事業所名
エイシンコウギョウ カブシキガイシャ
栄進工業 株式会社
所在地
〒818-0013
福岡県筑紫野市岡田３丁目１０－５
最寄り駅１
西鉄天神大牟田線 筑紫駅
事業内容
建築物（学校・病院・工場・マンション等）の骨組みとなる鉄筋加
工組立工事。鉄筋と鉄筋を継ぐ鉄筋ガス圧接工事。新幹線等の鉄道
のレールを継ぐ溶接・圧接工事を施工しています。
会社の特長
建設専門工事業として福岡・北九州・熊本・宮崎に４つの支店を有
し九州管内・山口・広島までの営業基盤があります。また鉄道工事
の軌条部は福岡・千葉から全国エリアで事業展開をしております。
ホームページ
https://www.eishin-co.co.jp/
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
スーパーゼネコンの施工パートナーとして、生活を支える恒久的な建物を創る
誇れる仕事です。育成計画（キャリアパス）により将来設計が描けます。
《当初、技能資格の取得及び現場施工経験のため以下の業務に従事します。
その後、習得の状況と適性により管理者としての仕事がスタートします。》
・建設現場での鉄筋、ガス圧接及び溶接工事
・鉄道レールの溶接・圧接工事（ＪＲ：新幹線、在来線・私鉄）
建設キャリアアップシステム登録事業者です。ＣＣＵ能力評価レベルに応じ
技能者を適正に評価、処遇改善を図っています。
■変更範囲：会社の定める業務
〒818-0013
福岡県筑紫野市大字岡田３丁目１０－５
最寄り駅
西鉄天神大牟田線 筑紫駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に指定喫煙所設置
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
受注工事の集中・逼迫の場合：月７０時間（６回以内限）、１年６
７２時間まで延長することができる。
休日等
休日
土曜日，日曜日，その他
その他
会社カレンダーあり
ＧＷ、お盆、年末年始リフレッシュ休暇
〒818-0013
福岡県筑紫野市岡田３丁目１０－５
最寄り駅
西鉄天神大牟田線 筑紫駅
課係名、役職名
管理本部 採用専任部長
担当者（カタカナ）
オノ カズノリ
担当者
小野 和則
ＦＡＸ
092-920-8105
Ｅメール
＊新卒応援ハローワークまたは学卒コーナーを通して事前連絡の上
紹介状を受け取り、応募書類とともに郵送してください。
＊オンライン自主応募の方は紹介状不要
＊企業見学、採用試験等の旅費支給（要連絡／会社規定有）
＊採用試験は面接１回と簡単な適性検査を行います。
＊試用期間：３ヶ月
＊入社後は福岡本社で基本教育、現場研修等を受講します。
研修期間は原則入寮となります。
＊マイカー通勤可：無料駐車場あり（交通費は距離応じ支給）
＊転勤範囲：福岡、熊本、宮崎、北九州の各支店
＊宿舎（寮）費：１０，０００円／月
夕食（希望者のみ、有料） ６畳個室、冷暖房、ＷｉーＦｉ、
大浴場、シャワー、コインランドリー完備
＊中退者：中退後概ね３年以内の場合、応募可。面接時に卒業者と
同等の能力と判断した場合は、同様の条件とします。
＊今回の求人は将来の管理者を採用する事が目的ですが、当初は事
業内容を理解し、また概要を習得するため実際に現場での施工も行
います。その後、適性と能力により工事部、管理部の管理者として
勤務します。また工事部で技能職としてのスキルを磨き現場の施工
責任者としてのキャリアを積むことも大歓迎です。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
18.5年
従業員の平均年齢（参考値）
40.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修：
本社および富士教育訓練センター及びフォローアップ研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資すると会社が認めた資格取得に係る費用は、全額会社負担
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
キャリアアップに関する面談、人事評価制度
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
5.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
16.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
