＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／
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✅ 世界的需要が続く「半導体」分野。安定した事業基盤が強み！
✅ 年間休日120日＆残業月20h程度。生産管理では稀有な好環境
✅ 空調完備！山形新工場の「清潔・最新」な環境で業務に集中
✅ 家族手当（配偶者・子）や退職金など、長く働ける充実の福利厚生
⭐会社について⭐
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スマートフォンやPCに不可欠な半導体。その製造装置を手掛けるミヤ通信工業は、日本のモノづくりを支える重要拠点です。
最先端の設備を導入した山形新工場は、単に綺麗なだけでなく、設備の故障リスクが低くデジタル管理もスムーズ。生産管理として「計画の立てやすさ・進めやすさ」を実感できる環境です。
⭐仕事内容⭐
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●製造部門における生産管理（現場の司令塔）
高度な設備と熟練の技術をつなぎ、生産効率を最大化させる重要な役割を担います。
⭐具体的なお仕事⭐
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⏩業務範囲・対象
└ 半導体製造装置の生産プロセス全般（設計・製作・組立の一貫体制）
＜生産計画・負荷調整＞
・月次・週次の生産計画の立案
・工程ごとの負荷調整および進捗管理
・納期遅延の予兆把握と優先順位の調整
★多品種少量生産へのシフトが進む中、緻密な計画が企業の利益と信頼を左右する「核心」となります。
＜折衝・調整業務＞
・調達部門や外注先との納期調整
・社内各部門との連携・出荷管理
★現場知識を活かしたい元リーダー層や、調整能力に長けた営業経験者の方も、そのスキルをダイレクトに活かせます。
⭐キャリアアップ＆教育制度について⭐
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入社後は「生産計画」「進捗管理」「外注管理」のいずれかから、あなたの得意分野に合わせてスタート。
将来的には工程改善のスペシャリストやチームリーダーなど、裁量を持って活躍できるパスをご用意しています。資格取得支援制度も活用し、市場価値の高い管理職へと成長を後押しします。
⭐職場の雰囲気⭐
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男女比5：5、風通しの良い活気ある職場です。
「小規模で属人的な管理に限界を感じている」「大手で一部の工程しか見られない」といった悩みを持つ転職者が、ここでは全体像を見渡し、自身の知恵を形にしています。
＜必須条件＞
以下いずれかの経験をお持ちの方
✅生産計画の立案および工程負荷調整の実務経験
✅生産管理（進捗管理・納期管理）の実務経験
✅社内外との折衝・調整業務の経験（営業または顧客対応経験）
【求める人物像】
◆現場の司令塔として責任感を持って周囲と連携できる方
◆状況の変化に合わせて柔軟に優先順位を判断できる方
◆自ら考えて工程改善を提案し、効率化を楽しめる方
【こんな方にはピッタリ！】
◆モノづくりの全体像を見渡せる環境で活躍したい方
◆最新の綺麗な工場で、腰を据えてスキルを磨きたい方
◆仕事も私生活もどちらも大切にしながら働きたい方
※１つでも当てはまる方は是非ご応募ください。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
⏰8：30～17：30
※休憩60分
※残業月平均20時間
※1年単位の変形労働時間制
※繁忙時は月6回まで
時間外労働の可能性あり
⭐年間休日120日
⭐週休2日（日曜・その他※会社カレンダーによる）
⭐有給休暇あり
山交バス：新庄金山線「泉田十字路」停車場駅から徒歩10分
基本給：月給 22万円 〜 28万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
✅家族手当あり
⇒妻5000円/親2000円/子2000円
※第2子まで
✅通勤手当あり
⇒上限2万2200円まで/月
✅昇給あり
✅賞与年2回あり
⇒前年度実績計3ヶ月分
【福利厚生】
＊昇給あり
＊賞与年2回あり
＊家族手当あり
＊交通費支給（規定あり）
＊退職金制度あり（勤続2年以上）
＊再雇用制度あり（上限75歳まで）
＊育児休暇取得実績あり
＊看護休暇取得実績あり
新工場で清潔感があり 活気ある雰囲気です。 男女比は概ね５：５で 風通しの良い環境。 互いの意見を尊重し 助け合いながら、 技術を高め合える 文化が根付いています。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
屋内禁煙
ご応募頂きましたら
当社よりご連絡差し上げます！
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面接1回
※状況によっては2回実施させていただくこともございますのでご了承ください。
▼
合否
✅面接後1週間程度で
合否の連絡を差し上げます。
✅入社日は現職の状況に
合わせて相談可能です。
