デイサービスの理学療法士

社会福祉法人元気村　特別養護老人ホームかわぐち翔裕園 -
川口市戸塚安行駅

クイック応募

求人の詳細

正社員
月給 23.5万円 ~ 30.3万円

福利厚生

資格取得支援あり
介護休暇あり
スタートアップ研修あり
住宅手当あり
扶養手当あり
有給休暇あり
リフレッシュ休暇あり
研修あり
退職金制度あり
特別休暇あり
社会保険完備
育休あり
慶弔休暇あり
交通費支給
家庭都合休OK
昇給あり

資格とスキル

理学療法士免許
普通自動車免許（オートマチック限定）
人事
普通自動車第一種免許

仕事内容の詳細

特別養護老人ホームかわぐち翔裕園（デイ/常勤）

埼玉県川口市

更新日：2026年5月25日

＜未経験可＞＜ブランク可＞＜日勤のみ可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜住宅手当あり＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞＜事前見学OK＞＜残業少なめ＞

【賞与実績3.8ヶ月】【日曜定休・残業少なめ】お子さんがいる方へのお休みの配慮あり＜各種手当充実＞元気村グループ｜川口市大字赤芝新田

求人情報

求人職種:

理学療法士常勤

募集雇用形態:

日勤常勤

仕事内容:

通所介護の個別機能訓練
【主な業務内容】
訓練計画書、記録等の書類整備
サービス担当者会議
利用者様自宅への訪問（川口市内）
送迎（運転または添乗）※軽自動車（AT）
※定員：通所介護 25名
【応募要件】
理学療法士必須
普通自動車運転免許（AT限定可）必須

シフト:

1）08：30～17：30
2）09：00～18：00

休憩時間:

60分

給与(常勤):

月給235,160円～303,195円
基本給195,600円～257,450円
諸手当39,560円～45,745円
[諸手当内訳]:
キャリア手当：19,560円～25,745円
資格手当：20,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
【別途支給手当】
業務手当：10,000～20,000円
住宅手当：15,000円～30,000円/月（法人規定あり）
扶養手当：配偶者7,000円、配偶者以外10,000円（法人規定あり）
年末年始手当：5,000円
時間外手当
通勤手当：上限50,000円/月

待遇・福利厚生:

賞与：年2回（前年度実績3.8ヶ月分）
昇給：年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能（駐車場代無料）
定年制あり（一律 60歳）
退職金制度あり（勤続年数1年以上）
退職金共済加入
育児・介護休業：実績あり
※お子さんの行事や、発熱等の際に急な休みなど柔軟な対応をいたしますので、子育てや家事との両立がしやすい環境です。

休日・休暇:

シフト制
年間休日112日
月9～10日休み
看護休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇
特別休暇（慶弔、リフレッシュ休暇）

教育制度:

【元気村グループの充実した研修制度】
施設内研修（感染症予防、事故予防など）
実地研修（新入職員研修、新入職員フォローアップ研修など）
eラーニング（個人研修）
理念研修
その他、PCスキルアップ研修やメンタルヘルスなど多種な研修制度があります！

試用期間:

試用期間あり（3ヶ月間：同条件）

就業場所変更の範囲:

法人の定める就業場所

業務変更の範囲:

法人の定める業務

「元気村グループ」はさいたま市大宮区に本部を置く社会福祉法人で、特別養護老人ホームやデイサービスを居宅介護支援などを中心に、様々な施設を運営しています。グループ全体で総ベッド数2,500床超、職員数2,200人超という大きなグループで、多くの利用者様に様々なサービスを提供しています。
今回募集するのは特養併設の「社会福祉法人元気村デイサービスセンターかわぐち翔裕園」勤務の機能訓練指導員です。
定員25名、利用者様個々の生活を共有し「そのひとらしい暮らしの実現」、個別ケアの実践を施設理念としています。
【職場の特徴】

賞与3.8ヶ月
豊富な手当や待遇
離職率5％未満。平均勤続年数が長い
男女や年齢を問わず様々な職員が活躍しやすい環境
キャリアアップがしやすい環境

職員のキャリアアップにも力を入れており、新人、中堅、管理職それぞれの段階でのキャリアパス研修や教育をグループの教育センターで実施しています。
実技講習や上司としてのマネジメント教育制度などを実施しています。
介護、訓練士などの職種から施設長となっております。
職場見学やご興味を持った方はお気軽に『応募フォーム』よりご連絡ください

スタンダードの先をいく。職員を大事にするのが元気村
新しいこと、例えば介護技術・知識、人事の仕組み等をスピーディーに取り入れており、変化を求める人や介護の進化を感じたい人に合う職場です。また、従業員満足度調査を取り入れて働きやすさへの改革にも取り組んでいます。【理事／チーフマネジャー西川雅人さん】
海外研修
元気村グループ憲章「国際的視野での活動」に基づき、海外研修を積極的に行っています。近年では、中国・韓国・シンガポールなどで開催される福祉展示会への出展・参加し元気村グループの介護を広める活動や、カンボジアの学校・孤児院訪問をしています。平成30年2月より、アメリカ合衆国カリフォルニア州ユニオン市にある日系人高齢者を対象とした福祉施設「梅野木庭園老人ホーム」様にて、長期の介護研修及び語学研修を実施していただいております。
【ノーリフティングケアを実践】
元気村グループの介護では、「押す、引く、ひねる、持ち上げる、運ぶ」を過度な負担が伴う状態で絶対に人力では行わない「ノーリフティングポリシー」を掲げ、ご利用者の身体に合わせた福祉用具・福祉機器を導入し、「持ち上げない介護」を実践しています。
福祉施設での職業病である「腰痛」を防ぎ、ご利用者にも「安心安全な介護」をご提供するためにも福祉用具のスタンダード化を進めており、元気村グルーブの介護職の全職員が安全に使用できることを目標とし、動画講習や実地研修を実施しています。

応募・選考について

採用の流れ：

下記フォームから24時間受け付けております。
【採用の流れ】
１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
２．書類選考
キャリアシート送付または履歴書郵送
※職種によっては書類選考を省略することもあります。
３．面接
履歴書（写真付き）持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。
４．採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。

基本情報

事務所名:

社会福祉法人元気村特別養護老人ホームかわぐち翔裕園

施設形態:

デイサービス・デイケア

所在地:

デイサービス・デイケア
〒333-0824埼玉県川口市赤芝新田114-1

最寄駅:

埼玉高速鉄道線戸塚安行駅徒歩16分

交通アクセス:

埼玉高速鉄道線「戸塚安行駅」より徒歩16分

職員数:

法人全体：1136名（常勤職員数 751名・非常勤職員数 385名）※平成29年11月1日現在

受動喫煙防止装置:

屋内禁煙

本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。

[email protected]

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特別養護老人ホームかわぐち翔裕園（デイ/常勤）

求人職種:

募集雇用形態:

仕事内容:

シフト:

休憩時間:

給与(常勤):

待遇・福利厚生:

休日・休暇:

教育制度:

試用期間:

就業場所変更の範囲:

業務変更の範囲:

採用の流れ：

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施設形態:

所在地:

最寄駅:

交通アクセス:

職員数:

関連機関:

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特別養護老人ホーム かわぐち翔裕園（デイ/常勤）

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仕事内容:

シフト:

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給与(常勤):

待遇・福利厚生:

休日・休暇:

教育制度:

試用期間:

就業場所変更の範囲:

業務変更の範囲:

採用の流れ：

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施設形態:

所在地:

最寄駅:

交通アクセス:

職員数:

関連機関:

関連施設:

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