✅年間休日127日＆土日休み
✅持田製薬グループの安定基盤
✅設備保全・メンテ経験を活かして働ける
✅資格取得や正社員登用も目指せる環境
✅先輩が丁寧に教える安心の教育体制
✅安定企業で長期キャリアを築ける
工場内の設備が安全に動き続けるよう、
点検・整備・補修を行うお仕事です。
空調・ボイラ・給排水設備など、
工場運営に欠かせない設備を
チームで管理していきます。
未経験からでも丁寧な教育があるので、
落ち着いた環境で無理なく働けるのが特徴。
関連業者とも連携しながら、
“工場を支える存在”として
長く活躍していただけます。
＜具体的には…＞
・工場設備の点検・整備・補修
・空調・ボイラ・給排水設備の保守管理
・業者への作業発注・進捗管理
・建物設備の補修対応
・点検記録や報告書の作成
・設備異常時の初期対応・確認
＜⭐落ち着いた働き方へシフトできる＞
設備管理の経験はあるけれど、
夜勤や不規則勤務が続いて将来が不安…
そんな方にも安心の環境です。
年間休日127日・土日休み・残業ほぼなし。
生活リズムを整えながら、
無理なく長く働ける環境が整っています。
＜⭐持田製薬グループの安定基盤＞
東証プライム上場「持田製薬株式会社」
のグループ会社として、
安定した基盤を持つ企業です。
景気に左右されにくい医薬品業界だからこそ、
将来を見据えて働きたい方にも安心。
腰を据えて働ける環境があります。
＜⭐資格・経験をしっかり活かせる＞
第二種電気工事士など、
電気関連資格をお持ちの方は大歓迎。
これまで培ってきた設備保全や
点検整備の経験を活かしながら、
さらに専門知識を深めていけます。
現場では先輩社員も近くにいるため、
相談しながら進められる安心感もあります。
＜⭐正社員登用で将来も安心＞
契約社員スタートですが、
正社員登用制度を整えています。
実際に毎年登用実績があり、
2026年4月には3名全員が正社員へ。
頑張りや能力次第では、
早期登用も可能です。
安定したキャリア形成を目指せます。
＜在籍社員の声＞
30代男性：福利厚生が手厚く、働きやすい環境が整備されていると感じます。
上司との距離も近く、気軽に相談できる雰囲気が魅力です。
日々の業務で新しい課題に挑戦する機会が豊富にあり自己のスキルアップに繋がっている。
20代男性：点検整備と業者手配等の業務を行っています。
先輩が親切に教えてくれるので安心して働けます。
資格取得にも挑戦しやすい環境が整っており、未経験からでもスキルアップを目指せます。
2年間で3種類の資格取得が出来ました。
【必須条件】
・高卒以上
【歓迎条件】
・第二種電気工事士資格保有者
・第一種電気工事士資格保有者
・ボイラー・危険物等の資格保有者
・工場設備や電気設備の保守経験者
【こんな方にピッタリ】
・設備保全経験を活かして働きたい方
・落ち着いた環境で長く働きたい方
・安定企業へ転職したい方
・土日休みで家族との時間も大切にしたい方
・資格を活かしてキャリアアップしたい方
・コツコツ点検・整備を進めるのが得意な方
・チームで協力しながら働きたい方
実働時間：1日あたり7時間40分
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日
【勤務時間】
8:30～17:10
※残業は基本なし
【勤務曜日】
月・火・水・木・金
完全週休2日制･毎週土日休みで
残業は基本ありません！
年休取得率も高く、
メリハリつけて働ける！
新しい環境で働きたい方、
長期安定を目指す方をお待ちしています！
契約更新期間：1年
◆完全週休2日制（土日休み）
※年間休日127日（2026年度）
※当社カレンダーによる
※祝日を振替休日にする場合あり
◆有給休暇
※入社3ヶ月後最大12日付与
※入社月により付与日数は異なる
※取得率90％（2025年度）
【その他休暇】
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆介護休暇
◆育児休暇
◆産前産後休暇
◆看護休暇
藤枝駅より車で11分
基本給：月給 22万9000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【賞与】
◆年2回（昨年実績：各1ヶ月相当分支給）
【手当】
◆住宅手当：5000円～2万5500円（当社規定による）
◆通勤手当：通勤距離に応じて当社規定により支給
◆超過勤務手当：時間に応じて当社規定により支給
◆月収25万4500円
└月給22万9000円＋住宅手当（2万5500円）
【福利厚生】
◆交通費規定支給
◆車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場完備）
└任意保険の内容確認あり
└定期的に免許証確認あり
◆正社員登用制度あり（年1回試験実施）
◆作業着・作業靴支給
◆定年60歳
20代〜40代まで幅広い世代が活躍中。
職場は落ち着いた雰囲気で、困ったことも相談しやすい環境です。
協力しながら進める風土があり、
腰を据えて長く働く社員が多く在籍しています。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
• STEP 01：応募
• STEP 02：書類選考
• STEP 03：面接（2回）
• STEP 04：内定
※面接日や入社日はご相談に応じます。 ※
**「できるだけ多くの方と直接お会いしたい」**という方針のため、
経歴以上にあなたの意欲や人柄を大切にしています。
