ウィズ・ユー多摩豊ヶ丘の言語聴覚士求人 【最終更新2026/07/26】
ウィズ・ユー多摩では、2025年1月より
日本で初めて※放課後等デイサービス全社員「完全週休3日制度」を導入しました。
現在、事業拡大に伴いスタッフを積極採用中です。
私たちは、
「ライフを充実させるためにワークがあり、
ワークで成果を出すためにライフを大切にする」
という考えを大切にしています。
週休3日制度により、
年間休日は 約120日 → 152日へ大幅増。
家族との時間、趣味、休息、自己成長。
そのすべてが、子どもたちへのより良い支援につながると考えています。
① ワークライフバランスの向上
心と時間に余裕があるからこそ、仕事にも前向きに取り組めます。
しっかり休むことで集中力・創造力が高まり、質の高い支援が実現します。
無理なく働ける環境が、長く安心して続けられるキャリアを支えます。
公休日・勤務時間外に個人LINEや電話での業務連絡は一切ありません。
資格取得、学び直し、趣味など、「自分の成長」に時間を使えます。
子どもたちの「生きる力」と「自己肯定力」を育み、
自分らしく幸せに生きていくための土台をつくる。
ウィズ・ユー多摩は、放課後・土曜日・祝日・長期休暇に、様々な不安や課題を抱える子どもたちが安心して過ごせる放課後等デイサービスです。
一人ひとりに合わせた専門的な支援を通じて、
社会性・コミュニケーション・生活力・学習・自立心を育みます。
また、公認心理師による個別相談保護者が「ほっと一息」つけるレスパイトケア年2回の保護者会など、保護者支援も大切にしています。
笑顔
親切
肯定的な表現
・完全週休3日制
・始業前業務・残業なし
・19:10には全スタッフ退勤
・通勤方法自由（車通勤OK／駐車場会社手配）
・事務負担も少なく、国保連請求・集金業務はありません。
・研修・キャリアアップも安心
・勤務開始日は相談可
・入社後1か月は「信頼関係づくり」を重視
・月1回の研修（スキルアップ１２０）で継続的にスキルアップをサポート
・ChatGPT導入で、就業規則や社内ルールブックをすぐに確認できます
「笑顔」で
「親切」に
「肯定的な表現」で
チームとして子どもたちに寄り添い、自分の人生も大切にしたい方。
ぜひ一度、事業所見学にお越しください。
キミと未来合同会社
代表 三代澤 允人
言語聴覚士
#小児リハビリ #オープン3年以内
① 療育・日常支援
個別支援計画に基づいた活動（学習・運動・コミュニケーション・ソーシャルスキルトレーニングなど）
自立に向けた生活習慣支援（着替え、片付け、時間管理など）
「駄菓子屋さんごっこ」「ウィズ・ユー祭り」などの行事企画・運営
② 記録・情報共有
HUGシステムによる記録入力（出席・活動内容・支援記録）
ChatGPT業務支援ツールで社内ルールや運用を即時確認
チームミーティングで日々の児童の様子を共有
③ 保護者との連携
日々の活動報告・相談対応
年2回の保護者会の運営補助
公認心理師などと連携した保護者支援（レスパイトケア含む）
④送迎業務
学校・自宅間の送迎（社用車使用／AT限定可）
安全運転と、送迎時の子ども・保護者への丁寧な対応
⑤ チーム連携・ミーティング
毎朝の打ち合わせで、当日の支援方針を共有
終業時には児童の様子を振り返り、次回支援へ反映
管理者・児発管・指導員・専門職が一体となりサポート
⑥請求・集金・督促業務ありません
ご利用者に負担いただく金額の請求業務や集金、督促業務はありません。
⑦電話受付業務ありません
事業所への電話はすべてAIが対応しますので、支援中も含めて電話受付業務はありません。
1.従事すべき業務の変更の範囲：なし
2.就業場所の変更の範囲：当社事業所内において異動あり
#障害者支援 #放課後等デイサービス
【正職員】月給 270,000円 〜
① 基本給 210,000 円
② 住宅手当 20,000円（全社員一律支給）
③ 各種資格手当
20,000 円（児童指導員、保育士：放課後等デイサービス未経験～経験５年未満）
40,000円（児童指導員、保育士：放課後等デイサービス経験５年以上）
90,000円～120,000円（児童発達支援管理責任者）
40,000円（言語聴覚士、作業療法士、理学療法士、公認心理師
：放課後等デイサービス未経験～経験５年未満）
60,000円（言語聴覚士、作業療法士、理学療法士、公認心理師
：放課後等デイサービス５年以上）
90,000円（施設管理者）
④ 交通費 上限20,000 円/１か月
⑤ 試用期間：入社日より3か月
⑥ 試用期間中の賃金：変更なし
⑦ 賞与：勤務評定を基に支給（３月、９月）
言語聴覚士/1年目
・入職1年目 374万円
・入職5年目 410万円
言語聴覚士（管理者）/5年目
・入職3年目 434万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #住宅手当 #年収400万円以上可能 #副業OK #引越し手当 #ハラスメント相談窓口あり
