私たちは、
クリニック専門の空間デザイン会社です。
そして最大の特徴は――
コンサルティング会社を一切挟まないこと。
向き合うのは、ドクター本人です。
「どんな医療を届けたいのか」
「どんな患者様に来てほしいのか」
その想いを直接ヒアリングし、
動線・機能・収益性・ブランディングまで
空間に落とし込んでいきます。
図面を描くだけの設計ではありません。
想いと経営を形にする仕事です。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ この仕事の魅力
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
✅ ドクターと100％直接取引
✅ 設計～引き渡しまで一貫担当
✅ 少数精鋭5名の裁量ある環境
✅ 受注額に応じたインセンティブ制度
✅ 年間休日120日／有給取得推奨
分業制ではありません。
ヒアリングから現地調査、設計、
予算管理、現場確認、引き渡しまで。
一貫して関わるからこそ、
経験値も、やりがいも、大きい。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 仕事内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【具体的には】
・ドクターとの打ち合わせ／ヒアリング
・現地調査（設計業務の重要な起点です）
・基本設計～詳細設計～実施設計
・提案資料作成
・見積作成／コスト調整
・スケジュール管理
・工事中の現場確認
・引き渡し
日本全国のクリニックが対象です。
新しい空間を生み出す面白さもあります。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 当社で得られること
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
・クリニック特化の専門スキル
・医療動線／機器配置の知識
・ドクターとの折衝力
・経営視点を持った設計力
・実力が収入に直結する環境
インセンティブは
受注額に応じて支給。
1人で担当すれば1人の成果に。
チームで担当すれば分配。
やる気次第で高収入も可能です。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 働き方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
・完全週休2日制（土日）
・年間休日120日
・年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇あり（会社カレンダーによる）
※お客様打合せや現場の進捗状況により、出社・出張の可能性有（代休取得可）
・残業平均20～30時間
・年次有給休暇10日～（入社6か月後に付与／年5日の取得を会社として推進）
少人数だからこそ、
自分の裁量で動ける環境です。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ こんな方へ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
✔ 分業に物足りなさを感じている方
✔ もっとスキルアップしたい方
✔ 新しい業界に挑戦したい方
✔ 専門性を高めたい方
当社は少人数だからこそ、
一人ひとりが裁量を持って
案件を担当します。
ドクターとの直接対話から設計、
現場確認、引き渡しまで一貫して
携われる環境。
専門スキルを磨きながら、
成果は正当に評価され、収入にも
反映されます。
――成長フェーズの今だからこそ、
自分の裁量でプロジェクトを
動かす醍醐味を。
次のキャリアを、
ここで一段引き上げませんか。
《必須条件》
⭐空間デザイナー
インテリアデザイナー
内装設計としての業務経験をお持ちの方
（またはこちらに準じたご経験）
⭐Vectorworksで図面を描ける方
⭐Excel、WordなどPC基本操作が可能な方
⭐こんな方、大歓迎！
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◆デザイン性と機能性を両立させた
空間づくりに興味がある方
◆お客様の要望を丁寧にヒアリングし、
形にすることが好きな方
◆クリニック業界に興味がある方
◆成長中の会社で自身のキャリアも
広げていきたい方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
⏰勤務時間 09:00〜18:00
■休憩時間：60分
■月平均残業時間20～30時間
・完全週休2日制（土日）
・年間休日日数120日
・年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇あり（会社カレンダーによる）
※お客様打合せや現場の進捗状況により、出社・出張の可能性有（代休取得可）
・年次有給休暇10日～（入社6か月後に付与／年5日の取得を会社として推進）
【東京本社】
〒102-0075
東京都千代田区三番町1-17 パークサイドアネックス４Ｂ
東京メトロ「半蔵門駅」から徒歩６分
「博多駅」から徒歩３分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 29万2000円 〜 42万6000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり10万1000円 〜 14万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
■入社2年目以降の想定年収：550～800万円
■別途手当
・通勤手当
（会社規定に基づき支給 上限3万円）
・残業手当
（固定残業代を超える分は別途支給）
■賞与あり（年2回）
前年度実績：入社1年後より支給
（会社・個人の業績による）
■昇給あり
前年度実績：入社1年後より支給
（会社・個人の業績による）
■インセンティブ制度
社内規定により1案件につき10～30万円支給
・業界経験5年 年収600万円
・業界経験7年 年収750万円
【福利厚生】
・交通費支給あり
現在は5名の少数精鋭。培ってきたノウハウを惜しみなく共有します。風通しが良く、自分のアイデアをダイレクトに事業や組織づくりに反映できる環境です。 クリニック特有の専門知識を学びたい方にとっても、最適な成長環境が整っています。
※屋内全面禁煙
1.応募
↓
2.担当者より面接日程の
調整などのご連絡を差し上げます
↓
3.面接実施（最大2回）
↓
4.採用決定のご連絡
↓
5.入社手続き等
※在職中で今すぐの転職が難しい方も、
勤務開始日調整のご相談が可能です。
