■概要
オフィスビル中心のプロパティマネジメント業務（ビル運営管理）
オーナー様とテナント様に対するプロパティマネジメント業務（ビル運営管理）をお任せします
■仕事内容
・オフィスビルを中心とする建物の期中運営管理
・クライアント（ビルオーナー、テナント）との関係構築
・入居テナントとの日常窓口対応、契約管理、契約交渉
・新規リーシング（方針策定も含む）、オーナー報告業務
・テナント賃料請求と入金管理
・管理物件のレポート作成、予算策定業務
・社内（メンテナンス部門、工事部門）及び協力会社（BM）との良好な関係構築、業務連携
・新規ＰＭ受託の立上げ、セットアップ
（変更の範囲：会社の定める業務）
■魅力
万全のサポート体制のもと、裁量を持って幅広い業務に取り組んでいただけます。
【必須要件】
■オフィスビルまたは商業施設におけるプロパティマネジメント（PM）業務の経験をお持ちの方
■オーナー、テナント、関係部署等と円滑なコミュニケーションを図り、良好な関係を構築できる方
■合理的な判断力を持ち、関係者それぞれの立場を踏まえた最適な提案ができる方
【歓迎要件】
■物流施設におけるプロパティマネジメント（PM）業務の経験をお持ちの方
■宅地建物取引士資格をお持ちの方（試験合格者を含む）
■不動産関連資格をお持ちの方
■明るく前向きに業務へ取り組める方
■チームワークを大切にし、チーム全体の成果を意識して行動できる方
＜東京本社＞
東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セントラルビル 12階
都営三田線 「内幸町駅」 徒歩1分
東京メトロ銀座線 「虎ノ門駅」 徒歩5分
東京メトロ千代田線「霞が関駅」徒歩6分
JR各線 「新橋駅」徒歩7分
（変更の範囲：会社の定める場所）
転勤：当面無し（将来的に発生する可能性あり）
受動喫煙対策：屋内は原則禁煙とし、喫煙する場合は建物内に設置された喫煙専用室を利用いただきます。
8：50～17：20（実働7時間30分/休憩1時間）
※時間外労働あり：月平均20時間程度（非管理職の場合）
・完全週休2日制（土・日・祝）
※現場都合により休日出勤の可能性があります（振替休日は必ず取得いただきます）
・年間休日125日
・年末年始休暇
実績：2025年12月26日～2026年1月4日
・年次有給休暇
・特別有給休暇：慶弔休暇、子の看護等休暇、育児休業制度、介護休業制度 など
月給制
月額309,000円～366,000円（固定残業代：なし）
（想定年収500万円～600万円）
※想定年収は月20時間程度の残業代を含んだ金額です。
※経験、能力を考慮の上、決定します。
■試用期間
あり：３カ月（期間中の条件変更なし）
昇給：有り（年1回）
賞与：有り（年2回）※昨年度実績：基本給1.5か月分～
社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険)
<その他補足>
・交通費全額支給
・資格取得報奨金制度（実績に応じる）
・財形貯蓄
・リロクラブ
・保養所
・会員制ホテル利用（宿泊利用者に最大10万円/4名の補助あり！犬、猫も対象）
※（関東）箱根、熱海、軽井沢等（関西）有馬、京都東山、南紀田辺等にあるホテル
※退職金制度および企業年金制度は正社員のみ適用
・原則入社初日に入社時ガイダンスを実施します
・階層別研修
・コンプライアンス・ハラスメント関連研修
・自己啓発研修 など
・職務に関連する資格の取得を奨励（取得一時金制度あり）
書類選考⇒適性検査⇒一次選考⇒最終選考⇒内定
※面接は2回を予定しています。
