントの資金にしようかな。」
…これは、給料日の私たちのリアルな会話です。数ヶ月前まで、欲しいものを我慢するのが当たり前だった私たちが、今では毎月のようにこんな会話を楽しめるようになりました。前職の月収より7万円や8万円UPは当たり前。月収10万円UPも夢じゃありません。
「その分忙しいんじゃないの?」「平日休みなのでは?」…そんな心配もいりません。お客様は法人がメインなので、土日祝はきっちりお休み。残業もほとんどないので、自分の時間もしっかり大切にできます。自社サイト経由の問い合わせが中心で、個人ノルマや一方的なテレアポはありません。
社員の8割が営業未経験からのスタートで、先輩たちの前職もさまざま。これまでの学歴や経歴に関係なく、「これからの自分」で勝負したい気持ちがあれば十分です。あなたもここで、新しい生活を始めませんか?
----- 募集要項 -----
【職種名】
オフィスの提案営業 平均年収560万円/未経験入社8割以上/サポート業務からスタート可/基本土日休み
【仕事内容】
<ミッションは、企業の”夢の舞台”を創ること>
法人や起業家の方に対し、その事業の成功を後押しする最適なオフィス空間を提案します。「新しく会社を立ち上げる」「事業が軌道に乗り、オフィスを拡張したい」。そんな熱い想いを持つ経営者や事業責任者がお客様です。企業のビジョンや事業戦略を深く理解し、その成長を加速させるための”舞台”をプロデュースします。
【仕事の流れ】
自社サイト『QuickService』などを見たお客様から、電話やメールで問い合わせが入ります。1時間以内の迅速な対応を心がけ、ご要望をヒアリングし、ご案内のアポイントを取得します。
お客様の事業内容やご要望に合わせ、最適な物件を複数ピックアップ。現地へご案内し、アクセスや周辺環境なども含めて物件の魅力を伝えます。時には「こちらの物件の方が、御社の将来的な成長を見据えると最適ですよ」といったコンサルも行ないます。
提案内容にご納得いただけたら、契約手続きへ。契約後も、内装業者のご紹介など、お客様がスムーズに事業をスタートできるようサポートします。
※対応件数は月10件程度です。
※出張になる場合は、日帰り可能なエリアのみです。
<初めての営業でも大丈夫!>
営業として活躍している先輩たちの約8割が未経験入社!不安な方は、先輩のサポート業務から少しずつ仕事を覚えて行くことも可能です
<メインは反響及びリピート提案!>
営業活動の約8割が、お客様からのお問い合わせに対応する反響営業。数字に追われることなく、目の前のお客様の成功に集中できる環境です。
<頑張りを、最速で収入に還元!>
- 成果は、”翌月”の給与に反映。売上の10%〜15%がインセンティブとして翌月の給与に上乗せ。
【応募資格】
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎
これまでの経験やスキル、転職回数、ブランク期間などは一切問いません。「稼ぎたい」「人生を変えたい」という強い想いがあれば、応募資格は十分です。
・正社員になって、家族を安心させたいとお考えの方
・今の収入では、正直将来が不安だという方
・頑張りが正当に、かつスピーディに評価される環境で働きたい方
・学歴や経歴ではなく、「これからの自分」で勝負したい方
・仕事とプライベート、どちらも本気で楽しみたい方
- 営業経験をお持ちで「もっと成果を正当に評価されたい」「集客に困らず提案に集中したい」という方も歓迎します。
- 「いきなり一人で営業は不安…」という方は、先輩のサポート業務からスタートすることも可能です。
【募集背景】
オフィスや店舗の仲介事業を軸に、設立からもうすぐ20年、連続で黒字経営を続ける当社。特に近年は、対前年比120%の売上成長を継続しており、まさに第二成長期の真っ只中にあります。自社サイトやリピートのお客様から日々多くのご依頼をいただいていますが、正直なところ、すべてのご期待に応えきれていないのが現状です。
このチャンスを逃すことなく、より多くの企業の夢を応援していくため、そして全国の拠点でさらなる事業拡大を目指すため、新たに仲間を10名以上お迎えすることになりました。あなたの意欲が、会社の成長の新たなエンジンとなります。
【雇用形態】
正社員
※試用期間3ヶ月あり(期間中、待遇・給与の差異はありません)。
【勤務地】
東京・名古屋・大阪・広島の各オフィス
※転勤はありません。
- 勤務地はご希望を考慮し決定します!
