仕事内容:
未経験から、建物に欠かせない空調を守る技術者へ。
病院・市役所・商業施設などの業務用エアコンや空調設備を、点検・修理する仕事です。
入社後は先輩と一緒に道具の名前を覚えるところから始めるため、空調の知識がない方も応募できます。
空調・設備・電気・機械の経験がある方は、経験に応じて優遇します。
◆基本は土日祝休み、年間休日123日。
◆旭川営業所から転勤はありません。地域に根を張り、長く使える技術を身につけたい方をお待ちしています。
《仕事内容》
ビル・病院・市役所・商業施設などに設置されている、業務用エアコン・空調設備の点検、故障診断、修理を行います。
家庭用エアコンの取り付けを繰り返す仕事ではなく、建物ごとに異なる設備の状態を確認し、原因を考え、必要な対応につなげる仕事です。
空調は、暑さや寒さを和らげるだけの設備ではありません。
病院で患者さんが安心して過ごすため、公共施設を利用する方が快適に過ごすため、働く人が安全に業務を続けるために欠かせません。
トラブルを解決したときに、お客様から「助かりました」と直接声をかけていただけることもあります。
《具体的な業務》
・定期点検 ：運転状態、温度、異音、汚れ、部品の状態などを確認
・故障対応 ：症状を聞き、原因を切り分け、必要な修理や部品交換を実施
・保守・整備：不具合を未然に防ぐための清掃、調整、消耗部品の交換
・お客様対応：現状と対応内容を、専門用語に偏らず分かりやすく説明
・報告書・見積書作成：現場で確認した内容をPCへ入力し、次の対応につなげる
・工具・部品・車両の準備、安全確認、現場後の片付け
外勤が目安8割程度の仕事です。
現場での作業が中心ですが、報告書や見積書の作成など、内勤業務も毎日行います。
PC操作は文字入力ができれば応募可能です。必要な書式や入力方法は、入社後に覚えていただけます。
《担当する現場と働き方》
旭川営業所は5名体制で、旭川市内を中心に道北エリアの現場を担当しています。
現場へは先輩や同僚と移動し、作業前に役割と安全面を確認します。
未経験の方が、いきなり一人で対応することはありません。経験を積んだ後は、設備の状態を見て優先順位を考え、お客様へ説明し、社内やメーカーと連携して解決まで進めます。
同じ建物でも、設備の種類や使われ方、症状は毎回異なります。そのため、手順を守る正確さと、状況に応じて考える力の両方が身につきます。
「言われた作業だけを繰り返す」より、『少しずつできることを増やしたい』方に合う仕事です。
《点検・故障対応 の具体的な流れ》
点検では、決められた項目を確認するだけでなく、前回との変化や運転音・温度などを確認し、不具合につながる兆候がないかを見ます。
未経験の方は、先輩と一緒に現場へ入り、確認する場所や順番を覚えながら、数値の記録や写真撮影、工具の準備などからスタート。実際の設備と記録を結びつけながら、少しずつ正常・異常の違いを身につけていきます。
故障対応では、お客様から「冷えない」「音が大きい」「途中で止まる」などの状況を伺い、発生時期や条件を整理。電源・設定・温度・部品・配線・冷媒系統など、考えられる原因を一つずつ確認します。
その場で修理が完了する場合だけでなく、部品の手配やメーカーへの確認、後日の再訪問が必要になる場合もあります。分からない状態で無理に判断せず、先輩や社内へ相談しながら、安全を守り、確実な対応につなげていきます。
経験者には、この切り分けの力と、分かったこと・まだ分からないことをお客様や社内へ共有する力を期待しています。
《現場で大切にしていること》
・安全を最優先し、作業前の確認と声かけを省略しないこと
・設備だけでなく、その設備を使うお客様の状況まで想像すること
・不明点を曖昧にせず、分からないときは早めに相談すること
・作業内容と結果を記録し、次に対応する人へ正確に引き継ぐこと
・現場を来たときより整え、工具・部品・ゴミを残さないこと
・専門用語だけで説明せず、お客様が判断できる言葉へ置き換えること
◆チームで解決する仕事です◆
現場では、技術者一人の知識だけで全てを解決するわけではありません。
訪問日程を調整する事務スタッフ、部品や資料を手配する担当、経験のある先輩、メーカーなど、複数の人と情報をつなぎながら対応します。
