和の代温泉やしおの湯の管理者または一般社員として運営の管理をしていただきます。
■スタッフ管理（育成・出欠確認・シフト作成）
■売上管理（レジの開閉、商品の発注、イベントの企画）
■報告書作成
■レストラン運営サポート
■設備管理（お風呂の立ち上げ、水質検査、故障の修理手配）など
お湯張りから浴槽の清掃、取引業者さんとの交渉やスタッフの教育、管理、報告書作成など業務内容は多岐に渡りますが、一つ一つは難しい業務ではありませんのでご安心ください。
パソコン業務が難しい方は運営を中心に行っていただきます。
①管理職経験者であること。（他業種でも可）
②コミュニケーション能力：管理者のポジションであることからスタッフや顧客との円滑なコミュニケーションができること。
業務の円滑な運営を促進するための対話力を必要とします。
③報告書の作成をパソコンで行うため、要パソコン業務経験（ワードでの文書作成・エクセルでの入力作業）を必要とします。
※③は必須ではありません
実働時間：1日あたり8時間 〜 10時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 23日
◎実働8時間・休憩1時間
◎3:30～24:00（時間はシフトに準拠）
※朝清掃スタッフがいない場合のみ3時半出勤の場合あり
夜清掃スタッフがいない場合のみ24時迄の場合あり
原則8時以降の出勤
有給休暇の他にリフレッシュ休暇5日あり
日光宇都宮道路「清滝IC」より車で5分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 23万円 〜 30万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間 〜 35時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※能力・経験・役職に応じて給与を決定いたします。
※基本給には役職手当が含まれます。（管理者のみ）
施設長：月35万円 ※みなし残業5万円込み
施設長補佐：月30万円 ※みなし残業5万円込み
一般社員：月27万円 ※みなし残業5万円込み
【福利厚生】
◇ 交通費支給あり（1日最大800円）※有料道路料金は自己負担
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
履歴書と職務経歴書を用意してください。
