【仕事内容】
★20代・30代が活躍中の職場です！★
【★ノルマなし！お客様との信頼を築くルート営業】
私たちの仕事は、単に機械を売る・貸すことではありません。既存のお客様である建設会社や工場などを定期的に訪問し、日々の会話の中から「次の工事の予定は？」「何かお困りごとはないですか？」と伺い、お客様との信頼関係をじっくりと深めていくことがミッションです。
【具体的な業務内容】
一連の流れは以下のようなものになります！
▼ニーズのヒアリング
▼提案
▼見積の作成、ご契約
▼納品の手配
▼アフターフォロー
【働き方のイメージ：とある1日の流れ】
08:30｜朝礼・チームで情報共有
09:30｜担当エリアのお客様先を2～3件訪問
12:00｜昼食
13:30｜帰社。電話対応やメールチェック
15:00｜お客様に提出する見積書や資料の作成
17:00｜日報作成、翌日の準備
17:30｜退社！残業も少なく、家族との時間も大切にできます。
【未経験でも安心！約6ヶ月間の育成ステップ】
▼STEP1：基礎研修（～1ヶ月）
まずは座学で、レンタルの仕組みや主要な商品について学びます。
▼STEP2：OJT研修（～3ヶ月）
先輩に同行し、お客様との会話の仕方や現場の雰囲気を肌で感じます。
▼STEP3：実践研修（～6ヶ月）
少しずつお客様を担当。もちろん、先輩が常にフォローします！
株式会社レントは、2025年6月に上場しました！
私たちは、安定した経営基盤と、
挑戦を後押しする企業文化を強みとしています。
当社の強みは、全国に広がる圧倒的なネットワークと、
建設機械から産業機械まで、
7000種、50万台を超える豊富なラインナップです！
「信頼と安定」、そして「成長と挑戦」の両方を手に入れませんか？
私たちと一緒に、未来を創る新たな一歩を踏み出しましょう。
まずはお気軽にご応募ください！
【アピールポイント】
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メリハリのある職場でオンもオフも全力で！
20代・30代が活躍中の、充実環境です！
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【〇昨年度賞与6.6ヶ月！想像以上のボーナス体験！】
頑張った分はボーナスでしっかり自分にご褒美！欲しかったアレも、行きたかった場所も、夢じゃない！7年連続の定期昇給で、5年後、10年後の自分の姿も楽しみに。安定した収入基盤があるから、思いっきりプライベートも楽しめます。
【 Q. 会社の雰囲気は？ A.（20代・入社3年目 Mさんより）】
「先輩後輩の壁がなくて、本当に風通しがいいです！分からないことがあっても、上司や専門部署の担当者がすぐにフォローしてくれるので心強いですね。昨年は社員旅行で北海道に行って、エスコンフィールドで野球観戦したり、美味しいものを食べたり…最高の思い出になりました！」
【〇完全週休2日（土日）＆年間休日125日】
週末は友人との予定も合わせやすいカレンダー通りの休み！長期休暇（年末年始・GW・夏季）もそれぞれ9日前後あり、海外旅行に行く先輩も多数。仕事とプライベート、両方の充実を会社が応援してくれます。
【必須条件】
・高卒以上
・普通自動車免許（MT）
※MTのレンタカーを敷地内などで動かすことがあるためMT免許が必要です。
※普段運転する社用車はATです。
【以下のような方が活躍中の職場です！】
◎明るく元気な挨拶ができる方
◎新しいことに「とりあえずやってみよう！」と挑戦できる方
◎人と話したり、誰かの役に立ったりするのが好きな方
◎オンとオフのメリハリをつけて、人生を楽しみたい方
【こんな先輩が待っています！】
元アパレル店員、元飲食店スタッフ、元配送ドライバーなど、全くの異業種から転職してきた20代・30代が多数活躍中です！
社会人デビューの方、第二新卒の方も大歓迎。あなたの「やってみたい！」という気持ちを、私たちは全力でサポートします。
これまでに培ってきた営業・ラウンダーの経験ももちろん活かせます。
実働時間：8時間/日
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間】
8:30～17:30（実働8時間／休憩1時間）
【働き方の特徴】
◎残業は原則ありません！
会社として「残業しない・させない」文化を推進しています。
20:30にはPCが自動的にシャットダウンされるため、メリハリをつけて働けます。
仕事後の時間も大切に、プライベートを充実させたい方にピッタリの環境です。
<休日>
完全週休2日制（日曜＋他1日）
※日曜は固定休。もう1日はシフトによる交代制です。
１ヶ月で土日休み２回、日＋平日１日休み２回が基本です！
※平日にも休みが取れるため、「役所や銀行での用事を済ませやすい」「人気のスポットに空いている時に行ける」といったメリットがあります。
<年間休日>
125日
プライベートも大切にできる休日・休暇制度が整っています。
<長期休暇>
・GW休暇（4日）
・夏季休暇（9日）
・年末年始休暇（9日）
★5日以上の連休取得も可能！旅行や帰省など、プライベートの予定も立てやすいと好評です。
※上記は2025年度の実績です。
<その他休暇>
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・介護休暇
・育児休暇
★女性の育休取得率は100%！男性の取得も積極的に推進しています。
（2024年度には複数名の男性社員が取得。半年以上の長期取得実績もあります）
今はもちろん、将来ライフステージが変わっても長く安心して活躍できるよう、これからも働きやすい環境づくりを進めていきます！
兵庫県尼崎市大浜町１ー５６ー３
阪神武庫川線 洲先徒歩約22分、阪神本線/山陽電鉄本線 武庫川東口2徒歩約23分、阪神武庫川線 武庫川東口2徒歩約23分
「大高IC」から車で約10分
「名和駅」から徒歩約11分※車・バイク通勤OK
月給 24万円～35万円
（固定残業代や一律手当を含む）
固定残業代：1ヶ月あたり3万3000円～4万8000円（固定残業時間：21時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
★7年連続定期昇給を実現！
給与待遇の改善を行っており、平均年収が7年間で20％UPしています。
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公平な評価制度
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社員の頑張りをしっかり評価するため、最初に目標を決め達成率に伴い明確に評価します。
10等級に分かれており評価の透明性が高いので、常に自分の目標と課題が分かり、成長につながっています。
賞与
年2回※賞与実績6.6カ月分(昨年度実績)
昇給
年1回（3月／人事評価による給与改定）
交通費：交通費支給
交通費規定支給（月5万円まで）
※片道1時間以上の方は高速通勤手当を別途支給
■四大卒以上
月給：25万5,796円～35万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月21時間分を、月3万5,796円～4万7,310円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
■高卒以上
月給：240,000円～347,000円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月21時間分を、月3万３,000円～4万8,000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※上記はいずれも最低保証額となります。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします
入社時の想定年収
年収450万円～600万円
社員の年収例
年収465万円（28歳／入社1年目／営業経験5年）
年収474万円（31歳／入社1年目／営業未経験）
年収650万円（30歳／入社3年目／係長）
年収750万円（32歳／入社5年目／課長）
＜選考の流れ＞
Web履歴書による書類選考
面接1～2回（最寄りの営業所またはWeb）
内定
★応募後、1～2営業日以内に、ご連絡いたします。
★オンライン面接も対応可能です
★面接にて適性テストあり
◎応募から内定までは2週間～3週間を予定しています
◎面接日・入社日はご相談に応じます
◎内定後、早ければ2週間程度で入社可能です
【ブランド名】
レント