- 東京本社勤務の場合は社宅も完備しています!(規定あり)
- 本社/東京都中央区日本橋3-8-16 ぶよおビル5階
- 名古屋オフィス/愛知県名古屋市中区錦1-6-18 J・伊藤ビル7階
- 大阪オフィス/大阪府大阪市西区靭本町1-11-7 信濃橋三井ビル11階
- 広島オフィス/広島県広島市中区立町2-23 野村不動産広島ビル6階
【交通】
東京メトロ銀座線・東西線/都営浅草線「日本橋駅」徒歩3分
JR「東京駅」徒歩10分
名古屋市営地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」から徒歩3分
大阪市営中央線・御堂筋線「本町駅」徒歩2分
広島電鉄本線「立町駅」徒歩1分
【勤務時間】9:30〜18:30(実働8時間)
※残業は月10時間以内です。
【給与】
<頑張りは翌月反映!稼げるまでのスピード感が魅力>
- 希望に合わせて以下の2パターンから選択可!入社1年後に変更も可能です。
【1】安定的に稼ぎたい派
月給25万円〜+各種手当
【2】青天井で稼ぎたい派
月給22万円〜+インセンティブ+各種手当
※インセンティブは売上の10%〜15%を還元(翌月の給与に反映)
- これまでの最高インセンティブは年間400万円〜500万円!
- 入社3年前後の平均支給額は月10〜20万円
※上記給与には固定残業代(1万6000円〜/10時間分)を含みます。超過した場合は別途支給します。
<年収例> 年収800万〜1000万円(課長クラス)
【休日休暇】
<年間休日125日以上>
└基本は土日祝休みで、年1回6月に土曜出勤があります。
- 祝日
- GW
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 有給休暇(年間に約10日取得可能)
- 慶弔休暇
- 産前産後休暇(取得・復職実績あり)
- 育児休暇(取得・復職実績あり)
- 産休・育休について
現在、6名の女性営業が在籍。うち3名が産休・育休を取得中です。ライフイベントを経て長く働きたい方も、歓迎します!
【福利厚生・待遇】
- 昇給年1回(7月)
- 賞与年1回(6月)※昨年度実績:1〜3ヶ月分)
- インセンティブ
- 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
- 交通費全額支給
- 役職手当
- 出張手当
- 資格手当(宅地建物取引士:月3万円)
- 資格取得支援制度(宅地建物取引士取得の為のテキスト代・模擬試験代等は会社負担)
- 永年勤続手当
- 家族手当(配偶者:月1万円、子1人につき:月5000円)
- 社員研修旅行(年1回)
- 社宅完備(東京)
- 退職金
- 受動喫煙対策:屋内禁煙
<役職が付いた場合は別途、下記の役職手当がプラス!>
- 主任:月1万〜2万円
- 係長:月2万5000〜3万5000円
- 課長代理:月4万〜5万円
- 過去には入社1年で主任に昇格した社員も!
【教育制度】
- 未経験から「稼げる営業」へ。万全の教育体制で、約1年かけて育てます。
入社後はまず、業界知識やビジネスマナーを学ぶ基礎研修からスタート。その後は先輩の営業に同行するOJTで、実践的なスキルを学びます。全社の成功ノウハウが詰まった営業支援ツールも活用できるため、効率的に成長できます!
独り立ちの前には、社長自らがお客様役となるロープレ研修で最終チェック。合格すれば、自信を持って営業デビューできます。もちろん、独り立ち後も全社研修や先輩のフォローがあるので安心です。あなたの成長を会社全体でバックアップします!