完全週休３日制度
有給休暇
賞与（３月、９月）
育児・介護休業
生理休暇
退職金制度（はぐくみ基金加入）
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 完備
車通勤可 ＊駐車場を会社で確保
バイク・自転車通勤可
交通費支給
私服、制服選択可
資格取得支援
研修（外部研修を含む）制度
各スタッフ専用の鍵付きロッカー
お休み希望日制度
ランチ代補助（月１回）
誕生日ギフト
調理イベント時のスタッフ食事提供
健康診断サポート（費用及び勤務日の平日に午前受診）
#資格取得支援 #研修制度あり
【新規スタッフ重点研修項目】
1週目 児童との信頼関係構築（OJT）、オリエンテーション、リタリコ動画視聴、送迎（添乗）
2週目 児童との信頼関係構築（OJT）、リタリコ動画視聴、送迎（添 乗、運転）
3週目 児童との信頼関係構築（OJT）、送迎（運転）
4週目 児童との信頼関係構築（OJT）、送迎（運転）
入社から１ヶ月は支援をする上でとても大切となる「児童との信頼関係を構築する期間」と定め、遊びを始め積極的にコミュニケーションをとっていただく期間です。
【年間研修計画】
１月 虐待防止研修、専門職研修
２月 虐待防止研修、専門職研修
３月 虐待防止研修、防災（BCP）研修
４月 虐待防止研修、専門職研修
５月 虐待防止研修、ハラスメント防止研修
６月 虐待防止研修、専門職研修
７月 虐待防止研修、専門職研修
８月 虐待防止研修
９月 虐待防止研修、防災（BCP）研修
１０月 虐待防止研修、専門職研修
１１月 虐待防止研修、ハラスメント防止研修
１２月 虐待防止研修、専門職研修
【外部研修】
児童発達支援管理責任者 基礎研修
児童発達支援管理責任者 実践研修
児童発達支援管理責任者 専門研修
虐待防止研修（東京都）
発達障害
強度行動障害など
各スタッフが１回/１年以上外部研修を受けていただきます。
交通費含めて費用は会社が負担します。
#残業ほぼなし
午前９時～午後7時（変形労働時間制）
休憩1時間
早出、残業なしの定時勤務
#週休2日 #年間休日120日以上 #有給消化率ほぼ100% #家庭都合休OK
完全週休3日制度（シフトによる）
年間休日 約１５２日（完全週休３日制）
慶弔休暇
生理休暇
産前産後休暇
#未経験可 #ブランク可 #年齢不問 #新卒可 #自動車運転免許 #学歴不問 #40代活躍 #50代活躍
言語聴覚士資格及び自動車運転免許（AT限定でも大丈夫です）をお持ちの方
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
①【 応募フォームよりご応募】
↓
②【面接日の調整】
採用担当より面接日程のご希望を伺った上で月～土曜日、午前10時～午後7時までの間で調整します。
↓
③ 【面接実施】
面接場所は
多摩市愛宕１－１－１－７０３
相談支援センターミライラボ
となります。
履歴書
職務経歴書
各種資格証コピー（ある場合）
実務経験証明書（ある場合）
をお持ちください。
面接は1時間程度を予定しております。
↓
④【事業所の見学】
ご希望に応じて実際の事業所見学を承ります。
なお、ご見学日程は面接日とは別日程となります。
↓
⑤【採用決定のご連絡】
面接日（または事業所見学日）より７日間ほどでご連絡いたします。「採用」の場合は、入社日のご相談をいたします。万一不採用となった場合は、お預かりした履歴書等は郵送にてご返却いたします。
↓
⑤【ご入社】
ご相談の上、入社日を決めます。
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
ウィズ・ユー多摩豊ヶ丘
児童指導員/指導員（正職員） / 保育士（正職員） / 理学療法士（正職員） / 言語聴覚士（正職員） / 作業療法士（正職員） / 公認心理師/臨床心理士（正職員） / 児童発達支援管理責任者（正職員）
#車通勤可
東京都多摩市豊ヶ丘4-2-5 グリーンメゾン豊ヶ丘－６
小田急多摩線 小田急多摩センター駅から徒歩で28分
多摩モノレール 多摩センター駅から徒歩で29分
京王相模原線 京王多摩センター駅から徒歩で28分
2025年04月01日
介護・福祉事業所
#通所介護・デイサービス #障害者支援
９：００～１９：００（休憩１時間を含む） 変形労働制
日曜日
１日１０人
指導訓練室 ５０㎡
相談室
事務室
トイレ
【役 職】
児童発達支援管理責任者 ２名
管理者兼児童指導員 ２名
児童指導員 ３名
保育士 １名
言語聴覚士 １名
作業療法士 １名
公認心理師 ２名
管理者 ２名
【年齢層】
２０代 ４名
３０代 ２名
４０代 ６名
５０代 ２名
【男 女】
女性 ９名
男性 ５名
