◆【雇用期間】◆
・契約の更新については、業務上の必要があり、かつ本人の健康、
勤務成績、勤務態度等に基づき、相当と認めた場合に更新するこ
とがあります。（最長５年間）
・契約更新する場合は、年度ごとに行うものとし、その年度末まで
が雇用契約期間になります。
・契約更新をした際には、年度切り替えに伴う時給の見直しを行う
場合があります。
◆【契約更新】◆
・基幹スタッフ（月給制、賞与あり、地域限定職員、無期雇用）
への登用制度あり。
基幹スタッフへの登用は、年１回、原則２年以上勤務された方を
対象に希望者を募集しています。
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●健康保険の知識が無くても問題ありません。
ＯＪＴでしっかりサポートします。
●子育て経験者も在籍しています。
