1917年に創業し、産業用チェーン・マテハン(マテリアルハンドリング：産業用搬送装置)・モーションコントロール・モビリティの4事業を軸に事業を展開している機械メーカーです。
「人にやさしい社会の実現」「安心・安全な生活基盤の構築」「地球にやさしい社会の創造」に寄与し、次世代ビジネスの領域へと事業を拡大することで、人・社会・地球の持続的成長に貢献できる企業グループを目指しています。
3分でわかる椿本チエイン 【会社概要】
4つの領域と研究開発・新規ビジネス開発 【事業内容】
動画で見る椿本チエイン 【説明会動画】※新卒採用者向け
チェーン、モビリティ、モーションコントロール、マテハン
新規ビジネス：DX・IT、アグリビジネス、PCS事業
マシニングセンターのオペレーターとして、プレスの金型、作業効率をあげる治具を作成します。
マシニングセンターのオペレーター経験者を募集しております。
１人１台マシニングセンターを担当して頂き、図面をもとにワークを作成して頂きます。
【必須】
マシニングセンターのオペレーター経験
【学歴】
・高卒以上
【京田辺】パワートランスミッション事業におけるマシニングセンターのオペレーター
正社員
年収
350万円 〜 500万円
【賞与】業績、評価によって6月・12月支給
【昇給】年1回
JR学研都市線「京田辺」駅または近鉄京都線「新田辺」駅より、京阪バス約12分
年間 124日(一斉休暇取得日3日含む) 土曜・日曜・祝日（工場カレンダーによる）
【借上社宅】 有 ※会社規定による
借上社宅が適用される場合の自己負担額は約2割程度。（家賃上限、適用年限あり）
【福利厚生】
退職金、企業型確定拠出年金、財形貯蓄制度（一般・住宅・年金）、従業員持株会、各種貸付金（住宅・病気・マイカーなど）、慶弔・保険／慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険、社員食堂・食事補助、クラブ活動、各種健康診断 等
階層別教育、テクノスクール（技術者養成）、社内技能オリンピック、国内大学留学制度、各種資格補助制度(ライセンスボーナス)、通信教育補助、中途入社者研修、海外語学研修、海外トレーニー留学 等
技術専門職制度、出産・育児・介護支援制度(休職、短時間勤務）、ストック休暇制度《満35歳以上》（傷病治療に備えた有休積立、最大90日間）
在宅勤務（一部従業員利用可）、継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
＜初任給＞
大学院卒：307,000円
大学卒：288,000円
高専卒（専攻科）：288,000円
高専卒（本科）：258,000円
※すべて食事手当5,000円を含む ※2026年実績
（業務内容の変更の範囲：当社業務全般）
会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
（勤務地の変更の範囲：当社全事業所 および必要に応じて従業員の自宅）
会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
