仕事内容:
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アパレル事業を運営する当社で、
将来の店舗運営責任者候補を募集します♪
「おしゃれが好き」その気持ちを仕事に。
未経験からスタートして、
バイヤーや店舗運営にもチャレンジできます。
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■-キャリアパスについて-■
まずは店舗スタッフとしてスタート◎
（接客・販売・仕入れ・SNSなど）
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店長補佐として
売上・在庫・利益管理を学びます
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店長として店舗運営に挑戦
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統括マネージャーへステップアップ
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事業責任者として
アパレル事業全体の運営にも関われます
※未経験の方でも段階的に成長できる環境です
■-当社について-■
『gelato pique（ジェラートピケ）』
『YENN（イエン）』
『CYAN TOKYO（シアントウキョウ）』
『Mila Owen（ミラ オーウェン）』など
トレンド感度の高い人気ブランドを多数展開。
あなたの「センス」を活かして、
お客様に「輝き（Radiant）」を届けるお仕事です。
■-店舗での主なお仕事-■
● コーディネート提案・販売
お客様との会話を楽しみながら、
ピッタリの一着をご提案します。
● 商品の仕入れ・発注
売れ筋やトレンドを見ながら発注。
あなたの「センス」が活きる仕事です。
● ディスプレイ作成
週2～3回、店内レイアウトを変更。
お店の雰囲気づくりもお任せします。
● SNS業務
Instagramでの商品紹介や撮影など。
あなたの発信でファンを増やします。
＜まずはここから＞
検品・陳列など簡単な作業からスタート◎
未経験の方も丁寧にサポートします。
アピールポイント:
【✨こんな仲間がいます】
-ファッション・美容好き(30代半ば/女性)
-韓国ドラマ・プチ美容好き(40代前半/女性)
-コスメ・ファッション好き（20代後半/女性）
など、休憩時間はコスメや美容の情報交換ができます♪
⭐ スタッフにとって嬉しいポイント ⭐
✅ 憧れの「仕入れ」にも挑戦
東京・大阪、韓国への出張チャンスあり◎
バイヤーを目指せる環境です
✅ 社割でおしゃれを楽しめる
30～60%OFFで人気ブランドが購入可能
✅ 子育てと両立しやすい
産休・育休実績多数
エルパ店は託児所無料利用OK
✅ 経験がそのまま活きる
30代・40代スタッフ中心に活躍中
人生経験が接客に活かせます
求める人材:
未経験OK◎
「おしゃれが好き」その気持ちがあれば大丈夫。
30代・40代の女性スタッフが多数活躍中！
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■ こんな方にピッタリです
おしゃれやファッションが好きな方
ついSNSでコーデやショップをチェックしてしまう方
人と話すのが好きな方
「売るだけじゃ物足りない」と感じている方
仕入れやトレンドにも興味がある方
子育てが一段落して、もう一度働きたい方
チームワークを大切にできる方
◇スタッフの声（40代・Aさん）◇
「ファッションが好きで応募しました。
未経験スタートの方も多く、
職場の雰囲気もとても温かいです。
結婚や出産後も復帰しているスタッフが多く、
子育てと両立しながら働けています。
トレンドをいち早く知れることや、
社割で購入できるのも嬉しいポイントです♪」
勤務時間・曜日:
勤務形態：固定時間制
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
＜早番・遅番の2交代制＞
早番：9:50～19:00
遅番：11:00～20:10
（実働：8時間 ／ 休憩：お昼50分、夕方20分）
休暇・休日:
シフト制による勤務
希望休・連休の取得も可能です！ （プライベートや家庭の用事とも両立しやすい環境です）
産休・育休制度（取得・復帰実績多数）
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 215,000円 - 325,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間
