不動産仲介営業(未経験歓迎) 最短で年収2000万円/平均月収83.3万円/9日間の大型連休が年3回
正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/転勤なし/残業月20h以内
入社1ヵ月目で月給60万円以上!人生大逆転へ。
——入社初月から契約を決めて、月収60万円を手にした先輩がいたり。
——未経験入社1年目・20代で、年収750万円を達成した先輩がいたり。
学歴や経歴に関係なく、誰もが稼げる営業になれるチャンスがあるのがここLSスタイル。実際、未経験から入社初月に成約を決める先輩がほとんどです。
その秘密は、数週間で契約を上げるための独自の教育体制にあります。入社後3日間は座学研修で、挨拶や身だしなみといったビジネスマナーからレクチャー。その後は、毎朝のロープレや先輩との同行を通じて、ゼロから育てていきます。
大手ハウスメーカーの人気物件が中心のため、未経験でも成果を出しやすいのが特徴です。そして物件価格の1%がインセンティブとして還元。例えば、月に1件3000万円の物件を成約すれば月収60万円を手にできるので、早期に高収入を実現できます。
入社1年目でしっかり稼げるからこそモチベーションを維持しやすく、定着率は90%以上です。あなたの逆転劇も、ここから始めませんか。
----- 募集要項 -----
【職種名】
不動産仲介営業(未経験歓迎) 最短で年収2000万円/平均月収83.3万円/9日間の大型連休が年3回
【仕事内容】
— 「住まい」のベストパートナーへ —
栃木・茨城・福島エリアで住宅の購入や売却をお考えの方へ、最適なプランを提案します。未経験からでも安心して成果を出せる環境です。
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お客様は、マイホームを求めるファミリー層や、資産形成を考える単身の方、相続などで売却を検討されている方々。新築・中古の戸建てからマンション、土地まで幅広い不動産を扱います。
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- 【ヒアリング】問い合わせいただいたお客様の理想の暮らしや売却のご希望をヒアリング。
- 【ご提案】ご希望に沿ったプランをご提案し、購入希望のお客様には現地へご案内します。
- 【ご契約】お客様の意思が固まったら、契約手続きや住宅ローンのサポートを行ないます。
- 【お引き渡し】登記手続きに立ち会い、お客様に鍵をお渡しすれば、全ての手続きは完了。
>>とある平日のスケジュール例をご紹介!
- 11:30/出社・朝礼。先輩と商談ロープレを実施。
- 13:00/お客様への提案資料の作成やメール対応。
- 15:00/役所での調査や、物件の現地確認を実施。
- 17:00/お客様への連絡や翌日のアポイント準備。
- 20:30/退社。
- 100%「提案」だけに専念できる環境です
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物件情報の収集や仕入れは事務スタッフが担当。そのため、営業は、お客様への提案活動に100%集中できます。お客様と向き合う時間を大切にできるため、質の高いサービス提供が可能です。
※担当顧客数は月に1〜3件ほど。無理なくお客様に向き合えるため、未経験でも安心です。
【応募資格】
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
└お客様の内見案内や物件調査などで、社用車を運転するため必須。社会人経験は不問です。
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意欲・人柄重視の採用を実施。業務に必要な知識・スキルは入社後にイチから教えるのでご安心ください。社会人経験10年以上の方も、社会人デビューの方も、第二新卒の方も歓迎します!
\たとえばこんな方にピッタリです/
- 手厚い教育体制のある環境に惹かれる方
- 粘り強く、高みを目指すことができる方
- 未経験から早期に高収入を手にしたい方
- チームで支え合う風土のもと働きたい方
- お客様から信頼される仕事に惹かれる方
【募集背景】
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栃木県宇都宮市を拠点に、不動産売買仲介事業を手がける当社。2022年の設立からわずか数年で、売上高を5億円、7億円と拡大させ、今期は30億円を見込むなど、破竹の勢いで成長中です。次なる目標として「売上100億円」という壮大なビジョンを掲げ、着実に歩みを進めています。
この急成長をさらに加速させるため、今回新たな仲間をお迎えすることになりました。安心して成長できるように手厚い教育体制を用意しているので、未経験の方も奮ってご応募ください!