たとえば、現場で確認した型式や症状を正しく報告できなければ、必要な部品の手配が遅れます。反対に、確認事項が整理されていれば、帰社後の見積や次回作業がスムーズになります。
旭川営業所は5名体制のため、自分の仕事だけを終えればよいという考えではなく、忙しい現場の準備を手伝う、分かったことを共有する、困っている人へ声をかける姿勢を大切にしています。
経験年数にかかわらず、周囲と協力し、責任を持ってやり切る人を評価します。
《ある一日の流れ》
8:30 出社。朝のミーティング、当日の予定と安全事項を確認
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9:00 工具・部品を準備し、先輩と現場へ移動
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10:00 施設の空調設備を点検。未経験の方は確認・記録・道具の受け渡しから
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12:00 昼休憩
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13:00 別の現場で故障状況を確認。原因の切り分けや修理を実施
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16:00 帰社。使用した工具や部品を整理
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16:30 報告書・見積書を作成し、翌日の準備
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17:30 退社
※現場の場所や設備トラブルの状況により、時間や訪問件数は変わります。残業は月平均20時間です。
アピールポイント:
◆未経験の方へ◆
説明やサポートなしで最初から一人にすることはありません
空調設備は覚える範囲が広く、一人前になるまで3〜5年かかる仕事です。だからこそ、短期間で全部できることを求めません。
旭川営業所には、ラーメン店、音響・イベント関係、営業職など、空調とは異なる仕事から転職した社員がいます。
未経験から4年以上続けている社員、10年以上働く社員も在籍しています。
《入社後の成長イメージ》
・入社〜1週間
会社・現場のルール、安全の基本、道具や部品の名前を知る。先輩の作業を見て、現場の流れをつかむ。
・入社1か月
工具や部品の準備、記録、清掃、片付けなど、確認を受けながら補助作業を担当。報告書の入力方法を覚える。
・3か月
点検項目の意味を理解し、先輩の指示のもとで基本的な確認作業を行う。分からない点を言葉にして質問できる状態を目指す。
・1年後
担当設備やよくある症状への理解が進み、点検・簡単な整備・お客様への基本説明を先輩の確認を受けながら担当。
・3年後
経験を重ね、設備の状態を見ながら対応の優先順位を考える。得意分野をつくり、資格取得にも挑戦。
・3〜5年後
一人で対応できる範囲が広がり、サービスエンジニアとして故障診断・修理・お客様対応を担う。
《教育・フォロー体制》
・現場は先輩と一緒に担当し、その場で質問できるようにします
・「見て覚えて」で終わらせず、作業の理由や注意点を説明します
・いきなり難しい修理を任せず、準備・補助・点検から段階的に広げます
・事務スタッフも報告・見積・日程調整を支え、現場だけで抱え込まない体制です
・資格取得を支援し、取得後は資格手当の対象となります
◆経験者の方へ◆
これまでの現場経験を、次の強みとして活かしましょう！
空調設備、冷凍・冷蔵設備、電気工事、設備保全、機械メンテナンス、サービスエンジニアなどの経験がある方は、経験年数だけで判断せず、担当してきた設備・役割・資格・お客様対応の経験を確認します。給与は経験・年齢・スキルを考慮し、優遇します。
当社では、技術だけでなく、周囲との連携やお客様への説明も評価します。
現場経験を生かしながら、メーカー案件を通じて診断力を高めたい方、後輩への知識共有や現場の改善にも関わりたい方には、活躍の幅があります。
《経験者の方にお任せしたいこと》
入社後は、当社の安全ルール、報告方法、メーカーごとの手順を確認したうえで、これまでの経験を生かせる業務から担当します。
