＊「万葉苑魅力ある職場づくり推進会議」を令和５年に設け、働き
やすく、働きがいのある職場づくりの実現を目指しプロジェクトに
取り組んでいます。（Ｒ５～職場ごとの職場環境改善の実施、Ｒ６
～部下のための上司と部下の対話制度の実施など）
＊「個人と職場のいきいき度」を数値化して、取組みの効果検証を
続けています。
＊ 奈良県福祉・介護事業所認証制度の認定 ※奈良県社員シャ
イン職場づくり推進企業の表彰 ※働き方改革関連認定企業（くる
みん認定／３回）※「くるみん認定」３回は、奈良県で唯一です。
＊昭和６０年の法人設立以来、地域とのつながりを大切に安定した
法人運営を続けています。
＊令和元年度特別養護老人ホーム棟や関連施設を改修。明るく快適
な環境です。
あり
職務給制度の内容
賃金規定に職務給表を定め（８等級制）、職務の内容、職階に応じ
た給料（賃金）を支給
■年休以外の有給休暇
〇リフレッシュ休暇：年間３日
〇看護休暇：家族を対象に年間７日。２人以上の場合は１２日
■退職金制度：中小企業退職共済に加入
■全労済（交通災害共済・慶弔共済）
■うえるびい奈良（奈良市勤労者福祉サービスセンター）
・毎月の掛金は事業者が負担。映画・レジャー施設・各種チケット
の割引券斡旋や宿泊補助、各種給付金の支給
研修制度の内容
施設内研修に加え外部専門研修を受講する機会を設け
、職員の知識、スキルの向上に力を入れています。（
研修費助成制度あり）
奈良交通バス川上町東バス停から徒歩３分
般若寺バス停から徒歩１２分・送迎車あり
