株式会社ジェイアールサービスネット広島
【マイナビ転職フェア@広島 5/9出展】◆フレックスタイム制あり
情報更新日：2026/05/08
掲載終了予定日：2026/07/02
追われる現場から「動かす立場」へ――。JR西日本グループで「発注者」としてのキャリアを始めませんか。
《JR西日本グループ》安定した経営基盤のもと事業展開
《やりがい》「発注者側」として最上流から業務に参画
《スキルUP》駅構内などに関わる特有の知識が学べます
《私生活とも両立を》原則土日祝休み・年間休日121日
《柔軟性◎》フレックス制で自分らしく働くスタイル
《安心感》ノルマなし！安全と品質に集中できる環境
＜JR西日本グループ＞
広島・山口エリアの駅構内や周辺施設で物販・飲食・デベロッパー事業を展開している当社。「おみやげ街道」や「セブン-イレブン」など、県内外のお客様に必要とされている店舗の開発や運営、管理を手がけています。グループの強固な基盤により、景気に左右されにくい安定性も魅力の1つです！
★マイナビ初掲載
施設運営に関わる部署の増員募集です。「発注者側」でご活躍いただけるフィールドです！
JR駅構内を中心とした店舗の施設管理（建築／電気設備）★「発注者」の立場で、店舗の新設・改装の企画から維持管理まで、プロジェクトに携われます！
具体的には
【建築】
駅構内店舗や市中出店の開発構想・計画調整を行います。
市場調査やコンセプト管理
デザイン・レイアウトの設計・管理
法規制の確認
予算管理・プロジェクト管理
└設計や工事の工程・ 安全管理など
当社では主にハード面に関わり、理想の店舗をカタチにしていきます！
入社後の流れ
# 《あなたに合わせてステップUP》 先輩社員との同行を通じて、駅構内特有のルールや「発注者」としての業務フローを学びます。経験が浅い方でも、知識を身に付けながら成長できる環境です。 ◆JR西日本グループ共通の研修制度あり ◆必要に応じて、JRグループ会社・親会社とも連携して設備知識を深める研修あり
【電気設備】
店舗や自販機等の電気・通信・防災設備の維持管理を行います。
新設時の工事管理
定期点検・メンテナンス対応
メンテナンス計画の策定
省エネ提案（LED化や空調更新）など
社内外のスタッフと連携し、駅特有の安全基準を守りながら、設備の安定稼働を支えていきます！
柔軟な働き方で、自分の時間も大切に。
フレックスタイム制を導入
「8時出勤・17時退社」や「9時半出勤・18時半退社」など、プロジェクトの進行状況に合わせて柔軟に対応できます。業務調整次第で16時退社もOKです！
年間休日121日＋有給休暇
原則土日祝休み。休日出勤が発生した場合も、振替休日を確実に取得していただく方針を徹底しています。
◆高卒以上 ◆PCの基本操作スキル(エクセル・ワード) ◆いずれかでOK⇒建築もしくは電気設備に関わる実務経験・資格（経験者歓迎）
《歓迎条件 多数！》
▼いずれか1つでもあれば歓迎
・施工管理、設計、維持管理のいずれかの実務経験
・第二種電気工事士
・宅地建物取引士
・施工管理技士 2級（建築・電気）
・不動産業界での経験（土地・ 用地仕入や契約業務、 交渉業務など）
・建築士（1級）（2級）
など
「自分に当てはまるかな」と不安な方も、まずは是非ご応募ください。
大切なのは、JR西日本グループの一員として「安全・安心」を最優先に考え、誠実に業務に取り組む姿勢です！
★「発注側」としての新しいチャレンジも歓迎
当社の案件は、各所と連携を取りながら、自らスケジュールをコントロールできます。
協力会社をリードする立場として、培ってきた知識や経験を最大限に発揮しながら「質の高い仕事」を追求できるのが魅力です！
※ノルマも一切ありません。
この仕事に向いている人
社内外の多くの関係者と協力して進めるため、「報告・連絡・相談」を意識的に取り組める方に向いています。また、JR西日本グループの一員として、裁量のある環境のもとキャリアアップしたい方にもお勧めです！
この仕事に向いていない人
駅構内の施設では、一般的な施設とは異なる条件のもと管理に臨むことが必要となります。ルールを守れない方や慎重さに欠ける方は業務の特性上、難しいでしょう。必要な知識は入社後学べるので、その点はご心配なく。
雇用形態：正社員
勤務時間：フレックスタイム制
フレキシブルタイム／6：00～22：00
標準労働時間帯：9：00～18：00（休憩1時間）
1日の標準労働時間：8時間
※月平均残業15時間程度
※業務に影響のない範囲であれば16時退社も可能です。
勤務地：【原則本社勤務】
★2026年5月18日に移転！
《本社》広島県広島市南区松原町1-2
※～5月17日までは下記となります。
広島県広島市東区二葉の里1丁目1-24
※将来的に、キャリアアップにより広島県・山口県内の事業所に転勤の可能性もございます。
マイナビ転職の勤務地区分では…
広島県
交通アクセス：JR広島駅から徒歩8分
給与：月給 199,400円～253,000円＋諸手当（残業代は別途全額支給）
※年齢等によって異なります
【2025年度採用中途採用者月収平均（所定内のみ）】
231,040円（年齢等により決定）
※最長6ヶ月間の試用期間あり（賃金同一）
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※下記の初年度の年収例はあくまでモデルとなります。
昇給・賞与：昇給あり（4月）
賞与年2回（6月・12月）※前年度実績3か月分
諸手当：通勤手当（実費支給／上限なし）
住宅補助
└ 家賃の1/2、上限3万円まで（～34歳）
家賃の1/3、上限2万円まで（35歳～50歳）
家族手当（扶養家族1名につき1万円）
割増手当
時間外手当（1分単位で支給）
休日・休暇：年間休日121日＋有給休暇5日以上
【休日】
週休2日制（原則土日、祝日）
※プロジェクトにより、月0～1回程度の休日出勤等あり（基本的に振替休日を取得いただきます）
【休暇】
有給休暇
特別休暇
慶弔休暇
育児休業・介護休業（取得実績あり）
看護休暇・介護休暇