【雇用形態】
正社員
- 試用期間はありません。そのため、試用期間によって待遇に格差が生じる心配は無用です。
【勤務地】
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【宇都宮支店】栃木県宇都宮市大通り2-1-4 宇都宮サテライトビル8F
【東京本社】東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ2F
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2026年7月〜8月頃に、宇都宮支店は新しく綺麗なオフィスへ移転リニューアルをする予定。快適な環境で、気持ちよくキャリアをスタートすることが可能です。将来的には社員食堂の設置も計画しており、社員が長く安心して働ける環境づくりに力を入れています。
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引っ越しが必要な場合、初期費用を全額負担しています。また、家賃相場は5〜8万円程度となっており、住宅手当も支給しています。
社宅の数も豊富で、綺麗な物件に安く住むことができるので「転職を機に環境を変えたい!」という方も大歓迎です!
【交通】
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【宇都宮支店】JR宇都宮線「宇都宮駅」より徒歩12分
【東京本社】各線「渋谷駅」より徒歩10分
【勤務時間】 平日/11:30〜20:30(実働8時間)
- 土日/10:00〜19:00(実働8時間)
- プライベートも大切にできます!
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残業は月5時間程度。プライベートも大切にしながら働けます。また、契約が決まった翌週はお休みが1日付与され、なんと週3日休みも実現できます!
【給与】
月給33万円以上+インセンティブ(毎月)
※経験・能力を考慮の上、決定します。
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当社では「物件代金の1%」をインセンティブとして支給しています。例えば、3000万円の物件を成約すれば、月給に加えて30万円のインセンティブを手にすることが可能。実際、平均月収は83.3万円となっており、入社2年目の社員だけでも、最低年収1000万円です!
直近では、入社4ヵ月目の未経験入社社員が月給110万円を達成するなど、最短で高収入を実現できます。
<年収例>年収750万円/23歳(入社1年目)
年収1080万円/25歳(入社2年目)
年収2078万円/27歳(入社3年目)
【休日休暇】
└契約1本につき休暇1日追加されます!
- 年次有給休暇
- 年末年始休暇(9日)
- 夏季休暇(9日)
- GW休暇(9日)
- 産前産後休暇
- 育児休暇
- 慶弔休暇
※年間休日120日
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業界内では珍しく、GWや夏季、年末年始にはそれぞれ約1週間の長期休暇を取得可能。「稼ぐときは稼ぎ、休むときは休む」という文化が根付いており、気兼ねなくリフレッシュできます。
【福利厚生・待遇】
- インセンティブ(毎月)※1本30万円〜
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
【各種手当】
- 通勤・営業交通費支給(全額)
- 時間外手当(超過分)
- 役職手当
- 資格手当(宅地建物取引士/月3万円)
- 子供手当(入学祝い金)
└小学校入学時:5万円/名
中学校入学時:10万円/名
高校入学時:15万円/名
【各種制度】
- 社宅あり
- 引っ越し手当(初期費用全額負担)
- 健康診断
- 時短勤務制度(成果に応じて可能)
- 内部研修制度
- 外部研修制度
- 人事評価制度
- オーダースーツ購入補助制度(最大7万円)
- 優秀社員旅行制度
【職場環境】
【そのほか】
- 髪型自由
- ネイル自由
- 社員旅行
- 副業OK
- 各種社内イベント
- 忘年会・新年会
- 全国のベイサイド宿泊割引
- スポーツ観戦チケット割引制度
【入社後の流れ】
まずは3日間の座学研修からスタート。ビジネスマナーや不動産の専門知識、営業の心構えまで、当社独自の分厚いマニュアルを使って基礎を徹底的にインプットします。
先輩の商談に同行し、お客様への接し方やトーク術を、間近で学びます。並行して、毎朝の商談ロープレで実践練習を重ね、少しずつ現場に慣れていきましょう。
いよいよ一人でのお客様対応に挑戦。もちろん、代表や先輩がすぐそばでサポートします。「全員で新人を育てる」文化なので、未経験の方も安心して実践経験を積んでください。
【一緒に働く仲間】
