●求人条件補足
・入社前に必ず、労働条件通知書を確認頂いた後に入社頂きます。
・昇給は勤務実績により、決定いたします。
・時間外・休日労働はありますが、顧問社会保険労務士の指導の
もと、適正な支払いを行っております。
●資格取得制度
・業界未経験の方が、入社半年で第二種電気工事士を含む６つの資
格を取得しています。講習・受講費用は全額会社負担。試験日は
勤務扱いとしています。取得後は資格手当が支給されます。
●福利厚生
・有休は本人の申請にもとづいて、取得可能です。家族も大切にで
きる環境作りに取組んでいます。
・退職金制度や確定拠出年金を設けることで、社員の退職後の生活
の不安を少しでも緩和できるように、取組んでいます。
・提携保育園（０～２歳児対象）あり。
●充実した職業人生の実現に向けて
・６５歳が定年となっていますが、わが社では本人の申し出があれ
ば、継続して働き続けることができます。
※ＵＩＪターン・在職中の方も興味があれば、話だけでもの方も
大歓迎。
