＜POINT＞
□賞与年3回（獲得インセンティブ）あり
□昇給・昇格年2回でしっかり評価を還元
□交渉なし・タブレット通りの説明でOK
□20代・30代が活躍中！
□上場グループ企業で正社員へ
□研修は2週間／常時サポートあり
□希望休に柔軟なシフト制
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昇進を、迎え入れよう。
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営業3年目。頑張っているのに、
評価も収入も変わらない——。
そんな現状に、違和感はありませんか？
年功序列やポストの詰まりに左右されずに
成果が正当に返る環境なら、
あなたのキャリアは一気に加速します。
上場グループとして事業拡大期の当社では、
明確な評価基準のもと、
20代・30代の若手に重要なポストと
裁量を積極的に任せており、
未経験から8ヶ月で主任、1年で課長、
さらには2年で統括へとスピード昇進している実績も多数。
プレイヤーのうちはインセンティブ等で
年収600～800万円も可能で、
その先は役職に応じ基本給が大きく上がり、
安定収入を得られるステージが待っています。
これは、特別な才能ではなく、
目標を着実に積み重ねた結果です。
ここには、あなたのキャリアを阻む壁は
ひとつもありません。
待つ営業から、掴みにいく営業へ。
ここで一発逆転、していきませんか？
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お仕事内容
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ガスの
サービス案内を中心に、
将来的にはチームを牽引する
プレイングマネージャー候補として
ご活躍いただきます。
＜具体的な業務＞
・蓄積された世帯データに基づく効率的な訪問営業
・タブレットを活用した最適プランの案内
★お客様の抱える「気になる」「お悩み」
などに対して、ネットでは知り得ない情報や
選択肢をお伝えします。導入後、お客様から
感謝のお声をいただくことも多いです◎
＼ 強み① ／
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決して、
気合と根性の営業ではありません！
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蓄積された世帯データをもとに
「話を聞いてもらいやすいエリア」を
事前に選定し効率よく営業できるため、
打率が高いのが特徴です！
＼ 強み② ／
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上場グループ企業の安定基盤と納得の
評価制度でどこまでも上を目指せる！
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・インセンティブ（年3回）
・年2回の昇給・昇格制度
など、上場グループの安定した基盤と
成果をダイレクトに反映する仕組みがあります。
未経験や20代・30代が中心となって
活躍できる環境が整っています。
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成果を出せる仕組み
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✅先輩の同行からはじめ、慣れてきたら
自分が話す「逆同行」の段階研修を用意◎
✅覚える内容を絞っているから、
短期間で無理なく身に付く！
✅トークはタブレットの内容通りでOK！
未経験でも基本的な成約につながります。
✅商談中もインカムですぐに相談できる！
（研修後も、継続利用OK！）
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※この求人は、株式会社ノイアットからの委託に基づいて、グループ親会社である株式会社コレックホールディングスが投稿し、応募管理・面接調整を実施しています。
応募情報などの個人情報は、採用企業（株式会社ノイアット）が取得しますが、株式会社コレックホールディングスにも提供される場合があります。
営業経験（toCまたはtoB問わず）2年以上
＜こんな方にピッタリ！＞
□成果がしっかり給与や役職に反映される環境で働きたい方
□いち営業プレイヤーから、マネジメントや後輩育成にも挑戦していきたい方
□安定した企業基盤（転勤なし）で腰を据えて長く働きたい方
□ 人と話すことが好きな方
□ 自分を変えるチャンスが欲しい方
□ 朝の早起きが苦手な方
★当社では20代～30代が中心に活躍中
★ほとんどの人が未経験スタートです！
総労働時間：1ヶ月あたり166時間
11:00～20:00
平日／12:00～21:00
土日祝／11:00～20:00
※実働8時間・休憩1時間
※残業時間：20～30時間/月
シフト制
※年間休日116日以上
◎希望休などのお休みは柔軟に対応しています。
お気軽にご相談ください！
【休暇制度】
・夏季休暇（2日間）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
★産休育休取得実績あり
名古屋駅 徒歩12分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 24万9756円 〜 32万5753円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり7万244円（固定残業時間：1ヶ月あたり36時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
■賞与
獲得インセンティブ
※7月・11月・3月の年3回支給
（集計は毎月、支給は4ヶ月分をまとめて支給）
■昇給・昇格
年2回（9月・3月）
※評価期間中の昇格制度あり
・住宅手当(月2万円まで)※拠点から半径2キロ圏内かつ本人名義の場合
・家族手当(1人目に1万円、2人目以降が5千円)
＼ スピード昇格・昇給あり ／
年2回の正当な評価により、
多くのメンバーが1年以内に主任へ昇進しています。
中には1年で課長に抜擢される例もあり、
社歴を問わずスピード感のある昇給・昇格が可能です。
＜年収例＞
■入社1年目（プレイヤー）
年収610万円
（月給25万円＋インセンティブ＋諸手当）
■入社3年目（プレイヤー）
年収800万円
（月給32万円＋インセンティブ＋諸手当）
■入社5年目（統括）
年収550万円
（月給35万円＋諸手当）
【福利厚生】
・希望しない転勤・部署異動なし
・通勤交通費(月1.5万円まで)
・資格取得支援手当
・前給制度(次月分の給与を一部前借り可能)
・企業年金/確定拠出年金制度
・メンタルケアカウンセリングサービス
・各種研修制度
・施設優待など各種割引サービス
・社内ベンチャー制度
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
東証スタンダード上場企業のコレックホールディングスの
グループ会社である弊社は、
BtoCのライフライン営業に特化した上場企業グループの急成長組織。
安定した基盤に加え、独自のデータ活用と教育体制により、未経験から20代で役職者を多数輩出しています。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
応募フォームより必要事項を入力の上、送信してください。
こちらよりご連絡差し上げます。
【選考の流れ】
1. 書類選考
2. 一次面接：人事部
3.二次面接：事業責任者
4.合否通知※原則、翌営業日
★「やってみたい」という意欲を最優先します。
これまでの職務経歴は気にせずご応募ください。
