事務(未経験歓迎) 大学・病院・金融での勤務/年休120日〜/残業ほぼなし/産育休実績多数
契約社員/職種未経験OK/業種未経験OK/面接1回のみ/完全週休2日/転勤なし/残業月20h以内
仕事と私生活の両立。ロールモデルとなる先輩ばかりです。
仕事も将来への投資も。京都の安定した現場で一生モノの「ITスキル」を手にしませんか。
金融機関でまずはデータ入力などコツコツ業務からスタート。3ヶ月以降で、本格的なIT研修も受講可能です。
仕事と私生活の両立を叶えながら、着実にキャリアを築ける環境です。
3ヶ月後、あなたは「事務のプロ」or「ITエンジニア」どちらを目指しますか?
「今のままでいいのかな・・・」そんな不安を払拭する育成制度があります。
契約社員から入社した社員のコメントです。
「接客業の経験のみで、事務職は未経験のため最初は不安もありましたが、研修で丁寧にサポートいただけ、安心して仕事を始めることができました。働く中で『この会社なら自分らしく成長できる』と感じ、正社員を目指し努力を重ねた結果、上司に推薦いただき正社員へ。金融機関での入力業務を経験した後、現在、医療機関にてネットワーク関連の業務に携わっています。働きながら知識を身につけ、社会インフラを支える“必要不可欠な存在”として成長できることに、大きなやりがいを感じています。」
----- 募集要項 -----
【職種名】
事務(未経験歓迎) 大学・病院・金融での勤務/年休120日〜/残業ほぼなし/産育休実績多数
【仕事内容】
\まずは京都の金融機関にてデータ入力業務からスタート
3ヶ月の業務を通じ、あなたの希望と適性(正確性・コミュニケーションなど)を見てその後のキャリアを一緒に決定します。
【step1:入社〜3ヶ月】
・データ入力業務(パンチ業務)
金融機関にて、顧客データの入力作業。一文字のミスも許されない現場で、ITの基礎となる「正確性とスピード」を身につけます。
(※金融機関配属前に1週間2週間のタイピング研修を行ないます)
【step2:状況に応じて順次コースを決定】
・入社3ヶ月を目安に面談を実施。
希望と適性を確認しコースを決定します。
現場での事務業務を極め、将来のリーダーを目指す道です。
- ITエンジニア選抜コース 時給1500円〜1800円
親会社にて2〜3ヶ月の本格的なOJTを実施。その後、ITエンジニアとして活躍する道です。
【大切なお知らせ】
※OJTの開始時期は親会社の受け入れ態勢に応じて調整します。
(入社3ヶ月〜半年後が目安)開始までは現在の事務現場で基礎を磨きながら準備します。
※OJTの結果、適性によりITコースから事務コースへ変更となる場合もあります。
あなたの資質が最も活きる場所へ配置するという前向きな判断ですので、ご安心ください。
《仕事のポイント》
チームで協力し合える環境
ノルマは無しで、周囲のメンバーと協力し合って業務を進めますので、最初から1人で対応もありません。
繁忙期でも残業月10時間ほど
仕事内容により、時期は異なりますが、繁忙期でも残業は月10時間程度。
プライベートも充実させられます。
安心・丁寧な教育あり
入社後に入力やPC知識など、先輩がOJTでしっかりお教えします。ゆっくり焦らずに学んでいきましょう。
【応募資格】
高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
《人柄重視の採用》
(Excel・Wordなどオフィスソフトが使える方は歓迎!)
