【必須資格・経験】
1. 何らかのシステム開発経験あり
Webアプリケーション、業務システム、スマートフォンアプリ開発など、 開発領域や利用技術は問わず
2. 開発プロジェクトのリードや管理をしたご経験
【募集年齢（年齢制限理由）】
スキル・ご経験を鑑みた上で （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ）
____________________
プロジェクトマネージャー / Salesforce求人 / マネーフォワード社内SE /
【仕事内容】
業務内容
本ポジションでは、Salesforceを中心としたシステム設計・開発・運用をリードし、ビジネスの複雑さを克服しながら、効率的かつ正確な営業活動や取引を支える仕組みを構築していただきます。高度な技術スキルとプロジェクト推進力を発揮し、組織全体の生産性向上と持続可能な運用の実現を期待しています。
■ Salesforce関連
・Salesforceの設計・構築
・Flow、Apex、Lightning Web Components、Visualforceを活用した開発
・Marketoや社内システムとのデータ連携の構築・運用
■ プロジェクトリーダー業務
・プロジェクト管理（スコープ、優先順位、QCD）
・ステークホルダーとの合意形成・進行管理
・テスト計画および品質管理
・進捗管理やリスク対応を含む全体リード
■ 課題解決と業務効率化
・根本課題に基づく解決策の提案
・業務プロセス改善の立案・実行
・営業プロセス（The Model）を踏まえた効率化推進
■ コミュニケーションとリーダーシップ
・ビジネス部門との連携
・チーム内外の調整およびリーダーシップ発揮
このポジションの魅力
■ ビジネスインパクトの大きさ
営業活動やオペレーションに直接影響を与える重要な役割です。基盤設計やプロセス改善を通じて、数千人規模の業務効率化を実現し、顧客に対しても公正で迅速な取引体験を提供できます。
■ 技術力とビジネススキルを融合できる環境
SalesforceをはじめとしたSaaSや連携技術を活用しながら、ビジネス部門と連携して課題解決を推進。技術力とプロジェクトマネジメント力の双方を高め、全体を俯瞰するスキルが身につきます。
■ 複雑かつ挑戦的なビジネス要件への対応
複雑な業務要件やレガシーシステムの改善に取り組みながら、将来の成長を支える仕組みを構築。難易度の高い課題に挑戦できます。
■ キャリアパスの多様性
将来的にはBizOps全体の戦略策定にも関与可能。技術・ビジネス・マネジメントを横断したキャリア形成が可能です。
■ 組織的なサポートと成長環境
段階的なトレーニングと豊富な機会を通じて、開発・運用からプロジェクトリード、戦略レベルまで成長できる環境です。
【雇用形態】
正社員
____________________
【年収・給与】
■想定年収600万円～1,000万円■雇用形態・給与備考 【月給制】月額500,000円～月額834,000円※それぞれ月額 144,555円～月額 241,060円の固定手当を含む。※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分の固定手当を含む※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給します※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します※試用期間(3ヵ月)中の条件変更はありません
【待遇・福利厚生】
■近隣住宅手当・近隣引越し祝金
■家賃給与控除制度（シャトク）
■健康診断・婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■書籍購入補助
■企業型確定拠出年金
■従業員持株会
■下記サービス利用時の優待（※当社契約の事業者に限る）
- 賃貸仲介
- 家事代行
- ベビーシッター
- オンライン英会話スクール
【勤務地】
東京都港区
【勤務時間】
■フレックスタイム制有※コアタイム（10:00～15:00）■勤務時間備考始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。（休憩時間60分）※業務の都合により変更する場合あり※所定時間を超える労働あり
【休日休暇】
■固定休日
完全週休2日制
■夏季
3日
■年末年始
4日
____________________
【事業内容・会社の特長】
プラットフォームサービス事業
【募集背景】
ミッション
このポジションのミッションは、Salesforceを中心とした社内システムの最適化および新規プロジェクト推進を通じて、以下を実現することです
◎MFBS従業員のKGI達成支援：
各本部のオペレーション効率を最大化し、正確で迅速な取引プロセスを構築することで業務目標達成を支援。
◎プロダクト利用顧客の価値向上：
見積書作成から請求・契約更新・解約に至るまで、正確で透明性の高い取引プロセスを提供。弊社のValueである「User Focus」と「Fairness」を体現する仕組みを構築する。
また、既存システムの課題を改善しつつ、未来のビジネスニーズを見据えた持続可能なプラットフォームの設計と運用を担い、MFBS全体の営業活動における生産性向上に寄与することが求められます。
____________________
#新着求人
#ミドルの転職
#30代・40代の転職ならミドルの転職
#ITエンジニア
#システムエンジニア（SE）
#プロジェクトマネージャー（PM／project manager）
#プログラマー（PG）