福利厚生：社会保険完備
退職金制度（勤続2年以上）
共済組合
住宅補給金制度
定年制あり（一律65歳）
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
JR西日本グループ会社の研修制度あり
時短勤務制度（取得実績多数）
⇒法律ではお子さんが3歳になる迄ですが、当社では小学1年生の年度末まで取得可能です。
フレックス勤務
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
携帯・タブレット支給
退職金制度あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
転職フェア出展
オンライン面談可
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
上場企業のグループ会社
健康経営優良法人
えるぼし認定企業
くるみん認定企業
未経験入社5割以上
施設・設備管理・警備・清掃
運輸・交通・物流・倉庫
マネージャ採用対象外
設立：2000年2月14日
代表者：代表取締役社長 長瀬 智彦
従業員数：1,296名（2025年4月1日現在）
資本金：1億円
売上高：177億5百万円（2025年3月期）
事業内容：■観光事業
旅の思い出のお土産をお買い求めいただけるエキナカ店舗作りや、イベント関連の魅力ある商品作り、販売など、お客様へ便利さ、楽しさの提供を目指しています。
■CVS事業
2014年6月に、（株)セブン-イレブンジャパンとの業務提携を締結。その後提携店舗を随時展開し、駅をご利用になるお客様のニーズを考慮した商品構成とスピーディーな接客でセブン-イレブン商品を提供します。
■飲食事業
エキナカでほっと一息つける、くつろげる場所、それが私たちの飲食店舗です。喫茶、お好み焼き店、和食居酒屋、うどん店等さまざまな店舗を運営しています。
■デベロッパー事業・その他
直営の店舗だけでなく、テナント誘致により、お客様に喜んでいただけるサービスを提供します。（デベロッパー事業／自動販売機事業／コインロッカー事業）
本社所在地：広島県広島市東区二葉の里1丁目1番24号
＜2026年5月18日より下記に移転＞
〒732-0822
広島県広島市南区松原町1-2
企業ホームページ：https://www.sn-hiroshima.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：『マイナビ転職』の応募フォームより、プレエントリーをお願いいたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。
※応募に関するお問い合わせ等がございましたら『質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡：応募受付後のメールにて今後の流れをご確認ください。
採用プロセス：※面接の前にカジュアル面談の場を設けることもできます。（別途メールにてご案内差し上げます。）
▼プレエントリー
マイナビ転職よりご応募ください。 ※追って、今後の流れをメールにてご案内いたします。
▼面接＋筆記試験+WEB適性検査
面接は1回を予定しております。 また、筆記試験（一般常識問題）による合否判断はありません。
▼内定
入社日はご相談に応じます。
面接回数：基本は1回を予定しております。
※2回になる可能性もございます。
※面接と筆記試験の日程は別途ご案内致します。
問い合わせ先：株式会社ジェイアールサービスネット広島
住所
〒732-0822
広島県広島市南区松原町1-2
採用担当
総務部人事課 亘（わたり）
E-mail
[email protected]
電話番号
082-261-2611
備考
★5月9日（土）マイナビ転職フェア＠広島に出展！★
会社について・仕事について・働き方について.etc
なんでも質問してください！
■場所：広島コンベンションホール 2F・3F
広島県広島市東区二葉の里3-5-4 広テレビル
広島駅（新幹線口北口）から徒歩4分
■日時：5月9日（土）
10:00～16:00（受付 9:00～15:30）
※地図は、移転先の住所（本社）を示しています。
人々の暮らしも自分の生活も、より快適に。
〇●-
街の景色の一部になる、
ダイナミックな仕事を。
-●〇
当社が手がけた店舗には、毎日数えきれないほどのお客様が県内外、国内外から訪れます。
「駅ナカが便利になった」
「きれいな店ができた」という喜びの声を肌で感じられるのは、この仕事ならではの特権！
近年の事例では、広島駅の大規模リニューアルなどにも中心的な存在として携わっており、地域の発展を支えるプロジェクトに関わる誇りを実感できます。
〇●-
徹底した労務管理が生む、
持続可能な働き方。
-●〇
JR西日本グループとして、従業員の健康を守ることは会社の責務と考えています。
適切な人員配置と案件進行により、残業は月平均15時間程度。今後はさらなるDX推進による業務効率化にも取り組む計画です。
仕事とプライベートのメリハリがしっかりつくため、社員からも「私生活を充実させられる」と好評です！
〇●-
少数精鋭のチーム体制で
高い連携力を実現！
-●〇
現在、部長を含めて7名が活躍しています。40代を中心に、入社2年目の20代若手も在籍。少人数だからこそ相談・連携しやすく、一人ひとりの経験やスキルに応じた案件を任せています。
「こんな案件に挑戦したい」という発信も大歓迎です。
今回の募集で特筆すべきは、やはり「JR西日本グループという圧倒的なブランド力」です！安定して長く働きたい方にとって、これ以上の環境はなかなかないでしょう。また、編集部としてもオススメしたいのは「発注者側」としての働きがいです。施工現場の厳しさを知っている方こそ、自分で舵を取り、スケジュールを管理できる立場への転身は、生活の質をより向上させられるはず。経験の浅い方への門戸も開かれておりますので、一生モノのキャリアを築くチャンスを是非同社で手にしてください！