【先輩社員の声(元・工場勤務)】
入社4年目で係長を務めています。前職は工場勤務。特別なスキルはありませんでしたが、「家族のために稼ぎたい」という想いと、「経営者と直接関われる仕事が面白そうだ」という好奇心で、未経験から飛び込みました。
実際に働いてみて感じるのは、この仕事で大切なのは学歴やスキルより「素直さ」だということ。お客様に可愛がっていただけるような人懐っこさや、先輩のアドバイスをすぐに試してみるような地道な努力ができる人なら、きっと活躍できます。
もちろん、当社には反響営業が中心で成果を出しやすい「仕組み」があります。強い想いさえあれば努力が報われる環境だからこそ、スキルに自信がない方もきっと成長できるはずですよ。
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
業界トップクラスの掲載物件数を誇る同社。全国に5つ以上の拠点を持つ同業は10社ほどだそうですが、その中でも同社は顧客リピート率が約60%と高い水準を誇ります。
同社の最大の武器は、社名にも冠する「クイックレスポンス」。多忙な経営者であるお客様のビジネスチャンスを逃さない、という強い想いがその背景にあるそうです。
それが実現できている背景は、単なる根性論ではありません。営業支援ツールによるノウハウ共有や、頑張りが翌月の給与に反映されるインセンティブ制度といった、営業を支える仕組みが強い根拠となっているそうです。
「社員を型にはまったサラリーマンにしたくない」という社長の言葉も印象的でした。頑張った人が正当に報われ、プライベートも大切にできる。そんな環境を用意したいという想いが、こうした仕組みに繋がっています。未経験の方が着実に「稼げる営業」へと成長できるのも、納得の取材でした。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 お客様のビジネスの成功に、深く貢献できる喜び。
この仕事の醍醐味は、単に物件を仲介するだけでなく、お客様である経営者や起業家の「夢の舞台」をプロデュースできる点にあります。「起業のためにオフィスを探している」「事業が拡大し、もっと広い場所へ移転したい」——そんな企業のターニングポイントに立ち会い、最適な提案を通じてその挑戦を後押しできます。自分の提案がお客様の事業成長に繋がり、「君のおかげでここまで来られたよ。次の移転もお願いね!」と感謝の言葉をいただいた時の喜びは、何物にも代えがたいものがあります。
- 自分の成長が、ダイレクトに収入に反映される達成感。
頑張りは、インセンティブとして最短で翌月の給与に反映。数ヶ月先のボーナスを待つのではなく、あなたの努力がすぐに目に見えるカタチで返ってくるため、毎月のように大きな達成感を得られます。「先月の自分を超えられた」「目標としていた収入をクリアできた」という実感は、日々の大きなモチベーションになるでしょう。
【厳しさ】 成果が出なければ、評価も収入も上がらないシビアな環境。
成果を出すための環境づくりにこだわっている同社。しかしそれは、成果そのものを保証するものではありません。インセンティブで大きく稼げる可能性がある半面、契約に至らなければ基本給のみ、という日々が続くことになります。
事実、成果を出せずに会社を去っていく社員もいるとのこと。お客様からの信頼を得て契約をいただくためには、迅速な対応はもちろん、お客様の事業を深く理解し、最適な提案を考え抜く地道な努力が不可欠です。「普通にやっていれば稼げるだろう」と考えてしまう方だと、挫折につながる可能性があります。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 ハングリー精神を持って仕事に取り組める方
「とにかく稼ぎたい」「今の自分を変えたい」といった強い想いを持つ方に向いています。頑張った成果が翌月の給与にダイレクトに反映されるため、高いモチベーションで仕事に取り組めるでしょう。
【向いてない人】 楽して稼ぎたいと考えている方
成果を出せば高収入を得られますが、そのためには相応の努力が求められます。安定した環境にあぐらをかき、努力を怠るような方にはミスマッチを感じる可能性が高いです。