経験があるからといって説明なしで全てを任せるのではなく、当社の仕事の進め方や道北エリアの現場特性を共有します。担当してきた設備と当社案件が異なる場合は、同行期間を設けますのでご安心ください。
《キャリアは一つではありません》
空調設備の仕事は、経験を重ねるほど担当できる範囲が広がります。
点検を正確に行うことが得意な人、故障診断に強い人、お客様への説明や調整が得意な人、後輩へ教えることが得意な人など、強みはそれぞれです。
当社では、それぞれの強みに合わせた役割を担っていくことで、さらなる活躍を目指すことができます。
《大変な面もあるからこそ、得られる達成感や経験があります》
空調設備は建物の内外にあり、夏の暑さや冬の寒さの中で作業することがあります。
工具や部品を持って移動し、脚立を使う場面もあります。現場ごとに設備が異なるため、覚えることは少なくありません。
また、設備の特性上、夜間や休日に対応が発生することがあります。（その場合は手当の支給、代休の取得、待機時間の管理などの制度で対応します）
大変さがある一方、設備が直ったときの達成感、困っているお客様の役に立てる実感を持てたり、経験値が自分の力として残ることは、この仕事ならではの魅力でもあります。
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★あらかじめ知っておいていただきたいポイント★
この仕事には、当社ならではの働き方や特徴があります。入社後のミスマッチを防ぐためにも、あらかじめ知っておいていただきたいポイントをご紹介します。
◆働く場所について
事務所内だけでなく、お客様の施設や屋外、機械室など、さまざまな場所へ移動して仕事をします。
◆勤務時間について
基本の勤務時間は8:30～17:30ですが、現場の状況により時間が前後することがあります。また、夜間・休日対応が発生する場合があります。
◆技術を身につけるまでの期間について
短期間での独り立ちを求める仕事ではありません。3～5年ほどかけて、さまざまな現場を経験しながら対応力を身につけていきます。
◆仕事の範囲について
工具を使った作業だけではありません。現場への運転、お客様への対応、報告書・見積書の入力など、幅広い業務に携わります。
こうした仕事の特徴を理解したうえで、
「時間をかけて技術を身につけたい」「地域に必要とされる仕事に携わりたい」
と思っていただける方であれば、経験の有無を問わず歓迎します。
一方で、屋内の決まった場所だけで働きたい方や、勤務時間・作業内容が毎日同じ仕事を希望される方には、働き方が合わない可能性があります。
求める人材:
学歴不問 / 未経験歓迎
【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・PCで文字入力ができること
【歓迎する経験・資格（必須ではありません）】
～経験～
・業務用エアコン・空調設備の点検、修理、工事
・冷凍、冷蔵設備、ボイラー、給排水、消防設備などの設備管理
・電気工事、工場設備保全、機械メンテナンス、フィールドサービス
・自動車整備など、工具を使った点検・故障診断
～資格～
・第二種・第一種電気工事士、冷媒フロン類取扱技術者、冷凍機械責任者など
※異業種での経験も生かせます。例えば接客・営業経験はお客様への説明の際に活きますし、飲食やイベント現場でのチーム経験は、段取りと連携に役立ちます。
＜こんな方に向いています＞
・分からないことをそのままにせず、質問できる方
・工具や機械に触れることが好き、または興味がある方
・同じ作業の繰り返しより、現場ごとに考える仕事がしたい方
・周囲と声を掛け合い、安全を守って仕事ができる方
・旭川・道北で、長く使える技術を身につけたい方
・お客様に状況を分かりやすく説明することを大切にできる方
勤務時間・曜日:
8:30〜17:30（実働8時間）
※案件により多少前後する場合があります
※残業月平均20時間
休暇・休日:
・週休2日制
・基本は土日祝休み
・年間休日123日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
休日勤務が発生した場合は振替休日を取得
勤務地:
シオンテクノス株式会社 旭川営業所
北海道旭川市永山2条23丁目3-12
◇ 転勤なし
◇ マイカー通勤可
◇ 無料駐車場有
