トミタコウギョウ カブシキガイシャ
冨田工業 株式会社
〒910-0374
福井県坂井市丸岡町北横地４６－４－１
https://tomitakougyo.co.jp/
正社員
フル
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
仕事内容
鉄骨鋼構造物の加工に伴う生産管理・工程管理をお願いします。
建築鉄骨関係のお仕事経験を活かして活躍できる職場です。
スキルアップの機会も豊富で、努力次第で施工管理なども担当
することができます。
◆鉄骨鋼構造物の加工に伴う段取り・生産管理・工程管理
・見積書の作成
・作業工程の進捗状況管理
・生産状況管理 など
【変更範囲：会社の定める業務】
就業場所
〒919-0543
福井県坂井市坂井町西２６字１番地１
「坂井工場」
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
原則、構内・事務所内禁煙。
喫煙できるエリアが設定されています。
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年未満の募集
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
建築鉄骨関係の仕事に携わっていた方
試用期間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
日給：１０，０００円～１２，０００円
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
304,000円〜472,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
294,000円〜462,000円
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当 ５，０００円（扶養１人につき）
資格手当 ３，０００～１０，０００円
（１資格につき［資格により異なる］）
役職手当 １０，０００～１００，０００円
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり3,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
200,000円〜600,000円（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
休憩時間は昼休憩６０分と、午前・午後各１０分。
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な受注に対応する為
月８０時間 年間７２０時間以内
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる ＊週休２日制 ＊月１回土曜出勤あり
＊年末年始、夏季（お盆） ＊繁忙期は他の月で調整あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
高品質な建築鉄鋼を強みに事業を拡大し、２０２４年には新工場の
操業を開始しました。２０２５年には坂井工場に隣接した事務所棟
も新築し、２０２６年にはさらに１棟工場を新築予定です。
会社の特長
当社は幅広い年代の社員が所属しており、全員で協力して仕事をし
ています。高い技術を有するスタッフが多く在籍しており、日々切
磋琢磨しながら高性能・高品質な製品を生み出しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒919-0543
福井県坂井市坂井町西２６字１番地１
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒919-0543
福井県坂井市坂井町西２６字１番地１
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
オダ
担当者
織田
ＦＡＸ
0776-72-3301
◆資格取得支援制度があり、スキルアップできる環境です。
◆ゆくゆくは施工管理などのお仕事にもチャレンジできます。
◆業務拡大・新工場設立に伴う増員募集です。
◆建築鉄骨関係の経験者の方は待遇面で優遇いたします。
◆幅広い年代の社員が活躍しております。
・半日単位で有給休暇が取得可能
・年末年始休暇５日以上
・介護休業取得を支援します
・家族手当を支給します（５，０００円※扶養１人につき）
・資格手当（１資格３，０００～１０，０００円※資格による）
・誕生日手当あり
・役員手当あり（１０，０００～１００，０００円）
・各種がん健診やインフルエンザ予防接種費用を会社が負担
・通勤手当あり（月額上限２０，０００円）
・車通勤可（駐車場あり）
・就業日数に応じて賃金変動あり。
●事前に応募書類を郵送して下さい。
書類選考後、面接についてご連絡します。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
インフルエンザ予防接種
各種がん健診
その他定期健康診断
誕生日手当
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
