グリーンライフ草加 介護付有料老人ホームの生活相談員求人 【最終更新2026/06/21】
グリーンライフ草加 介護付有料老人ホームを運営する「グリーンライフ東日本株式会社」は、シップヘルスケアホールディングス（東証プライム上場）のヘルスケア事業コアカンパニーです。「365日同じ質と量」の介護サービスの提供を基本方針として16都道府県で介護付有料老人ホーム等60以上の施設を展開しています。いつもご利用者の立場で考えて行動する「Your Company」であるために、私たちは「日常の五心」（素直な心・反省の心・奉仕の心・謙虚な心・感謝の心） の気持ちを忘れません。そして、ケアを通じ、なにげない穏やかな暮らしを提供し続けます。
社会保険完備をはじめ、手当、昇給・賞与など待遇面が充実。永年勤続表彰制度や階層別キャリアアップ研修などの安心して長く勤務していただけるような職場環境を整えており、あなたにとって快適な働き方を提案いたします。是非まずはご相談ください。
生活相談員
・入居者様、家族様の相談、連絡窓口
・渉外担当（病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝）
・見学対応
・入居前準備（入居前アセスメント、契約手続き、居室準備）
・多職種間の連携調整
業務内容変更範囲:なし
就業場所変更範囲:なし
#介護付き有料老人ホーム
【正職員】月給 227,000円 〜 257,500円
職能給：130,000円～130,000円／月
都市給：50,000円／月
資格手当：7,000円～15,000円／月
職務手当：10,000円～12,500円／月
特別手当：30,000円～50,000円／月
賞与：390000～520000円／年
・賞与 年2回
・昇給 年1回
・通勤手当 上限100,000円/月 ※片道2km以上の場合支給
※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定
※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし
※みなし残業制なし
※裁量労働制なし
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給
・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
・永年勤続表彰（3・5・10年）
・弔慰金制度
・社員紹介制度
・従業員持株会
・退職金制度→勤続3年以上
・ユニフォーム又はエプロン貸与
・定年制（60歳）
・再雇用制度あり 再雇用65歳迄
・給食制度 希望により300円程度にて社食（施設による）
【車通勤】
駐車場はご自身で借りて頂く形であれば、車通勤可
【バイク通勤】
駐輪場あり バイク通勤可
#資格取得支援 #研修制度あり
・各種研修・資格取得支援制度
→【入社時研修 階層別研修 職種別研修】 等、研修多数ご用意しております！
・資格獲得奨励金制度（介護福祉士）
・08:30～17:00
※勤務時間は多少前後の可能性あり
※時間外:0～5時間/月
※全社平均残業時間:3.8時間/月（2018年度実績）
休憩時間:法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分）
週休2日制
年間休日107日（月9日※2月のみ8日）
※初年度年間休日最大117日
※シフト勤務
有給休暇 入社6ケ月経過後10日/年（最大20日/年付与）
※初年度の有給付与10日間あり
産前産後休暇 実績あり
育児休暇 実績あり
介護休暇 実績あり
看護休暇 実績あり
※平均有給休暇取得日数8日/年（2018年実績）
#未経験可 #介護福祉士 #介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 #介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
（1）介護福祉士
（2）介護職員実務者研修
（3）介護職員初任者研修
（1）～（3）のいずれかの資格をお持ちの方
初心者・未経験で初めてチャレンジする方も歓迎致します。
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
グリーンライフ草加 介護付有料老人ホーム
看護師/准看護師（正職員） / 介護職/ヘルパー（正職員） / 生活相談員（正職員）
#車通勤可
埼玉県草加市瀬崎2丁目27番15号
東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で9分
2005年11月01日
介護・福祉事業所
定員 50名
敷地面積 999.60平方メートル
建物面積 1,693.86平方メートル
鉄骨造地上3階建て
居室数 50室
居室面積 18平方メートル
