＼オペレーターから経験を活かして“管理者”へ／
SV(スーパーバイザー)を正社員募集
✅完全週休2日制
✅年収950万円も目指せる給与体系
✅9時～18時 or 12時～21時の交代制勤務
《必須：コールセンターのスーパーバイザー経験(3年以上)》
＼ご経験を、正当に評価する会社です／
コールセンターのSV(スーパーバイザー)を正社員募集
【応募資格】
・コールセンターのスーパーバイザー経験(3年以上)
【株式会社Sunny Plusについて】
当社は、住まいに関する事業を展開する住まいサポート企業です。
オール電化/太陽光発電/エコキュート/住宅リフォーム取り扱っています。
光熱費高騰を背景に、商材の需要はさらに拡大中です。
多くのお客様の希望に応え、安定した売り上げと成長を続けています。
【会社からのメッセージ】
当社が大切にしているのは、「丁寧なヒアリングと誠実な対応」。
押し売りは一切せず、2011年の創業以来ノンクレームを継続中です。
定期メンテナンスにも対応し、お客様との長期的な信頼関係を築いています。
今回募集するポストは、SVの経験を活かし管理者として会社を動かす立ち位置です。
責任ある立場で活躍できるやりがいの大きな仕事をお任せします。
【スーパーバイザーの仕事内容】
・お客様からのアポイント取得/管理
・架電リストの整理/エリア選定
・メンバーの進捗管理/日次フォロー
・後輩スタッフの指導/育成サポート
・業務改善提案/オペレーション見直し
入社後はまず自社のサービスや業務フローを習得するところからスタート。
1ヶ月程度で独り立ちできる体制を整えており、それまで先輩がしっかりサポートします。
《キャリアステップ》
入社後は、スキルに応じてマネジメント領域へのステップアップも可能です。
オペレーターの育成だけでなく、部署全体をフォローする管理者への道を用意しています。
入社3年で年収600万円を実現したメンバーも在籍しており、実力が収入に直結する環境です。
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【働きやすいポイント】
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✅完全週休2日制
家族との時間も取得可能な安定した休みを獲得できます
✅年収950万円も目指せる給与体系
努力やスキル次第で、収入の向上を狙えます
✅女性の働きやすさを日々更新
産休育休の取得推進ほか、女性管理職が活躍し牽引する風土です
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《職場環境》
20代～30代のメンバーが多く活躍するフラットな職場です。
年齢や社歴にかかわらず、実力と成果がしっかり評価される風土があります。
フランクな関係性が根付いており、業務の相談や改善提案もしやすい環境です。
「もっと評価される環境で働きたい」
「稼ぎに直結するキャリアを積みたい」
とお考えの方、ぜひ一度スーパーバイザーへご応募ください。
正社員
正社員のため無期雇用
月給 350,000円〜500,000円
★昇給/賞与(年2回)/インセンティブあり
※能力に応じて給与を決定します
固定残業代：あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり52,200円(固定残業時間：1ヶ月あたり35時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
450万円(23歳／⼊社2年⽬)
600万円(30歳／⼊社3年⽬)
950万円(46歳／⼊社7年⽬)
下記どちらかの時間で勤務(所定労働時間8時間/休憩60分)
①9:00～18:00
②12:00～21:00
総労働時間：月166時間
★固定勤務も相談OK
★残業少なめ(月平均20時間以下)
・名古屋駅
・国際センター駅
・亀島駅
完全週休2日制(シフト休み：月8～9日)
※1月/5月/8月/12月は通常の休みに加えて3日間のお休みあり
※5日以上連続休暇の取得も可能です！
★年末年始/慶弔/有給休暇
★産前産後/育児休暇(取得・復職実績あり)
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
昇給※年数回昇給のチャンスあり
賞与年2回 ※業績による
交通費全額支給
手当(時間外/役職)
インセンティブ
報奨金
導入研修
社員旅行
車通勤OK
屋内・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
【応募資格】
・コールセンターのスーパーバイザー経験(3年以上)
★ブランクOK
★学歴不問
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#学歴不問
- #残業月平均20時間以内
- #転勤なし
- #経験者歓迎
- #研修あり
- #社会保険完備
- #賞与あり
- #ブランクOK
- #交通費支給
- #長期休暇あり
- #昇給あり
- #昇格あり
- #駅近5分以内
- #車通勤OK
- #産休・育休取得実績あり
- #育休制度あり
- #家庭都合休OK
- #40代も応募可
- #フリーター歓迎
- #育児サポートあり
- #主婦・主夫歓迎
- #経験者歓迎
-
#学歴不問
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#ブランクOK
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#40代以上応募可
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#コールセンターのスーパーバイザー経験(3年以上)
【スーパーバイザーを新着募集】
コールセンターやオフィスワークでスーパーバイザーやテレフォンアポインターに携わることができる職場です。スーパーバイザーやエリアマネジャー・スーパーバイザーとして働きたい方も活躍できます。スーパーバイザーやセールスマネージャーの経験を活かして働きたい方。賞与年2回やインセンティブ制度ありの整った環境でコールセンタースタッフの正社員として安定して働けます。現在、スーパーバイザーの正社員を新着急募しています。テレアポありの管理職として正社員のスーパーバイザーやsvとして働ける求人です。
求人ID【P-SNP06】
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