雇用形態：正社員
職種：福祉/介護事業責任者/施設長
✅具体的な仕事内容⭐
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地域に寄り添う高齢者向けショートステイ施設「希望の丘」（定員38名）にて、施設全体の運営と管理を担う「管理者」業務をお任せします。
・施設運営管理業務
（スタッフの雇用・労務・勤怠管理、人材管理・指導、提供サービスの品質管理、施設の収支管理など）
・生活相談員補助業務 など
施設運営全般のほか、生活相談員のサポート業務も併せて行っていただきます。
✅会社の特徴🌟
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株式会社NEXT CARE SERVICEは、高齢者福祉施設や障がい者（児）福祉施設の運営を行っている会社です。
超高齢化や女性の社会進出など、社会が抱える様々な課題に対して寄り添い、地域やご利用者様のお役に立てるサービスの提供を目指しています。
✅他ここがポイント🌟
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①日勤のみの勤務で夜勤はなく、
生活リズムを崩さずに安心して長く働ける環境です！
②未経験者大歓迎！
経験不問で新たなキャリアに挑戦できます。
③実務経験がある方やブランクのある方も大歓迎！
これまでの経験を活かして活躍いただけます。
【必須要件】
・社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事のいずれかの免許・資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・簡単な文章作成や表作成ができるPCスキル
【歓迎要件】
・同様のサービス事業所において管理者としての経験がある方
・実務経験がある方、ブランクのある方
【向いているタイプ】
・元気で明るく誠実に業務に取り組める方
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・64歳以下（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
8:30〜17:30（休憩60分）
▶︎残業：月平均10時間程度
週休二日制（毎週・シフト制）
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・育児休業取得実績あり
〒9591514新潟県南蒲原郡田上町坂田135番地
JR信越本線「加茂駅」から徒歩約15分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 22万4700円 〜 25万8900円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり3万6000円 〜 9万5000円
・昇給あり：1月あたり2,000円～6,600円（前年度実績）
・賞与あり：年2回、計3.00ヶ月分（前年度実績）
・通勤手当：実費支給（上限あり 月額31,600円）
＜一律手当詳細＞
・役職手当：20,000円～50,000円
・資格手当：10,000円～30,000円
・処遇改善手当：6,000円～15,000円
＜その他手当＞
・家族手当：配偶者4,000円、子供一人あたり3,000円（18歳まで）、同居の両親一人あたり1,500円
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・車通勤可（無料駐車場あり）
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・定年制あり（一律65歳）、再雇用制度・勤務延長あり（上限70歳まで）
・制服あり
全社で74人、就業場所では17人（うち女性17人、パート10人）が活躍中。
地域福祉に貢献できるやりがいのある職場です。
無料駐車場完備で車通勤が可能なほか、制服支給もあり、未経験やブランクがある方でも安心してスタートできる環境が整っています。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
＜応募・お問い合わせ＞
①WEB からの応募
応募フォームより、電話番号をご記入の上ご応募ください。
ご応募をいただきましたら、こちらより追ってご連絡させていただきます。
②電話でのお問い合わせ
【025-385-7952】まで「WEBで求人を見た」とお問い合わせください。
その後、履歴書のご提出と面接1回（随時可能）を行います。