\1つでも当てはまる方にピッタリです!/
- コツコツと取り組める仕事が好き
- 仕事もプライベートも大切にしたい
- 未経験からスキルを身につけたい
- お客様や親会社の担当者と円滑にやり取りできる「お人柄・コミュニケーション力」を重視します。
〜先輩の声〜
「前職では体力的な負担が大きく転職を決意。休みが増えて、趣味の音楽に時間をかけられるようになりました!入社後はとにかく沢山褒めてもらえるので、頑張りが評価されていると感じています」(元警備会社勤務)
「休み時間は、子育ての相談をしたり、趣味の話をしたり。推し活、アニメ、ゲーム、釣り、スポーツなど、皆さん趣味が多く話題がつきないです!笑」(元フリーランス事務)
【募集背景】
\事務の専門性を武器に。IT技術者への道を広げるための増員募集!/
1966年創業のグループ企業からデータエントリー部門を独立、誕生した当社。
京都の金融機関・大学・病院など、高い正確性が求められる現場を長年支えてきました。
強みは、創業以来培ってきた「正確なデータ入力技術」。
事務スキルを土台に、IT知識も兼ね備えた人材育成に力を入れています。
今回、事務からスタートし、将来的にIT分野にも挑戦できる“キャリア形成枠”として5名を採用予定。
親会社との連携により、事務のプロを目指す道に加え、IT専門家を目指す道も整備されました。
グループの基盤を活かしつつ、自社でも育成を行っているため安心いただけます。
【雇用形態】
契約社員
※試用期間1ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)。
\正社員登用を前提としています/
半年から1年で正社員に登用される社員が多数!最短半年で試験を受験して登用された社員もいます。日々の仕事に問題なく取り組めていれば、上司からの推薦で面談や試験を受験可能。これまで受験者のほぼ全員が合格しています。
【勤務地】
京都府・滋賀県・大阪府内にある学校、病院、金融機関
(京都市北区、京都市南区、滋賀県草津市、大阪府茨木市)
※拠点によりお任せする業務内容も変わります。
- 希望を考慮して決定します!
- 転居を伴う転勤はありません!
《本社》※本社への出社はほぼなし
京都府京都市南区西九条東御幸田町25番2
ワールドビジネスセンター本社ビル2階
【交通】
配属先により異なります。
《本社》
近鉄京都線「十条駅」より徒歩10分
【勤務時間】※実働は基本7時間40分です。
<勤務時間例>
京都市 北区、南区・滋賀県草津市/8:30〜17:10(実働7時間40分)
大阪府茨木市/9:20〜18:00(実働7時間40分)
※勤務地・配属先により、上記以外の勤務パターンとなる場合があります。
※残業は月平均5時間未満。繁忙期でも月10時間ほどです。
【給与】
時給1300円〜1800円+交通費全額支給
【内訳・昇給の仕組み】
入社〜3ヶ月(適性判断期間):時給1300円
※まずは京都の金融機関等でのデータ入力(パンチ業務)からスタート。
4ヶ月目以降(コース決定後):
【A】事務系管理者コース:時給1300円〜1500円
【B】ITエンジニア選抜コース:時給1500円〜1800円
※親会社でのOJT終了後より、IT技術者としての給与(時給1500円〜)を適用します。
※経験・年齢・能力等を考慮し決定します。
※残業が発生した場合は、時間外手当を全額支給します。
【休日休暇】
《年間休日120日以上》
※配属先(病院・金融機関・大学など)により、休日の曜日は異なります。
※病院などのシフト勤務地では、カレンダー通りの休日にならない場合がありますが、月ごとにお休みを調整し、必ず「完全週休2日」分を確保します。
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 年次有給休暇
- 慶弔休暇
- 介護休暇
- 産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
- 育児休暇(取得・復職実績あり)
- 「お互い様」で休める環境です
お子様の学校行事やご家庭の事情など、チームで協力して調整し、有休や時間休を取得する先輩が多数です。
【福利厚生・待遇】
- 昇給年1回(契約更新時)
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 交通費(全額支給)
- 時間外手当(全額支給)
- 寸志(報奨金)あり
└契約社員の賞与のようなもの。年に2回支給します。
- 定期健康診断
