所在地
〒958-0871
新潟県村上市久保多町 ７－３
最寄り駅１
村上駅
事業内容
経営目的は「全社員の物心の幸福追求」。事業内容は土木・建築・
住宅・解体・木質廃棄物処理業等。社員はお互いに高めあい、業績
・工事品質共に高いレベルで安定。詳しくはＨＰをご覧下さい。
会社の特長
”建設の技術と心でふるさとに貢献する”をテーマに地域に寄り添
うまちづくりカンパニーです。１１年連続国土交通省「工事成績優
秀企業認定」取得、２０２３年「ユースエール企業」に認定
ホームページ
http://www.katou-gumi.co.jp
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
地域に根ざした総合建設業での事務系総合職として、会社運営を支える幅広
い業務に携わっていただきます。２０、３０代の若手社員が多く活躍！
１時間単位有給や残業抑制で、家族・友人との時間も大切にできます
【具体的な業務内容】
入社後は経理・総務・営業事務など適性や希望に応じて配属を決定します。
経理ではデータ入力や請求・支払管理、総務では労務管理や社内手続き、
営業部門では入札資料の作成や顧客対応補助などを行います。複数の部門を
経験し、将来的には会社の中核を担う人材として成長できるポジションです。
【変更範囲】：総務・経理・管理部門などバックオフィス部門、営業部
就業場所
事業所所在地と同じ
〒958-0871
新潟県村上市久保多町 ７－３
最寄り駅
村上駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙は敷地内の別棟 専用建物あり
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常の業務量を大幅に超える受注が集中し、特に納期がひっ迫時は
年６回を限度として月８０時間迄、年４８０時間まで延長できる。
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始、夏季休暇等 ＊年間スケジュール表による
〒958-0871
新潟県村上市久保多町 ７－３
最寄り駅
村上駅
課係名、役職名
総務部 総務次長
担当者（カタカナ）
サトウ チエコ
担当者
佐藤 智恵子
ＦＡＸ
0254-52-1232
Ｅメール
・試用期間：３ヶ月
・業務に必要な資格取得費用は全額会社負担
・Ｗｅｂ会社説明会を開催します。
日程については、当社ホームページをご覧下さい。
・事務服・作業着等支給
・ノートパソコン・社有車を貸与
・会社からの連絡は社内ＳＮＳを利用しています。スマートフォン
にアプリを入れていただきます。
（スマホ通信費として１，０００円／月支給）
・新年会、春の地域貢献活動、安全大会、社員研修旅行は社員同士
の親睦を深める重要なイベントとして、業務の一貫として行って
います。＊毎年、社員研修旅行あり（会社全額負担）
・通院に便利な１時間単位での有給取得が可能
・求職者マイページより直接応募ができます。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
12.1年
従業員の平均年齢（参考値）
39.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
資格取得や社内外での研修・講習については積極的に参加いただきます
。その際の費用はすべて会社が負担します。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
毎年、自己啓発の計画を会社に提出し、会社承認のものは経費を会
社が負担します。
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
9.7時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
