【仕事内容】
０～２歳児の保育
遅番時の保護者対応
掃除
・1日の利用者の人数：19名定員
・1日に対応するスタッフの人数：6～8名程度
【園の特徴】
すまいるなみき保育室は小規模で家庭的な雰囲気の保育室です。
場所は、八田駅から徒歩3分の好立地です！
お子様の定員は19名で対象は0～2歳児のみのため、保育にしっかり向き合える環境です。
子ども一人ひとりとじっくり関われる少人数の保育所です。
「ゆったり丁寧な保育がしたい」「子どもに寄り添った保育をしたい」という方にはぴったりです！
保育理念は“その子らしさを大切にすること”。
絵本やわらべ歌、食育など、日常の中に自然な学びを取り入れながら、子どもの感性や主体性を育てています。
保育の方向性がはっきりしているので、自分の保育観を生かしながら働きたい方にもおすすめです。
また、地域や保護者とのつながりも大切にしており、連絡帳や行事、地域イベントなどを通して“人とのつながりを感じられる保育”ができます。
【働くメリット】
・小規模で密に関われる保育環境です！
・「その子らしさを大切に」「自発性を育てる」「豊かな経験を提供する」など、保育方針がしっかりしています。
・少人数ずつの保育でゆったり穏やかな雰囲気の中で、一人ひとりに丁寧に関わることができます。
・八田駅から徒歩3分とアクセス良好です。
【具体的な業務内容】
0～2歳児の保育
製作や給食などの準備
連絡帳の記入
掃除 など
・1日の利用者（お客様）の人数：最大19名
・1日に対応するスタッフの人数：最低5名
【必須】
保育士資格
【社員数等】
総社員数：9名
正社員：4名
パート：5名
年齢層、人数
60代：1名
40代：1名
30代：4名
20代以下：3名
①7:30～13:30のうち5時間～6時間程度
②9:00～16:00 のうち6時間
週1日からOKです。
お休み：日祝、年末年始休み
シフト以外はお休みです
休み：日祝、年末年始
八田駅より徒歩3分
基本給：時給 1200円 〜 1400円
・交通費支給（上限2万円）
・昇給あり（年1回）
※適用されない社会保険がある理由：雇用日数、時間等が不足している場合は加入できません
【福利厚生】
・制服貸与有無：無し（エプロン、シューズ等は個人負担です）
・副業・ダブルワーク：OK
・社会保険完備
・交通費規定支給（上限2万円）
・昇給あり（年1回）
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得可能
・看護休暇取得可能
・住宅手当あり（条件あり 賃貸1万、持ち家1,5万）
・託児施設あり（園の空き状況による）
保育料半額制度→子育て中の保育士さんのために、保育料半額制度を導入しています。法人内の保育園に通園する場合のみとなりますが、法人が最大14000円の負担をしています。（正社員のみ）
・教育体制充実！外部研修や資格取得支援制度あり（名古屋市の研修、キャリアアップ研修の費用を捻出）
・キャリアパス制度：面談を年３回実施し、チャレンジしたいポジションなどの機会を提供しています
・賞与→年２回 園の規模等による 最大4ヶ月分
・健康診断費用補助（7500円まで）
・健康充実イベント→職員の心身の健康保つために、ボクシング、空手、ヨガや整体、マッサージイベントなどを実施！
・その他福利厚生：給食費補助あり
園では「子ども一人ひとりの個性を大切に、のびのびと育てる保育」を大切にしています。音楽や絵本の時間を通して、子どもたちが自分の気持ちを表現し、感性や想像力を育むことを大切にしています。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
屋内禁煙です
◯選考プロセス
①書類選考なし
②面接、見学のみ
持参物：履歴書・職務経歴書（正社員は必須、パートはあれば尚可）・資格証写し
面接は対面で、応募ただいた施設にて実施します。
