パナソニックホームズの多摩地区の販売会社で、成長、躍進する若さ溢れる会社です。
社会保険、福利厚生などは完備しています！（当社はパナソニックグループ会社として運営されています）
【事業内容】
パナソニック ホームズの戸建住宅、集合住宅等の販売・設計・施工・アフターメンテナンス、宅地分譲、リフォーム増改築、賃貸住宅管理を行っています。
多摩エリアに密着して独自の家づくりを提案しています。
全社一丸となり「お客様満足度」の向上に取り組みグループ内トップクラスの成績を獲得。
地域社会への貢献を目指していきます。
転勤が無いので多摩地域が好きな方、IターンUターン就職希望者に働きやすい会社です。
施工管理
契約内容や設計図面に基づき、日程調整や業者手配、資材手配、社内調整を行い、滞りなく工事が進むよう進捗状況をチェックをお願いします。
同時に品質・安全性の確保も行い、お施主様に満足いただける住まいを提供していきます。
・工程管理
・工事予算管理
・要員管理、施工指示
・品質、安全管理
・その他、施工管理関連業務
＊建築事務や現場の職人さん達と協力してお客様の理想の住まいを仕上げて頂きます。
＊主に多摩地域が施工現場となります。
＊社用車を利用する事で直行直帰が可能です。
【必須】
普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
【歓迎】
二級施工管理技士以上の資格をお持ちの方
正社員（中途）
店舗：ショールーム
展示会：モデルルーム・モデルハウス
住宅：戸建て住宅 / マンション・集合住宅
多摩地域
フレックスタイム制（7:00～22:00の間で7.5時間）
※コアタイムなし
標準的な就業時間：9:00〜17:30（休憩60分）
週休二日制（土・日曜日、祝日。土曜が出社日の場合あり。）
年次有給休暇：10日
年間休日：108日
育児休業
介護休業
正社員（中途）：年収264万円～360万円
採用時月給：22万円～30万円
【年収例】
新卒採用22年目 所長（44歳）：年収750万円（半期報奨金を含む）
中途採用7年目 リーダー（43歳）：年収590万円（半期報奨金を含む）
資格手当：3千円～2万円
育児手当（扶養の子の場合）：5千円／人
役職手当：1万円～2万円
※半期毎に引き渡した担当現場の契約粗利額に応じて報奨金を支給
通勤手当：実費支給（上限なし）
昇給あり：1月あたり1.00％〜4.00％（前年度実績）
賞与年2回あり：計4.00ヶ月分（前年度実績）
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
財形
退職金制度（勤続年数1年以上）
再雇用制度（上限65歳まで）
入居可能住宅単身用（入居規程あり）
パナソニックホームズ多摩株式会社
パナソニック ホームズの多摩地区の販売会社です。
戸建住宅、集合住宅等の販売・設計・施工・アフターメンテナンス、宅地分譲、リフォーム増改築、賃貸住宅管理などを行っています。
多摩エリアに密着して独自の家づくりを提案しています。
全社一丸となり「お客様満足度」の向上に取り組み、グループ内トップクラスの成績を獲得。
地域社会への貢献を目指していきます。
ハウスメーカー・工務店
4000万円
106人
2021年3月期：57億1786万円
2020年3月期：58億3510万円
2019年3月期：54億1585万円
東京都立川市栄町4-13-3
平成元年9月1日
代表取締役社長 三笘 康浩
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◇ご応募から内定までは、1週間程度とお考えください。◇
※選考については出来る限りスピーディーに行います。
※面接日、就業開始日等は考慮致しますので、ご相談下さい。
