栃木県宇都宮市
更新日：2026年6月1日
＜ブランク可＞＜日勤のみ可＞＜ミドルも活躍中＞＜寮完備＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞
5連休を年4回取得可能 借り上げ社宅制度／資格取得助成制度アリ 障害福祉事業所で事業所責任者兼管理者候補のお仕事 「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集
社会福祉士 常勤
日勤常勤
【事業所責任者兼管理者】
1.ご利用者の受け入れ業務
相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動
グループホームの見学会・説明会の企画運営
入居希望者との面談
2.グループホームの管理運営業務
応募者の面接対応
スタッフの教育、マネジメント、離職防止
シフトの作成、人員配置の管理
ご利用者の情報管理
コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）
債権管理
営業活動
その他事業所責任者としての付帯業務全般
【事業所責任者兼管理者候補】
事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支 援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。
身
体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般
通勤範囲内での異動の可能性あり。
入
社時期はご相談ください！
【必須要件】
無資格可
マネジメント・営業経験者
普通自動車運転免許（AT可）
【歓迎要件】
実務者研修（旧ヘルパー1級）、社会福祉主事任用資格を有する方
社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士
保健師、看護師、准看護師、理学・作業療法士、言語聴覚士、歯科衛生士、薬剤師、保育士
※定年制あり：65歳、継続雇用制度あり：70歳まで
09：00～18：00（休憩60分）
月給380,000円～500,000円
基本給円
諸手当円
[諸手当内訳]:
事業所責任者兼管理者 及び 事業所責任者兼管理者候補：380,000円～（金額は同額）
給与内訳
基本給：185,000円
役職手当：118,000円（固定残業代45時間分93,110円含む）
処遇改善手当：62,000円
特定処遇改善手当：15,000円
サービス管理責任者を兼務となった場合は400,000円～
事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者：400,000円～
給与内訳
基本給：185,000円
役職手当：138,000円（固定残業代45時間分98,010円含む）
処遇改善手当：62,000円
特定処遇改善手当：15,000円
※固定時間外の超過分は別途支給
※試用期間：3ヶ月（条件変更なし）
半期ごとの業績、評価により昇降給および昇降格あり
賞与は会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定
＜ステップアップ例・モデル年収＞
統括施設長に昇格すると、
630万円～930万円
エリアマネージャーに昇格すると、
700万円～1,000万円
シニアマネージャーに昇格すると、
1,000万円～1,500万円以上
ぜひチャレンジしてください！
社会保険完備
確定拠出年金制度
資格取得助成制度あり
マイカー通勤OK
交通費支給（会社規程により算出）
賞与制度あり
研修制度あり
定年制あり 一律65歳
継続雇用制度あり 上限70歳まで
屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）
役職者については別途定めがあります
OJT・研修制度あり
借り上げ社宅制度あり（転勤、入社時の居住地が遠方の場合等の条件あり）
月9日休（2月のみ8日休）シフト制、年次有給休暇（入社日より6ヶ月継続勤務後、10日付与）、その他法定休暇（産休、育休等） ※年に4回5連休を取得できる連続休暇制度を設けて、有給消化率100％を推奨しています。
医療・介護・障がい福祉の3つを融合させた独自の「ヘルスケアエコシステム」の構築を目指す株式会社ビオネストでは、共に成長し、地域社会に貢献する仲間を募集しています！
当社は、社名の由来でもある「Be Honest（誠実であれ）」と「Bionest（生命の巣）」という2つの想いを大切にしています。
デイサービス「笑楽」をはじめ、サービス付き高齢者向け住宅、居宅介護支援、さらには障がい福祉事業や医療事業まで、全国200拠点以上で幅広いサービスを展開。
お客様だけでなく、働く従業員も「なりたい自分」になれる場所であることを目指し、日々挑戦を続けています。
当社の特徴は、職種やキャリアの枠を超えて成長できる環境です。
独自の「ビジョンマップ」により評価基準が明確化されており、自身の頑張りが正当に評価される仕組みを整えています。
また、ワークライフバランスを大切にしながら、長く安心して働ける制度づくりにも力を入れています。
【 ビオネストで働く魅力 】
（1）「なりたい自分」を応援するキャリア形成！
ビジョンマップを活用し、個人の成長を全力でバックアップ。専門性を高めるだけでなく、新規プロジェクトやマネジメントへの挑戦も歓迎する風土です。
（2）医療・介護・障がい福祉の連携による「強み」
3つの事業が連携しているため、多角的な視点でケアを学ぶことができます。業界未経験の方でも、充実した研修とフォロー体制があるため、安心してスタートできます。
（3）「誠実さ」を大切にする温かい職場
社名に込められた通り、利用者様にも仲間にも「誠実」に向き合うことを大切にしています。風通しが良く、20代からベテランまで幅広い世代が互いを尊重し合いながら活躍中です。
経験者はもちろん、異業種からの転職やブランクのある方も大歓迎！「社会に活力を与えたい」「自分自身も成長したい」という意欲をお持ちの皆様、私たちと一緒に新しい福祉のカタチを創っていきませんか？
「まずは職場の雰囲気を見てみたい」という方の見学も随時受け付けております。どうぞお気軽にお問い合わせください
＜ブランク可＞＜日勤のみ可＞＜ミドルも活躍中＞＜寮完備＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞
株式会社ラシエルについて
株式会社ラシエルを運営するビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。
全国に約500の事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。 ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。 成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。
RASIEL（ラシエル）には「自分らしい暮らし、人生が得られるように応援する」という意味が込められており、心を込めてご利用者の支援を行っています。
施設の運営に欠かせない事業所責任者をお任せしますので、
月給38万円～！です。
業績・評価次第で給与UPも可能です！
＼上位職へステップアップできます！／
事業所責任者兼管理者候補
事業所責任者兼管理者
2～3の施設を管理する【統括施設長】（月給45万円～）
5施設程度の施設を管理する【エリアマネージャー】（月給50万円～）
事業部門の責任者やグループ内の経営を担う【シニアマネージャー】（年収1,500万円も可能）へステップアップしていくことができます！ぜひチャレンジしてください！
・長く働ける環境です
連続休暇促進制度を導入。年4回、5連休の取得が可能！メリハリをつけて働くことができます。
多くの事業所を持つため、たくさんのノウハウがあり安定して働くことが可能です。
マネジメント経験を活かして働きませんか？
【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。
【選考の流れ】
[1]応募フォームから必要事項をご入力ください。
[2]書類選考（履歴書・職務経歴書・資格証コピーをご提出ください）
[3]一次面接・適性検査（NR、SB）
[4]最終面接
[5]採用決定のご連絡
グループホームRASIEL宇都宮
障害福祉事業所
障害福祉事業所
〒329-1104栃木県宇都宮市下岡本町字内野2115-171
宇都宮線岡本駅徒歩2分
宇都宮線「岡本駅」より徒歩2分
本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。
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