- 団体保険(生命保険・損害保険)
- 慶弔金制度
- 同好会(ゴルフ・野球・テニス)
- 従業員支援プログラム(EAP)
- 資格取得支援制度
- 社員教育制度
- 職能資格制度
- 正社員登用制度(登用実績多数)
- 社内イベント(コロナ禍前は、パーティーやヨガ教室などを開催)
- 私服勤務OK(オフィスカジュアル)
《正社員登用後は下記も追加》
- 賞与年2回
- 役付手当
- 職能手当
- 家族手当
- 企業型確定拠出年金401k
- 退職金制度
【入社後の流れ】
金融機関で入力・事務業務を通じて仕事の進め方とビジネスマナーを習得
3ヶ月経過後、「正確性」「コミュ力」などの適性判断。 あなたの「これから」を相談します 。
グループのIT中核企業とも連携しながら、実践的なOJTを実施。
プロの隣で実際のトラブル対応やIT業務を学び、現場で活きるスキルを身につけます。
自社でも基礎研修やフォロー体制を整えているため、知識ゼロからでも安心してスタート可能。グループのノウハウと自社の育成支援、その両面から着実な成長を後押しします。
【一緒に働く仲間たち】
全員女性ですが、現場ではグループ会社に所属する男性も活躍中です。年代は20代〜50代までと幅広く、異業種から転職してきた社員も多数。「福利厚生が整っているから」「大学で仕事がしたい」といった理由で当社を選んでいます。対応力・解決力の高い先輩が多いため、「 さんみたいになりたい!」など、モチベーション高く働けるのも特徴です。
スタッフの仲の良さが自慢
仕事で協力したりお昼ごはんを一緒に食べたりはもちろん、時にはプライベートで遊びに行くほど仲良しです。グループ会社に所属するスタッフを含め、みんな和気あいあいと働いています!
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
\安定性と将来性を兼ね備えた会社です/
1966年に創業した「ワールドビジネスセンター株式会社」から、データエントリー部門を独立させる形で誕生したのが同社です。
グループ会社である「ワールドビジネスセンター株式会社」は、半世紀以上にわたり病院や大学、一般企業向けのITサポートを手がけてきたため、同社にも厚い信頼が寄せられているそうです。細かな対応まで気を配れるスタッフが多いことも、同社が選ばれる大きな理由とのことでした。
契約社員としての採用ですが、正社員登用を前提としていて長期での活躍も期待されています。安定性と将来性のある同社なら、安心してイキイキと働けそうです。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 周囲から感謝される仕事です。
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例えば交通費精算に必要な手続きを行なったり、ネットワークの問題を早期に解決するための一次対応をしたり、配属先の病院・企業・学校において欠かせないサポートを担っています。直接「ありがとうございました!」「さすがですね!」という声をいただけることもあるため、役に立てた実感や、やりがいを味わえます。また社内では、できたことは過程も含めて褒めてもらえる機会が多いそうで、それが自信やモチベーションにつながっているとのことでした。
【厳しさ】 柔軟な対応が難しい仕事です。
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ITなどの知識が必要になることはもちろん、どんな問い合わせにも柔軟に対応していかなければなりません。配属先ごとに運用ルールが決まっていますが、時にはそのルールに沿わない依頼をいただくことも。そういった難しい問い合わせを頭ごなしに断ってしまうのではなく、どうすれば納得いただけるかを考えながら柔軟に対応することが大切になるとのことでした。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 ホスピタリティ精神がある方
学生や先生、配属先のお困りごとを、解決に導くポジションです。そのため、「一人ひとりに寄り添った対応ができる」「何に困っているのかを受け止めて、同じ立場で考えられる」といった方はご活躍いただけます。
【向いてない人】 臨機応変な対応ができない方
「運用ルールだけを守っていればいい」というわけではなく、臨機応変な対応が必要です。ルールとしては難しいことでも「何とか叶えられないか」という姿勢で行動できなければ、クレームにつながってしまう可能性もあるでしょう。
