〒869-0541
熊本県宇城市松橋町東松崎６０２番地
https://himawari-kumamon.com/
正社員
フル
学歴不問
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
福祉用具レンタル・販売事業の責任者として、事業運営全般をお任
せします。
・ケアマネジャーや関係機関との連携、営業戦略の推進
・スタッフのマネジメント、育成（約２０名規模）
・売上管理、ＫＰＩ管理、業務改善の推進
・事業戦略の立案、実行
入社後６ヶ月程度は現場理解を深めていただくため、以下のような
業務にも携わっていただきます。
・ご利用者様・ご家族・ケアマネジャーとの打ち合わせ
・車いす、介護ベッド、手すり等の福祉用具の選定・提案
・納品・設置・点検・メンテナンス
［業務の変更範囲：会社の定める業務］ 【※職場見学可】
就業場所
〒869-0541
熊本県宇城市松橋町東松崎６０２
「有限会社ひまわり 宇城本店」
最寄り駅
ＪＲ 松橋駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として募集するもの
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
・何らかの商材の営業経験
・メンバーのマネジメント経験
必要な免許・資格
免許・資格名
保健師、准・看護師、社会福祉士、義肢装具士、あれば尚可
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
290,000円〜435,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円〜375,000円
固定残業代（ｃ）
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支
給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給します。
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
休日
土曜日，日曜日，その他
その他
土曜日に関しては、交代制で月に１回程の出勤があります。
年末年始休暇（１２／３１～１／２）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
介護保険事業の運営
〇福祉用具レンタル・販売 〇デイサ－ビス
〇居宅介護支援 〇リフォーム工事
会社の特長
「ジブンを大切にする社員と、地域の柱となる会社へ」
を理念に掲げ、地域に根ざした介護事業を運営しております。
社会、会社、そしてなにより、社員が輝ける企業を目指します。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒869-0541
熊本県宇城市松橋町東松崎６０２
最寄り駅
松橋駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒869-0541
熊本県宇城市松橋町東松崎６０２番地
選考は面接２回＋その他：プレゼン選考を予定しております
課係名、役職名
人事採用担当
担当者（カタカナ）
スエマツ
担当者
末松
ＦＡＸ
0964-32-2631
Ｅメール
＊まずは、応募書類の送付をお願いします。
＊事前連絡の上、応募書類を送付してください。書類選考後に面接
日時をご連絡いたします。（面接は宇城本社にて実施）
＊ご希望の勤務地にて就業可能です。
＊事業所内駐車場の利用料は無料です。＊制服貸与あり
＊誕生日月には会社からのバースデープレゼントがあります。
＊急な休みや勤務時間の変更にも柔軟に対応しますので、
自分のペースで仕事を進められます。家庭との両立ＯＫ。
＊業界や営業に不安がある方も、ぜひ一度お話を聞いてもらえると
嬉しいです。
＊職場の雰囲気や業務内容を知ってもらえると不安も和らぐかと思
います。
＊ご応募お待ちしております。職場見学もいつでも可能です。
【オンライン自主応募可】
オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。
・求職者マイページより提出された応募書類（データ）は、事業所
の責任にて破棄します。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
弊社は創業当初から約２０年、
本事業（福祉用具）を運営して参りました。
弊社がここまで事業を運営できたのも、
地域の皆様や関係事業所様、そしてなにより、弊社で働いてくれて
いる仲間のおかげだと強く感じています。
そして、そのご縁に感謝するとともに、
「地域に根ざした会社」として更なる成長を目指し、宇城・大津・
玉名の各営業所にて一緒に働いてくれる仲間を探しております。
前述しました通り、弊社は長きにわたり本事業を運営しております
ので、業界のノウハウはもちろん、業界未経験の方の育成実績も多
数持っております。
また、「会社の成長」を目指すにあたり、一番大きな影響を与える
のは「人の成長」、つまり、働いてくれるメンバーの成長が必要不
可欠だと考えています。
その為、会社全体で育成に取り組み、
個人・会社ともに成長していきたいと考えています。
この福祉用具という業界や弊社の方針に
少しでも興味を持っていただける方、
あなたのご応募をお待ちしています。
・車通勤ＯＫ（バイクも）
・駐車場無料
・制服貸し出し
・バースデープレゼントあり
・冷蔵庫や電子レンジあり
・年末年始休暇
・慶弔休暇あり
・結婚休暇あり
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
