「医療と介護の両方に関わりたい」
「プライベートや家庭と両立して働きたい」
──そんな想いを叶えてみませんか?
設立40年目の当院は、
医療病棟が1棟と介護病棟が2棟備わっており
患者様の健康と生活を
様々な面でサポートしています。
今回は……
医療と介護の両方でキャリア築ける
【ケアマネージャー(介護支援専門員)】を
募集します!
★資格があれば応募OK!
当院では、未経験・ブランクから
スタートした職員も多数活躍中。
最初は先輩と一緒に業務を進めるため、
無理なく慣れていけます。
・―… ✨この求人の魅力ポイント✨ …―・
✅17時ピッタリ退社(残業ほぼゼロ)♪
✅完全週休2日制で家庭と両立しやすい
✅設立40年目の安定した経営基盤
✅賞与年2回(前年度実績3か月分)
・―…―…―…―…―…―…―…―…―…―
「自分のペースで無理せず働きたい」
「子どもが学校に上がったから
職場復帰したい」
──といった方にもオススメです!
医療・介護病棟で働く
ケアマネージャーのお仕事
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介護支援プラン(介護サービス計画書)の
作成を中心とした業務をお任せします!
<具体的には……>
・病棟入院の患者様のケアプラン作成
・医者や看護師と連携して
ケアプランの会議に参加
・その他施設ケアマネージャーの業務全般
「経験したことがない業務だと不安……」
「ケアマネージャーとして働くのは初めて」
といった方もご安心ください◎
医師・看護師とすぐに連携が取れる環境。
1人で抱え込むことがなく、チームで支援できます。
医療・介護という複数の視点から、
患者様の生活を共に支えていきましょう。
*安心して長く働ける環境が整っています♪
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勤務時間は「8:30~17:00」で、
基本残業ゼロだから17時過ぎには帰れます。
退勤後は、夕飯前の買い物や
早く帰って自分時間を満喫するなど、家庭や
プライベートの時間を、大切にできます◎
また……
月に2回ほどローテーションで
土日祝に出勤しますが、
平日が振替休日となるため、
毎週しっかり休めます!
その他にも……
◎育児休暇(取得実績アリ)
◎昇給年1回(前年度実績アリ)
◎賞与年2回(前年度実績アリ:3か月分)
など、うれしいポイントがたくさん!
あなたのペースで働きつつ、医療・介護の
両方でしっかりキャリアを積める
ケアマネージャーのお仕事を
始めてみませんか?
*** 必須条件 ***
⭐介護支援専門員(ケアマネージャー)
の資格をお持ちの方
【こんな方も歓迎します!】
★未経験・ケアマネデビューの方
★医療と介護でマルチに活躍したい方
★自分のペースで無理せず長く働きたい方
★患者様の生きがいについて考えられる方
ケアマネの経験がない方や、
経験が浅い方でも大丈夫◎
職場では、異なる職種・年代のスタッフが
協力して働いているため、疑問なども
すぐに聞ける環境です。
あなたらしく働ける仕事を始めるために、
まずは一歩、踏み出してみませんか?
年齢の条件と理由:あり(64歳以下(定年65歳のため 例外事由1号))
実働時間:1日あたり3時間30分 〜 7時間30分
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日
【勤務時間】
8:30~17:00(休憩1時間)
完全週休2日制(土・日休み)
※土日祝に出勤(※ローテーション/月2回程度)した場合は、平日に振替
【休暇制度】
■有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
■育児休暇(取得実績アリ)
*車通勤OK/国道302号 供米田二丁目交差点スグ *近鉄 戸田駅より徒歩10分 *JR春田駅より徒歩10分 *交通費支給(規定)【転勤なし】
※基本給・一律手当の総額
基本給:月給 20万5000円 〜 23万9000円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり4万9800円 〜 5万8060円
※経験・能力などを考慮の上、決定します。
【一律手当】
一律職種手当(4万9,800円~5万8,060円/月)
【昇給】
年1回(前年度実績アリ:1,240円~4,960円/月)
【賞与】
年2回(前年度実績アリ:3ヶ月分)
【手当】
■通勤手当(月上限額3万円)
【福利厚生】
■マイカー通勤OK
└駐車場アリ(自費負担:2,000円/台)
■定年制度(一律 65歳まで)
■退職金制度
■再雇用制度(上限70歳まで)
勤務地である富田病院には医療病棟と介護病棟があり、マルチに活躍できる環境です◎幅広い年代・様々な職種のスタッフがチームとなって協力し、働いているため、馴染みやすいのも魅力です◎また、大きな窓から自然光が差し込むキレイな病棟なので、気持ち良く働けます♪
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
屋内禁煙
ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
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<選考フロー>
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