愛知県名古屋市緑区
更新日：2026年6月1日
＜未経験可＞＜ブランク可＞＜日勤のみ可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞＜事前見学OK＞＜残業少なめ＞
【名古屋市緑区鳴海町三高根】介護付有料老人ホームにてリハビリ職（正社員）の募集！全国展開している大手介護企業 充実の福利厚生でプライベートも楽しめる 資格取得支援制度などでスキルを身につけてステップアップしませんか？
理学療法士 常勤
日勤常勤
介護付有料老人ホームでのリハビリ業務
定員：105名
平均介護度：2.4
【業務内容】
弊社の運営する介護付有料老人ホームに暮らすお客様に対する介護予防及びリハビリの継続などを目的とした自費リハビリサービスを担当していただきます。
１日の担当人数には上限を設けており、一人ひとりに丁寧に向き合える環境です。
・入居者の状態に合わせた個別運動プログラムの立案および実施
（可動域運動、筋力強化、動作訓練など）
・サービス報告書作成などの事務業務
※経験豊富な職員が丁寧にご指導させていただきます
1ヶ月単位変形労働時間制
08：30～17：30（休憩60分）
60分
月給262,000～円
基本給円
諸手当円
[諸手当内訳]:
サービス手当
資格手当
処遇改善手当
地域手当
【別途支給手当】
時間外手当
家族手当
家族介護手当：10,000円
通勤手当：上限30,000円/月
賞与：年2回
昇給：年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能（無料駐車場完備）
通勤手当あり（上限30,000円/月）
制服貸与
食事補助あり（昼食495円）
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
再雇用制度あり（満65歳迄）
資格取得支援制度あり
従業員紹介制度あり
週休2日制（土・日）
年間休日107日
特別休暇5日（会社規定）
慶弔休暇
結婚休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇
中途新人研修（採用時研修）
OJT研修
全社指定研修
サービス別研修
資格取得支援制度あり
試用期間あり（3ヶ月・同条件）
※定年制あり：一律60歳
なし
なし
旧社名「アサヒサンクリーン株式会社」は、2025年11月22日より「株式会社ASCare（アスケア）」として新たなスタートを切りました。
＜私たちについて＞
私たち株式会社ASCare（アスケア）は、1973年（本社：静岡県静岡市葵区）に寝具の丸洗い乾燥事業として創業いたしました。
翌1974年には日本で初めて訪問入浴サービス事業を開始し、設立以来50年余りにわたり、在宅福祉分野を支える稀有な存在として歩んでまいりました。
現在は、全国352カ所に事業所を展開。訪問入浴をはじめとする複数の介護事業を通じて、高齢者の皆様をトータルでサポートしています。
今回、「介護付有料老人ホーム ラ・プラス ヒルトップ」にてリハビリ職の募集を行っています！
「サービスの質は、社員の質で決まる」をモットーに、充実した研修制度を用意しています。入社後は介護サービスに関する専門的な知識や技術だけでなく、お客様に信頼していただくための接遇・マナーや社会人として必要な心構えなどを学び、その後、配属先の職場を舞台に研修を実施します。また、サービスメニュー別の専門研修や資格取得支援などもありますので、恵まれた環境で「介護サービスのプロ」を目指していただけます
全国展開しているため、急なお引越しなども対応可能です 大手企業ならではの安心・安定した環境で長く腰を据えて一緒に働きませんか？みなさまのご応募お待ちしております
＜未経験可＞＜ブランク可＞＜日勤のみ可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞＜事前見学OK＞＜残業少なめ＞
【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。
【選考の流れ】
１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
２．面接
履歴書（写真付き）持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
３．採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
介護付有料老人ホームラ・プラスヒルトップ
有料老人ホーム
有料老人ホーム
〒458-0801愛知県名古屋市緑区鳴海町三高根55番地
名鉄名古屋本線鳴海駅徒歩15分
名鉄名古屋本線「鳴海駅」より徒歩15分
屋内禁煙
本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。
[email protected]
