\夜勤専属☆深夜手当で収入UP!/機械オペレーター・検査
時給1500円~
長野県飯田市
JR飯田線時又車4分
【求人情報】
[特徴]
交通費支給/履歴書不要/WEB面接OK/週払い/日払い/夜勤・深夜/キャリアアップができる/車・バイク通勤OK/入社特典あり/社員食堂あり/制服あり/正社員登用あり/社会保険完備/大手企業/未経験OK/40代活躍中
[業種]
車・バイク・重機系
[職種]
仕分け・梱包・ピッキング:検品・検査・調整:マシンオペレーター
[仕事内容]
\深夜で効率よく稼げる♪/
◎電子部品の製造工程でカッティングや目視検査、梱包などをお任せします。
◎クリーンスーツ着用!快適なクリーンルームでモクモク作業♪
◎教育体制が整っているので未経験でも安心!適性に応じた配属でスキルを活かせます。
◎土日休み&年間休日122日でプライベートとの両立可能◎
【仕事内容】
■電子部品のカッティング・検査業務
・電子部品製造工程の機械オペレーターや梱包作業を担当します。
・カッティングや目視検査、包装作業などを行います。
・未経験歓迎!適性に応じて配属されます。
※快適な環境でモクモク作業ができます。
【最寄駅】
JR飯田線 時又駅
「時又駅」から車4分
★自転車、バイク、マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
【就労期間】
即日~長期
【おすすめポイント】
【おすすめポイント】
◆男女活躍中!幅広い年齢層の方が働いています。
◆高時給1500円×深夜手当ありでしっかり稼げます!
◆土日休み&年間休日122日☆プライベートも充実◎
◆超大手メーカーのクリーンな職場で快適に作業できます♪
└ 担当者コメント:
快適な環境でスキルを活かしながら働けるお仕事です!
深夜手当や充実した福利厚生で収入面も安心。
幅広い年齢層が活躍する職場で、プライベートとの両立も可能です。
ぜひご応募ください!
【こんな方におすすめ】
◯安定した収入を得たい方にぴったりです!
◯コツコツ作業が得意な方、細かい作業が好きな方。
◯教育体制が整った職場で安心して働きたい方。
◯夜勤で効率よく稼ぎながら、生活リズムを安定させたい方。
[給与]
時給1500円~
備考:基本時給1500円・深夜時給1875円 ※交通費全額支給(規定あり)
【月収例】28.3万円(20日勤務+残業10h+深夜86.6h)
[交通費]
有
規定あり
[勤務先]
長野県飯田市
JR飯田線時又車4分
[雇用形態]
派遣
[勤務時間]
[1]2345-0825
勤務時間備考: 【夜勤】
23:45~翌8:25 休憩55分 [実働]7時間45分
[勤務期間]
長期
[勤務曜日]
[1]月火水木金
勤務形態: 定期
[休日]
土日(工場カレンダー)
★年末年始・GW・夏季休暇あり
★年間休日122日
[応募資格]
未経験可
★応募後★
「応募する」ボタンを押してまずは登録!
★WEB応募 or 電話応募 の2つの方法から選べます♪
↓
★あとは担当からの連絡を待つだけ!
※面談予約のご案内メールが届きますのでご確認ください。
-
■電話受付時間
平日9:00~20:00、土日祝10:00~17:00
☆応募後のフロー☆
(1)応募後、弊社から連絡いたします!
お電話かSMS、メールでご連絡いたします。
SMS、メールでは面接予約のご案内しすることもあるので、
お電話ではなくURLからご予約も可能!
(2)WEBor電話面談
電話面談も可能!その場合は事前登録をご案内します。
(3)工場見学
工場見学がないメーカーもあります!
(4)内定
[ここがポイント]
\今だけの期間限定キャンペーン!/
◎ 入社祝金:総額10万円支給!
※すべて規定あり
【職場の雰囲気】
■未経験者が多数活躍中の職場です!
■幅広い年齢層が在籍し、経歴も多様です。
■相談しやすい風通しの良い環境です♪
■モクモク作業が好きな方におすすめ!
■受動喫煙対策は規定に基づき対応しています。
【待遇・福利厚生】
・各種社会保険完備(入社初日から即加入)
※短期就業の場合は別途規定あり(内定時に開示)
・交通費全額支給(規定あり)
・制服貸与/ロッカー・休憩室完備(配属先による)
・定期健康診断(会社負担)
・福利厚生サービス利用可
その他
◎入社初日から社会保険加入!手続きもスムーズ♪(規定あり)
◎日払い・週払い制度あり!急な出費にも柔軟に対応可能(規定あり)
◎有給休暇・産休・育休制度もあり♪ライフステージに合わせて働けます
◎担当者が入社前~就業後までしっかりフォローします!
◎幅広い年代のスタッフが活躍中★未経験からでも安心です♪
◎履歴書不要・WEB面談OK!最短で即日スタートも可能!
◎全国で229名の正社員登用実績あり(2023~2025年度)
※2024年4月施行の改正職業安定法に基づき、業務の変更、就業場所の変更の範囲、契約更新の基準(有期雇用の場合)については面談時にお伝えします