配属先は、当社の営業部隊が集約された宇都宮支店です。20代〜30代を中心とした17名の営業メンバーが在籍しており、エネルギッシュな雰囲気の中で働くことができます。
メンバーに共通しているのは、「フットワークの軽さ」と「ポジティブな姿勢」。逆境さえも楽しむタフな仲間が集まっています。社内は非常にアットホームで、「全員で新人を育てる」という意識が浸透。上司や先輩との距離が近く、分からないことはすぐに質問できる環境です。
実際に、休日にはメンバー同士で飲みに行くなど、仕事でもプライベートでも仲が良いのが自慢。気さくで頼れる先輩ばかりなので、中途入社のあなたもきっとすぐに馴染めるはずです。
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
不動産業界に新風を吹き込む株式会社LSスタイル。取材で最も印象的だったのは、その驚異的な成長を支える「営業の質の高さ」です。
設立からわずか数年で売上30億円を見込む背景には、徹底した「分業制」と、それを最大限に活かす「圧倒的な教育力」がありました。
多くの不動産会社では営業が一から十までを担当する一方、同社では事務部門が物件収集を担当するのだとか。営業が「顧客への提案」に100%集中できる環境を整え、一件一件の提案の質を極限まで高めていると伺いました。
そしてその高い提案力を育むのが、代表が培ってきた営業ノウハウを体系化した教育制度。未経験者をわずか3週間でプロの入り口へと導き、「この人から買いたい」とお客様に思わせる人間力をも磨き上げるそうです。
質の高い営業力によって成長を続ける同社。そんな環境であれば、未経験からでも安心して営業スキルを磨いていけるのではないでしょうか。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 期待を超える提案で、お客様から感謝されること
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同社の営業は、対話を重ねてお客様自身も気づいていない想いを引き出すことを大切にしていると伺いました。
例えば、以前お子様が生まれたばかりのご夫婦を担当された時のこと。当初のご希望は「駅近の新築戸建て」でしたが、何度かお話をする中で、「将来的にお子様が安心して通える学校やその周辺環境を大切にしたい」というご希望や、「いずれご両親と同居したい」という想いがあることが明らかになったそうです。
そこで担当者は、当初の希望とは別に、駅から少し離れても希望の学区内で、将来的に二世帯住宅へリフォームしやすい広さの中古物件もご提案。その際、メリットだけでなく、修繕計画や周辺の坂道といったデメリットも正直にお伝えしました。そうした誠実な姿勢が信頼を呼び、最終的にご夫婦が選ばれたのは、後者の物件だったと言います。
お引き渡しの際には「私たちの10年後まで一緒に考えてくれたから、心から納得できる決断ができました」と直接感謝の言葉をいただき、この上ない達成感に包まれたと伺いました。条件に合う家を探すだけでなく、お客様の将来にまで踏み込んだ提案を行なうことで深く感謝される。この経験が、日々のモチベーションに繋がるとのお話でした。
【厳しさ】 努力をしても成約に繋がらない大変さがあること
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例えば、何ヶ月もかけてお客様と信頼関係を築き、数々の物件をご案内し、ようやく契約寸前までたどり着いたとします。しかし、お客様のご家族からの反対や、急な転勤、あるいは単純な心変わりといった、営業の努力では覆すことのできない理由で、それまでの全てが白紙に戻ってしまうケースは決して珍しくないと伺いました。
また、競合他社がより有利な条件を提示したり、住宅ローンの審査が通らなかったりすることもあるそうです。たとえお客様と良好な関係を築けていたとしても、成約を逃すリスクがあることは、常に覚悟しておくべきでしょう。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 早期に高収入を得たい方
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同社の給与体系は、成果がダイレクトに収入へ反映されるのが特徴です。年齢や社歴に関係なく、頑張った分だけ正当に評価されるため、自分の実力で早期に高収入を手にしたいという強い意欲をお持ちの方に向いています。
【向いてない人】 常に、受け身の姿勢の方
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独り立ち後は、自ら考え、フットワーク軽く行動することが成果を出すためのカギとなります。指示待ちの姿勢ではお客様の信頼を得て契約に結びつけるのは難しいため、受身の方はミスマッチを感じる可能性があるでしょう。