◇ 受動喫煙対策／喫煙室設置（喫煙可能区域での作業なし）
アクセス:
旭川駅より車で23分
給与:
※経験・年齢・スキルを考慮の上、優遇します。
年収例
入社1年目：万円
入社3年目：400万円
入社5年目：500万円
※年収例は一例です。担当業務、保有資格、手当、賞与等により異なります。
◇ 昇給 年１回
◇ 賞与 年２回
◇ 業績により期末手当あり
【手当】
・残業手当
・扶養手当
・職能手当
・役職手当
・通勤手当
・資格手当
・燃料手当
・残業食手当
・待機・夜間・休日対応に関する手当（詳細は面接時に説明）
待遇・福利厚生:
◇ 社会保険完備
◇ 退職金制度
◇ 団体定期保険
◇ 健康診断
◇ 交通費支給
◇ 育児休業実績あり
◇ 資格取得支援・資格手当
◇ 制服貸与
◇ 家族参加可の社員旅行（年1回）
◇ ゴルフコンペ 提携飲食店での飲食を伴う会議
◇ 有志による部活動
◇ 希望者へのスポーツ観戦チケット
◇ エスコンフィールドのシーズンシート
その他:
【シオンテクノスについて】
シオンテクノス株式会社は、業務用エアコン・空調設備の点検・修理を行う会社です。
旭川営業所では5名が勤務し、現場スタッフと事務スタッフが連携して、旭川市内から道北エリアの施設を支えています。メーカー案件を中心に、建物の快適さと事業の継続に欠かせない設備へ対応しています。
【よくある質問】
Q. 本当に未経験でも応募できますか？
はい。普通自動車免許とPCの文字入力ができれば、空調の経験は問いません。道具の名前や安全の基本から始め、先輩同行で段階的に覚えます。
Q. 文系で、機械に詳しくなくても大丈夫ですか？
応募可能です。最初から専門知識を求めません。ただし、覚えることは多いため、分からないことを質問し、継続して学ぶ姿勢は必要です。
Q. 一人で現場へ行くのは入社後いつ頃ですか？
経験や習熟度によって異なります。最初は先輩と行動し、準備・補助・基本点検から担当範囲を広げます。無理に独り立ちさせることはありません。
Q. 空調以外の整備経験は評価されますか？
はい。電気工事、設備保全、機械メンテナンス、自動車整備、フィールドサービスなど、工具・点検・故障診断・お客様対応の経験を歓迎します。
Q. 夜間や休日の対応はありますか？
設備の特性上、発生することがあります。手当、代休、待機時間の管理で対応します。直近の頻度や当番の回し方は、面談・面接で具体的に説明します。
Q. 休日出勤した場合は休めますか？
はい。休日勤務が発生した場合は、振替休日を取得します。
Q. 残業はどのくらいですか？
月平均20時間です。現場や設備トラブルの状況により前後します。
Q. 資格は入社前に必要ですか？
必須ではありません。電気工事士やフロン関連資格などは、入社後の取得を支援します。
Q. 転勤はありますか？
ありません。旭川営業所での勤務です。
Q. 応募前に話だけ聞いても良いですか？
可能です。希望者には選考ではないカジュアル面談を行います。仕事内容や当番、教育、給与など、気になる点を確認してから選考へ進めます。
＜選考の流れ＞
[1]応募・書類確認
職務経歴書は応募時不要です。Indeed履歴書で内容を確認します。
[2]カジュアル面談（任意）
仕事内容や働き方をざっくばらんに確認する場です。選考ではありません。
[3]面接（1回）
旭川で対面実施します。
[4]内定
正式な履歴書は内定後に提出。入社時期は相談できます。
★最後に★
空調設備の仕事は、数日で覚えられる簡単な仕事ではありません。
現場ごとに設備が違い、夏の暑さや冬の寒さの中で作業することもあります。
それでも、続けるほど診断できる症状が増え、取得した資格と経験が自分の力として残ります。
「技術職は初めてで、自分にできるか不安」という方も、「今までの設備・整備経験を旭川で生かしたい」という方も、まずは一度お話ししてみませんか。
求人だけでは分からない夜間・休日対応の実態や教育の進め方なども、率直に包み隠さずお伝えします。
応募時点で、入社を決めている必要はありません。
少しでも当社に興味を持っていただけたら、ぜひ応募ボタンよりご連絡をお待ちしています。
雇用形態: 正社員
給与: 185,000円 - 215,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
資格と免許:
