当社では、建物や鉄道、橋などに使われる
「厚板（あついた）」
という鉄製品をつくっています。
社会インフラを支える、安定性の高い仕事です。
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■□ この求人のポイント □■
✅地元で腰を据えて働ける
L 転勤なし／I・Uターン歓迎
✅未経験から技術を身につけられる育成体制
✅賞与年2回
L 昨年度4.2ヶ月分／過去7ヶ月実績あり
✅社員食堂や寮など生活面のサポート充実
✅独身寮あり（家賃月9,000円）
✅平均勤続18年の定着率の高い職場
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■□ 厚板ってなに？ □■
厚板とは、鉄でできた“厚みのある板”のこと。
鉄の板は「鋼板（こうはん）」と呼ばれ、
その中でも厚さ6mm以上のものを
「厚板（あついた）」といいます。
商業施設や鉄道設備、船舶、建設機械、
橋など、さまざまな場面で使われており、
私たちの生活を支える役割を担っています。
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■□ 具体的な仕事内容 □■
製造スタッフとして、
いずれかの工程を担当します。
未経験の方は、
できる作業からスタートできます。
・鉄スクラップの受入、選別
・溶解炉で鉄を溶かす作業や温度管理
・機械を使った加工、オペレーション
・設備の点検や簡単なメンテナンス
・資材管理や構内での運搬作業
チームで進める仕事のため、
一人で抱え込むことはありません。
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■□ 研修・教育体制 □■
入社後は、座学＋現場研修からスタート。
まずは安全ルールや設備の基礎を学びます。
その後は先輩と2人1組で作業。
実務を通して少しずつ覚えていけます。
いきなり一人で任せることはありません。
わからないことはその場で確認できます。
資格（玉掛け・クレーン・溶接など）は
すべて会社負担で取得可能です。
未経験からでも段階的にスキルを習得でき、
長く使える技術が身につきます。
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■□ キャリアステップ □■
＞| 入社直後
座学研修＋安全教育を実施
＞|1～2年目
先輩と一緒に実務を習得、資格取得
＞|3～5年目
基本業務を一人で対応できるレベルへ
＞|入社10年目以降
班長などへステップアップも可能
一人前の技術者として活躍できるまで、
時間をかけて育成していく体制です。
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■□ 当社について □■
当社は1950年創業、70年以上にわたり
鋼板製造を手がけてきたメーカーです。
鉄道や建築、船舶などに使われる製品を
安定的に供給し、景気に左右されにくい
事業基盤を築いています。
広大な敷地内に大型設備を保有し、
高品質な製品づくりを支えています。
地域のものづくり企業として
認定を受けるなど、
技術力にも評価があります。
転勤はなく、
平均勤続18年と定着率も高く、
地元で腰を据えて働きたい方に適した環境です。
経験・学歴は問いません。
未経験から技術を身につけ、
長く働きたい方を募集しています。
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【こんな方に向いています】
・地元で腰を据えて働きたい方
・安定した企業で収入を安定させたい方
・手に職をつけて将来に備えたい方
・コツコツと作業に取り組める方
・チームで協力して仕事を進められる方
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【こんな資格が活かせます】
・玉掛技能講習
・クレーン運転業務特別教育講習
・ガス溶接技能講習
・アーク溶接技能講習
・運転免許証（準中型）
・第二種電気工事士
・電気主任技術者
資格は入社後に取得可能なので、
入社時に持っていなくてもOK！
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活躍中の社員の多くが未経験スタート！
「安定した収入を得たい」
「通勤しやすい職場で働きたい」
「安心して長く働ける環境を選びたい」
といった理由で入社した方が多く、
長く働き続けている職場です。
体を動かす仕事ではありますが、
落ち着いた雰囲気で、無理なく続けられる環境です。
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
24時間内のシフト制（実働7時間30分）
※平均残業時間：月18時間程度
■□ シフト例 □■
①6：45～15：00
②14：45～23：00
③22：45～翌7：00
※非交替勤務（7：45～16：00）も相談可能（月給20万9,700円～）
■年間休日112日以上
■週休二日制（シフト制）
■年末年始休暇
■夏季休暇（7日以上）
■慶弔休暇
■有給休暇（2年目以降 年21日付与）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
◎1週間以上の連続休暇あり
◎時短勤務制度あり（子育て中の方など）
あおなみ線「港北駅」から徒歩約18分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 22万2200円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり2万7800円
※一律生産加給、一律交代手当含む
※経験・能力を考慮のうえ決定します
※経験者は月給35万円以上
【賞与】
・年2回（7月・12月）
・昨年度実績：4.2ヶ月分
・過去には約7カ月分の賞与支給実績もあり！
【昇給】
・年1回（7月）
【各種手当】
・残業手当
・通勤手当
・深夜割増手当
・日曜振替手当
・特別出勤手当
・役職手当
【想定年収】
・350万円～600万円
【年収例】
年収620万円 36歳
月給37万円＋賞与＋残業代
※月給に一律生産加給、一律交代手当含む
【福利厚生】
■退職金制度（勤続2年以上）
■資格取得支援制度
■財形貯蓄制度（会社補助あり）
■慶弔金制度
■社員持株会制度（会社補助あり）
■団体長期障害所得補償保険（会社加入）
■企業型確定拠出年金（個人選択制）
■再雇用制度
■福利厚生サービス（旅行・保養所・スポーツ施設・レジャー施設割引など）
■社員食堂（日替わりメニューが1食250円）
※昼食のみ
■敷地内売店
■研修（入社後、安全衛生研修などあり）
■各種設備完備（大浴場、トレーニングルームなど）
■レクリエーション費
■独身寮（家賃月9,000円）
L エアコン完備
L 寮の食堂は朝食250円、夕食400円
L 駐車場（2,000円/月）あり
6～8名のチームで作業を進めます。
必ず複数名で対応するため、未経験でも安心。
上司との面談や人事フォローもあり、相談しやすい環境です。
定着率の高さも特長です。
▼ご応募
※ご入力内容をもとに書類選考を行います
▼面接（1回）
※履歴書・職務経歴書をご持参ください
▼内定・採用
■面接日時・入社日は柔軟に対応します
■応募から1週間以内の内定も可能
■面接後は即日～数日で結果をご連絡します
■1カ月以内の入社も可能です
【お問い合わせ】
電話でのご応募・お問い合わせも可能です
TEL：052-661-3811
